机械设计基础试卷2答案

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1、试卷2答案与评分标准一、单项选择题(每小题1分，共20分。)l.B2.A3.B4.A5.A6.A7.A&C9.A10.D11.B12.B13.C14.B15.C16.A17.Bl&C19.D20.D二、填空题(每空1分，共20分)21•面222.连接23•挤压剪切24.模数相等压力角相等25•双曲柄曲柄摇杆26.齿面点蚀轮齿折断齿面磨损齿面胶合27.跑合磨损正常磨损剧烈磨损28.转轴29.弯曲疲劳接触疲劳30.好三、判断题(每小题1分，共10分。)31.V32.X33.V34.V35.V36.X37.

2、V38.V39.V40.V四、简答题(6+10=16分)41.A型平键-一2分，宽度b=20mm一-2分，长度L=70mm一-2分。42.7:轴承类型为角接触球轴承-一2分，3：宽度系列代号-一2分，2：直径系列代号---2分，08：内径代号，d=40mm-一2分，C5：游隙组别为5组-一2分。五、计算题(15+6+3=24分43.m=420/(40+2)=10min---5分，d】=niXZ严10X40二400nim---5分，cb二mXZ2=10X80二800mm5分。44.F=3n-2PL-Ph

3、---2分，二3X5-2X7-0---2分，=1---2分。六、综合分析题(每个1分，共10分，改正10处以上即得满分-10分。)46.(1)联轴器上应为通孔；(2)联轴器无轴向定位；(3)键槽位置错误；(4)动静件之间应有间隙；(5)轴承盖处应设密封装置；(6)应有调整垫片；(7)轴承内圈定位过高；(8)与轮毂相配的轴段长度应短于轮毂长度；(9)轴段过长，不利于轴承安装；(10)应设计为阶梯轴；(11)轴承内圈无定位；(12)联轴器无周向固定。公司规章制度一、公司形象1、员工必须清楚地了解公司的经营

4、范围和管理结构，并能向客户及外界正确地介绍公司情况。2、在接待公司内外人员的垂询、要求等任何场合，应注视对方，微笑应答，切不可冒犯对方。3、在任何场合应用语规范，语气温和，音量适中，严禁大声喧哗。4、遇有客人进入工作场地应礼貌劝阻，上班时间（包括午餐时间）办公室内应保证有人接待。5、接听电话应及时，一般铃响不应超过三声，如受话人不能接听，离之最近的职员应主动接听，重要电话作好接听记录，严禁占用公司电话时间太长。6、员工在接听电话、洽谈业务、发送电子邮件及招待来宾时，必须时刻注重公司形象，按照具体规立使

5、用公司统一的名片、公司标识及落款。7、员工在工作时间内须保持良好的精神面貌。8、员工要注重个人仪态仪表，工作时间的着装及修饰须大方得体。二、生活作息1、员工应严格按照公司统一的工作作息时间规定上下班。2、作息吋间规定1）、夏季作息时间表（4月——9月）上班时间早&30午休12：00——14：00下班时间晚1&002）、冬季作息吋间表（10月——3月）上班时间早9：00午休12：00——13：30下班时间晚17：303、员工上下班施行签到制，上下班均须木人亲口签到，不得托、替他人签到。4、员工上下班考勤

6、记录将作为公司绩效考核的重要组成部分。5、员工如因事需在工作时间内外出，要向主管经理请示签退后方可离开公司。6、员工遇突发疾病须当天向主管经理请假，事后补交相关证明。7、事假需提前向主管经理提出申请，并填写【请假申请单】，经批准后方可休息。8、员工享有国家法定节假日正常休息的权利，公司不提倡员工加班，鼓励员工在日常工作时间内做好本职工作。如公司要求员工加班，计发加班工资及补贴；员工因工作需要自行要求加班，需向部门主管或经理提岀中请，准许后方可加班。1）、加班费标准公司规定加班费标准为10元/小时；2）

7、、加班费领取加班费领取时间为每月24日（工资发放日）。三、卫生规范1、员工须每天清洁个人工作区内的卫生，确保地面、桌面及设备的整洁。2、员工须自觉保持公共区域的卫生，发现不清洁的情况，应及时清理。3、员工在公司内接待來访客人，事后需立即清理会客区。4、办公区域内严禁吸烟。5、正确使用公司内的水、电、空调等设施，最后离开办公室的员工应关闭空调、电灯和一切公司内应该关闭的设施。6、要爱护办公区域的花木。四、工作要求1、工作时间内不应无故离岗、串岗，不得闲聊、吃零食、大声喧哗,确保办公环境的安静有序。2、新

8、入职员工的试用期为三个月，员工在试用期内要按月进行考评。详见《员工试用期考核表》。3、公司内所制定的《员工日程表》是衡量员工完成工作量的依据，耍求员工每天要认真、详尽的填写,作为公司考核员工工作量的标准。4、职员间的工作交流应在规定的区域内进行（人厅、会议室），如需在个人工作区域内进行谈话的，时间一般不应超过三分钟（特殊情况除外）。5、加强学习与工作相关的专业知识及技能，积极参加公司组织的各项培训（培训将施行签到制，出席记录和培训考核也将作为公司绩效考核