哈密地区党务公开工作取得新成效

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1、哈密地区党务公开工作取得新成效哈密地区作为中央党务公开工作联系点，经过一年的探索创新，逐步形成了以推进惩治和预防腐败体系建设为目标、以权力公开透明运行为核心、以“五重一大”事项监督为抓手、以廉政风险防控为重点、以现代科学技术为支撑、以制度建设为保障、以队伍建设为基础的党务公开工作格局。主要做法：一是加强组织领导。成立了以地委书记为组长的地区党务公开领导小组，印发了《在全地区各级党组织实行党务公开的意见》，明确了党务公开工作的重要意义、指导思想、基本原则和目标要求。地区党务公开领导小组建立联席会议制度，对地区党务公开工作进行部署，2011年召开党务公开联席

2、会议3次。积极发挥部门职能作用，各司其职，密切配合，逐步形成了“党委统一领导、部门各负其责、纪委协调监督、群众支持参与”的领导体制和工作机制。全地区1076个基层党组织全部开展了党务公开工作，覆盖率达100%,制定党务公开目录1076个，召开研究党务公开工作会议1630次。二是强化制度建设。制定七项党务公开保障制度，包括领导责任、审签把关、公开预告、依申请公开、聘请监督员、信息收集成反馈、检查考核等制度。印发《党务公开工作任务分解方案》，明确地区党务公开领导小组成员单位、相关单位的工作职责。印发《地区党务公开信息工作管理办法》,收集整理各县（市）、各地直

3、部门（单位）的经验，共编发《党务公开简报》10期，交流信息43条。地区建立党务公开联系点12个，涉及经济、教育、卫生、农业、交通等部门。出台了《地区党务公开网维护方案》、《地委党务公开栏管理办法》、《地区党务公开微博管理办法》和《党务公开工作通报制度》等，使党务公开工作规范化、制度化。三是规范公开内容。党务公开的内容按照全面、客观、真实、具体的原则确定，除依照法律需要保密的事项外全部公开，做到“公开是原则，不公开是例外”。重点围绕地区中心任务、“五重一大”事项、民生建设，权力公开透明运行、廉政风险防控等工作进行公开，注重公开工作的知识性和趣味性，公开群众

4、关注的事项，接受群众监督、回应社会关切。通过开展党务公开，进一步规范和深化政务公开、局务公开和公用事业单位办事公开，巩固和提高村（居）务、厂务、校务公开，达到相互促进、协调运转的良好效果。2011年，公开党务事项33610个，收集相关意见建议6021个，解决群众反映的问题5780个。9是丰富载体形式。针对不同的内容，确定适宜的公开载体。适宜在党内公开的，通过党内有关会议、下发文件、定期通报、公示和设立文件查阅处等形式进行公开；适宜向社会公开的，采取党务公开栏、党务公开网、会议通报、新闻媒体、电子显示屏等形式进行公开。在时代广场建设了面积达103平方米的电

5、子显示屏，以文字、图片、视频的形式播放公开内容。开通地委党务公开网，由各党群部门定期更新。目前，全地区共建设党务公开电子显示屏104个，党务政务公开微博71个，公开栏3271块，党务公开网站（网页）286个，电子触摸屏92个，53个行政村编发了党务公开村报。五是加强教育培训。党务公开工作专业性强、公开内容丰富，网站、微博等新兴公开载体的运用，需要人员熟悉政策法规、全局工作，熟练掌握网页和微博的使用。地区党务公开办公室先后召开党务公开工作培训会、举办党务公开微博培训班及网站维护知识培训，共开展各类培训7次，培训730人次。六是严格监督检查。加强对党务公开工

6、作经常性监督检查，把党务公开工作纳入党风廉政建设和党建工作目标考核内容，年终进行考核。聘请党务公开监督员，收集党员群众的意见建议，提出合理化建议，协助做好党务公开工作。共开展各类监督检查400余次，地区各级组织共聘请党务公开监督员3201人。全地区169个行政村通过选举产生村务监督委员会成员507人，具体负责监督村级党务公开执行工作,确保了基层党务公开工作的落实。（哈密地区纪委吴富生、孙玉梅）