潍坊学院党务公开工作考核办法

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1、潍坊学院党务公开工作考核办法第一章总则第一条为了扎实推进学校党务公开工作，确保党务公开工作各项措施要求全面落实，根据《潍坊学院党务公开工作实施方案》，结合工作实际，制定本办法。第二条本办法适用于各党总支（支部）。第三条考核工作由学校党务公开工作领导小组组织领导，由学校党务公开工作领导小组办公室负责实施。第四条考核工作的目标是：强化监督制约，加强勤政廉政；推进党内民主，完善民主决策；转变机关作风，密切党群关系；严格规范管理，提高工作效率。第五条党务公开考核坚持客观准确、严肃公正、民主公开、注重实效的原则。第六条考核工作纳入各总支（支部）整体工作考核之屮，作为年终总体工作考核的一项重要

2、内容。考核结果作为评定各级党组织领导班了及其主要领导干部工作实绩、评先评优的重要依据之一。第二章考核内容第七条党务公开考核主要有以下内容：（一）公开内容1、党组织决议、决定及执行情况。执行中央方针政策，贯彻落实上级党组织决议、决定和工作部署等情况，学校、单位重要决策及执行情况,任期工作目标、阶段性工作部署、工作任务及落实等情况。2、党的思想建设情况。本级党组织开展思想政治工作、理论学习计划及落实、党员干部教育培训计划及落实等情况。3、党的组织管理情况。本级党组织的设置、主要职责、机构调整、换届选举，党员发展、民主评议、创先争优，党费收缴、管理和使用，党务工作经费管理和使用，党员权利

3、保障等情况。4、领导班了建设情况。领导班了职责分工、议事规则和决策程序，执行民主集中制、召开民主生活会、年度考核评价等情况。5、干部选任和管理情况。干部选拔任用、轮岗交流、考核奖惩，干部监督制度及执行等情况。6、联系和服务党员、群众情况。对党员、群众意见建议的听取、采纳和反馈，帮助党员、群众解决实际困难，接待来信来访、排查化解才盾纠纷，办理涉及党员、群众切身利益的重要事项等情况。7、党风廉政建设情况。落实党风廉政建设责任制、执行廉洁自律规定、落实党内监督制度、推进惩治和预防腐败体系建设、处理违纪党员等情况。8、其他应当公开的事项。包括党员、群众普遍关注的重点、热点、难点问题等。（二

4、）组织领导和制度建设1、是否做到主要领导亲自抓；2、是否把党务公开工作列入重要议事日程，纳入年度工作目标责任制;3、是否建立了党务公开工作领导小组，能否定期研究部署党务公开工作；4、是否制定了切实可行的党务公开工作安排意见或工作方案，并组织实施；5、是否建立了有效的党务公开方式，并及时公布党内信息；6、是否建立了党务公开的监督、检查、考核和意见收集处理反馈制度，能否做到定期或不定期地检查和考核；7、是否有完善的预公开制度、党务公开工作监督员制度；8、是否建立并实施了党务公开违规违纪责任追究制度。（三）宣传工作和载体建设1、是否进行了广泛宣传动员；2、师生员工是否对党务公开内容及时了

5、解；3、是否根据党务公开内容采取固定公开、定期公开、随时公开，做到了动态与静态相结合，保证内容及吋更新；4、是否针对不同内容确定公开形式，公开载体的运用是否科学到位;5、会议记录、工作记录、群众意见记录、落实与反馈记录等各种公开资料、档案是否完备；6、各种媒体宣传报道是否充分及吋。（四）监督制度和公开实效1、是否发挥了组织监督、专门机构监督、新闻舆论监督和人民群众监督的作用；2、对群众意见、反映、投诉是否做到处理及时、公止，结果公开；3、是否按工作程序、时限、步骤和方式办理有关事项；4、对损害群众利益、假公开、敷衍塞责等行为是否给予了责任追究;5、重大案件的调查、处理结果群众是否满

6、意。（五）学校党委规定的其它考核内容是否得到落实。第三章考核标准和等次第八条考核标准：组织机构健全，领导责任明确；公开范围全而、重点突出；公开内容齐全、明确具体；公开形式完备、实用有效；监督保障制度完善，长效激励制约机制健全；公开效果显著，群众评价满意；责任追究制度落实，群众投诉处理得当；公开效果显著，群众评价满意。第九条考核实行百分制。分优秀、良好、合格、不合格4种等次，由考核组织根据评分标准评定o第四章考核方法和程序第十条党务公开考核采取集中考核、平时考核和年度考核相结合的方法进行。集中考核主要针对师生员工关注的热点问题集中进行。平时考核随机进行，主要查看各党总支（支部）落实党

7、务公开经常性工作情况；年度考核于每年年末或次年年初进行，进彳亍全面考核。第十一条考核的基本程序：（一）学校党务公开工作领导小组办公室起草考核方案，经学校党委审定后发文部署O（二）各党总支（支部）先进行自我检查，并将自查结杲报学校党务公开工作领导小组办公室。（三）学校党务公开工作领导小组办公室牵头，抽调党务部门工作人员参加，组成考核组进行考核。（四）考核组采取现场考核、群众评议、综合评审等方式，具体采取“一看、二访、三听、四查、五评”的方式进行。看，主要了解党务公开的基