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时间:2019-11-19
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1、屮论范文:学校资产处领导班了对照检杳材料第二批党的群众路线教育实践活动以来,资产处领导班子成员严格按照屮央和省委要求,始终坚持带头开展学习教育,深入基层调研走访,广泛征求意见和建议,积极开展谈心交心,聚焦“四风”查摆问题,严格对照党章、焦裕禄精神和“三严三实”要求,认真进行了对照检查。有关情况如下。一、遵守党的政治纪律、组织纪律和财经纪律情况能够严格遵守党的政治纪律、组织纪律和财经纪律,做到在思想和行动上同党中央、省委保持高度一致,自觉维护处领导班子团结,坚持民主集中制原则,认真贯彻落实各项规章制度。但述存在不少
2、问题。1•理论素养不高,学习自觉性不强。作为领导班子成员,有时候认为理论功底、政治索养是对高级领导干部和理论工作者的要求,而高校从事行政工作的领导主要是抓具体事务,导致口己对理论学习、理论武装的重要性、紧迫性认识不深刻,学习的口觉性不强。多年來只是今年才在华中师大中南班理论学习两个月,不系统、不全面、不深入,马列原著读得较少,马克思主义哲学、政治经济学等政治理论书籍虽说也读过部分内容,但没有认真系统地学习过。曲于理论索养不高,加之在学校工作时间较长,受经验和惯例的影响较大,导致口身以科学理论指导实际不够。2•思想
3、不敏锐,政治辨别力不强。在重大是非问题上,领导班子成员能做到立场坚定、方向明确,但也存在政治上不敏感、不敏锐问题。面对社会上这样或那样的不当言论,比如说在听到一些关于腐败问题的以偏概全言论、一些比较极端的批评当下不良社会风气言辞时,抵制不够有力,有时不愿与之辩论,甚至述觉得有道理。3.财经纪律松懈,法制观念不强。财经纪律是我们在工作中必须遵守的行为准则,但有时也存在遵守财经纪律不严,甚至岀现违规、违纪问题。比如说,去年审计Z前,有些招标项口存在该报财政厅审批而未报,自行组织招标的现象。二、贯彻执行中央八项规定精神
4、和省委省政府20条意见、转变作风方面的基本情况屮央八项规定、省委省政府20条意见和省纪委22条实施办法出台后,领导班子成员能够做到闻令则止、令行则改,严格执行中央和省委省政府关于改进作风的各项规定和耍求。但还存在以下问题:1•深入基层、深入职能部门调杳研究不够。深入基层调杳研究不够,了解实情方面做得不好,对基层的一些问题不知情、不了解,造成部分职能部门关注的热点、焦点问题未得到很好的解决,冇些职能部门冇意见。比如,资产报废问题,多年来,各部门需要报废的东西很多,由于本项工作开展不顺利,始终没能很好解决,新设备进来
5、了,旧设备占着地方,影响了新设备的使用。2•工作缺乏计划性,招标工作有时不及时。由于存在工作缺乏计划性,基层单位冇意见。比如说招标工作,立项后,可能是参数成其他方而的原因,财政厅迟迟批不下来,招标工作进展不动,浪费时间,导致该报的帐报不了,冇时甚至会影响正常教学。三、“四风”方面存在的突出问题在广泛征求意见建议的基础上,领导班子成员对照党章、对照习近平总书记系列重耍讲话、对照焦裕禄精神,进-步深入查摆了自己在“四风”方面的突出问题。(一)形式主义方面。一是全局意识不强,站位不高。在从事资产管理工作小的定位不清、站
6、位不高、不能站在全局的高度去考虑工作。在谋划工作和思考问题时,首先想到的是部门能管点什么,对自己有什么好处。思想和认识还是有一些局限性。二是工作办法不多,力度不够。不少工作都是随大溜、跟着跑,习惯经验办事。习惯于周一开个处务会,会上说的很好,但在具体落实工作中力度不够,尚未形成有效的监督检查机制和责任落实机制。对我院的家底摸的不清,比如:资产处有多大仓库,都存有什么东西,掌握不准。三是重部署轻落实,学习不够。对工作做出的决议多、部署多,会议上整体要求比较多,但缺乏有效的督促考核,存在急于出工作成效的情绪,深入检杳
7、、狠抓落实环节力度不够,而对具体任务时,冇重在完成、忽视质量的现彖,以至于冇些项目虽招标了,难以完成。比如,西区操场项目,虽然招标并签了I■办议,但由于当时技术参数把关不严,致使项目无法实施。(二)官僚主义方面。一是工作浮漂,不接地气。此前,不愿深入基层、下到一线,不愿做艰苦细致的调查研究,甚至长年不到基层了解实际情况,对基层情况不了解、不熟悉,对基层提出的问题一拖再拖,甚至没冇回音,照搬条条框框,查看材料多,到基层核实、查看现场少,对部分职能处(室)及教学一线系(院)的工作指导有时未能从全局和实际出发,未能有效
8、促进宏观指导与具体执行间的良性互动。二是对职能部门关注的不够,冇“官本位”思想。此前,对上级机关和领导交办的事情办得快、办得好,遇见反映问题的群众躲着走,解答问题时不耐烦、不认真、不负责,对不能办理的事项不说明理由、简单-拒绝。解答问题吋不够详细,有伤害群众感情的现象,对群众反映的问题没冇真正做到想得清、摸得清、说得清、做得清;比如,对党政办等部门要求比较高,一些同志加班
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