李林森学习报告材料

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1、纳雍乡学习李树森先进事迹情况汇报材料10月10日，纳雍乡组织全乡党员干部职工通过视频一起聆听了李林森同志先进事迹报告，每一位同志的心灵都受到强烈震撼，思想受到深刻洗礼，党性得到新的升华。会上，李元琼书记就李林森同志虽身患绝症，仍忘我工作的感人事迹做了详细的讲述。李林森同志虽然一生短暂，但用一言一行塑造了一名组织部长公道正派、清正廉洁、无私奉献的崇高形象。作为组工干部，要以李林森同志为镜鉴，从做人、做事、用权等方面进行对照察看，见贤思齐,树正“五观”，争做“讲党性、重品行、作表率”的模范。在事迹报告会最后，李书记强调，我乡所有干部职工都要以李树森为榜样

2、，见贤思齐、创先争优，努力做让党放心让人民满意的好党员好干部，做公道正派清正廉洁的干部。具体要从以下几个方面着手:要学习李林森公道正派、坚持原则的优秀品质，树立正确的用人观。选人用人是组织部门的重要使命，举贤荐能是组工干部的应尽职责。选什么样的人、用什么样的人，关系到一个地方的干部风气，关系到一个地方的长远发展。学习李林森的用人观，就要加强党性修养,自觉锤炼公道正派的选人用人品格，消除患得患失、瞻前顾后和“老好人”心态，不为利益、关系和人情所左右，敢于讲真话、报实情，敢于坚持原则、主持公道，敢于对那些违规违纪的人和事较真碰硬，以坚强的党性保证选人用人

3、的公平公正。学习李林森的用人观，就要坚持“四重”用人标准，用工作说话，用民意考量，真正做到让能干事者有机会、干成事者有舞台，不让老实人吃亏，不让投机钻营者得利。要学习李林森开拓创新、奋发有为的进取精神，树立正确的事业观。组织工作的政策性、程序性很强，长期从事组织工作很容易形成一种思维定势，使人习惯于按部就班，丧失开拓创新的勇气。而李林森要求组工干部要创造优秀、追求先进，每项工作都努力做得完美。作为一名组工干部，要像李林森那样，不断解放思想、观念，正确处理继承和创新的关系，找准改革创新的着眼点和突破口，通过改革创新来解决工作中出现的各种新情况新问题。要

4、着眼于组织工作新的实践，多动脑筋、多想办法，力戒工作一般化，努力创特色、求突破、出经验，在本职岗位上创先争优。要有无私无畏的韧劲和敢为人先的闯劲，把心思用在干事业上，把精力用在抓落实上，努力创造一流的工作业绩。要学习李林森严于律己、清正廉洁的道德情操，树立正确的权力观。在有的人眼中，组织部长有权，更不会差钱。但李林森生活简朴,为人低调，没有因个人事情向组织提出任何要求，从未利用手中权利谋取任何私利，是个“穷”部长。作为一名组工干部要认识到，选用干部是组工干部的权力所在、责任所系，要像李林森那样摆正权力与责任的关系，切实为人民掌好权、用好权。组工干部由

5、于工作性质的关系，可能会成为别有用心的人的腐蚀与进攻的目标，能否自觉做到一身正气、两袖清风，至关重要。组工干部一定要强化自律意识，加强党性锻炼和从政道德修养，常修为官之德，常怀律己之心，常思贪欲之害，不为名所累，不为利所缚，时刻保持清醒头脑和立身做人的尊严。要坚持为民用权，秉公用权，依法用权，坚决反对只讲面子、不讲真理，只讲感情、不讲原则，只讲关系、不讲党性的不良倾向，自觉做到立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私,树立组工干部“俯仰无愧”的崇高形象。要学习李林森牢记使命、无私奉献的高尚情怀，树立正确的忠诚观。作为组工干部，要把忠诚作为

6、工作生活的第一要义，始终保持坚定的理想信念和良好的心理素质，甘为人梯，乐为基石，善为伯乐，无私奉献，做到钟情于党的事业、忠实于党的事业。要保持高度的职业忠诚，树立对组织工作的责任感和使命感，对党、对人民、对组织工作竭忠尽责，力争做一个组织信任、人民信赖的人。要把忠诚体现在干事创业的行动上，体现在为民造福的成效上，舍得付出，舍得奉献，在奋斗中享受工作的乐趣，以出色的工作赢得群众的尊重。大家都为李林森同志不畏恶疾，忘我工作，勤政为公，心系群众,真情为民，公道正派，为官清廉的事迹和精神所深深感动。纷纷表示要在今后的工作中继承和发扬李林森同志鞠躬尽瘁为人民服

7、务的高尚精神，踏实工作，争取为纳雍乡经济社会的发展做出应有的贡献。中共纳雍乡委员会二0年十月十二日