创业人的心态转变

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1、创业人的心态转变　　　　创业者简介：杜江原在四川华润啤酒有限公司12年啤酒销售经验XX年5月与朋友合开了一家白酒贸易公司　　　　对我而言第一个选择是到外资啤酒企业——无投资风险、继续打工、收入翻倍、工作轻车熟路：第二个选择是和朋友一起创业——有风险、自己当股东、一定时期内收入更低在极具诱惑和挑战的“创业传奇”引诱下同时为了证明自己我选择了创业当然还是我所熟悉的酒水行业唯一不同的是由啤酒转到了白酒　　　　很多创业者都失败了“过把瘾就死”似乎成了经理人创业的宿命失败的原因我认为是经理人创业后角色转变了但心态并没有随之调整过来经理人创业要做好以下八个

2、心态的转变　　　　1．保持良好心态——以老东家为荣　　　　许多经理人创业相当决绝与原公司的领导及同事划清界限形同路人甚至反目成仇经营竞晶打击原公司的业务这种做法往往招致原公司上下一致抵制直接导致或加速了创业失败　　　　我从事啤酒销售12年在四川华润啤酒工作8年多对公司怀有深厚的感情也深知华润啤酒在四川及西南地区影响力巨大　　　　华润啤酒在四川市场的综合占有率在80％左右典型的相对垄断在川内华润产品在经销商群体中有一呼百应的影响力和号召力华润良好的商誉和实力也非其他企业可以比拟密布在每一个县的经销商、销售业务员、促销员更是一张强大得可以让对手窒息

3、的网　　　　如果选择与老东家对抗无疑自取灭亡因此如何做到借船出海是我首要考虑和面对的问题我以自己曾身为四川华润啤酒的一员而感到骄傲和自豪也注意随时宣传、维护华润的品牌形象　　　　以老东家为荣不仅没有造成人走茶凉的现象而且为我带来了丰厚的回报　　　　首先老同事给予的关心多了老领导给予的支持多了；其次当工作中有不懂的财务、法律职能部门沟通协调问题可以直接找老同事给予帮助他们也不用担心你会成为竞争对乎；再次客户对你的信任度迅速提高客户们不可能部认识和了解我但华润啤酒良好的商业信誉使他们感觉我值得信任　　　　2.心态转变——曾经的地位、荣耀已不在　　　

4、　创业的经理人最放不下的就是以前的各种荣耀和社会地位一个无论走到里都受到同事、客户热情接待的人现在突然变成了求助者——以前是客户找自己现在是自己找客户；以前同事、下属万事好商量、马上解决现在多数同事变成了普通朋友——帮不帮忙还得看对方的时间和交情深浅一个“拖”字就可以消磨一切以前客户、同事说要如何如何支持、帮助现在变成了：“今天我比较忙啊还要开会你的事情等几天我帮你办啊”　　　　虽然短时间内不会落得没人理睬、没人招呼但是心理上巨大的落差和社会地位迅速转变需要很强的调整能力和心理承受能力该低调的要低调该奉承的要奉承、该请示汇报的要请示汇报——怕他

5、们曾经是你的下属此时怨天尤人大发世态炎凉、人走茶凉的牢骚于事无补还不如坦然接受——事实就是如此　　　　3．工作时间——8小时之外不再属于自己　　　　时间不再像以前那么充裕、自由、可以自己安排8个小时的时间转瞬即逝一天的工作还没有头绪又告结束当别人下班后自己也许还在办公室里处理各种事务也许还在跟客户进行艰苦的谈判也许还在市场上做调查搞铺市、走终端、做陈列……当朋友和家人间起吃饭时也只能用善意的欺骗来搪塞关心自己的人　　　　现在加班不再会被看成是被迫8小时之外不再属于你自己躺在床上时还要总结和是否还有事情没有做完；眼皮不断挣扎明天的事情还必须计划好

6、以前可以自由安排的业余时间已经被千头万绪的杂务填充得只剩下感慨——这么多事要是能一天干完该有多好！　　　　4．做好短期内经济收入、生活水平下降的准备　　　　以前在公司里除了固定工资外还有住宿补助、生活补助、招待费支持更有业务兼个人使用的专用车辆现在一切费用都变成了自己的投入连自己领的工资部是自己的投入不过是把钱从左手换到右手要想让新成立的小公司按大企业的标准支付工资无异于杀鸡取卵加速灭亡　　　　自己创业的人不能抱怨收入下降你也找不到人抱怨因为你既是创业者又是企业员工之一有责任和义务为企业做出牺牲、做出贡献短期的收入下降难免也是必然和必须要接受的

7、只有把个人在经济利益和生活水平下降方面所遭受到的损失看成是应该为企业和股东们所做出的贡献时才能有更坚定的信心取得良好的业绩来提高每一个股东的分成——当然也包括自己　　　　5．节约从办公室用品出发　　　　多数大企业出来的职业经理第一个习惯就是喜欢讲排场和气势办公室要宽敞明亮办公桌椅要现代时尚办公用品要高档舒适办公设备要国际名牌、一应俱全——电脑、打印、复印、传真、扫描、装订、宽带、投影等等；办公室要鲜花点缀名草名木搭配就连桌上用的纸张、签字笔和笔芯都要十分考究；办公用专车更是少不了管理层住所更是要各租一套装修要高档舒适、典雅；普通员工招募也是严要

8、求、高标准大专以下统统不要清一色本科以上……只有这样才像一家企业才能有发展前途嘛　　　　1997年几位从企业离开的销售老总合伙开了一家大型酒水贸易公司