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1、资材课长个人简历范文 很多求职者在编辑个人简历时对求职意向都没有一个清晰的认识或者说在编辑个人简历是对求职意向都没有一个明确的目标因为以上原因导致很多求职者在编辑个人简历时都会特别笼统没有目标性这种个人简历在招聘官眼中是没有什么吸引力的求职者在编辑个人简历前首先要明确自己的求职意向有了明确的求职意向之后才能清楚的知道在个人简历中应该编写什么内容求职者这种有目标性的个人简历才能使招聘官感兴趣 求职者在个人信息填写时要以性为主个人简历就是求职者的求职广告有些求职者在编写个人简历时常常会因为想为自己获得更好的面试机会而随意篡改个人简历的信息比如说应届毕业
2、生在个人简历编写时说自己已经有2年以上的工作经验了或者是英文很差却说自己已经过了托福雅思这种谎言有的不用面试就已经被识破有的在面试时被识破这种浪费双方时间的事情奉劝求职者还是不要做 个人信息 yjbys 性 别：男 婚姻状况：已婚 民 族：汉族 户 籍：湖南衡阳 年 龄：29 现所在地：广东东莞身 高：170cm 希望地区：广东东莞 希望岗位：工业/工厂类仓库管理员 工业/工厂类资材助理 寻求职位：仓库主管、资材课长 教育经历 200009～xx07麇城高级实验学校计
3、算机中专 培训经历 XX03～XX06东莞市城大学校高级营养师高级营养师证 **公司(xx10～XX08) 公司性质：合资企业行业类别：计算机软件 担任职位：仓库主管岗位类别：仓库管理员 工作描述：本公司主要生产浴室灯壁灯吊灯 主要负责仓库管理工作： 1.部门的一切日常工作做好订单之审核及物料管控 2.适时,适质,适价地采购公司所需之材料,满足生产之需要. 3.确保工厂正常有序工作,最终达到满足公司不断成长及客人要求. 4.呆滞物料的控制规划与督导实施,督导并确保各仓安全顾虑. 5.发掘部
4、门的异常,适时引导所属人员分析问题,以达到预防的效果. 6.依为完成部门任务进行所属人员的权责分配,绩效指标的设定,考核并协助所属完成绩效目标. 7.审核每日入出的日报表,欠料报表发掘异常督导所改善,并迅速将异常处理且汇报上级主管. 8.负责编制各项仓库管理制度,经仓库经理批准后执行,并对执行情况进行监督. 9.监督部门员工做好原料仓,半成品仓,成品仓的日常管理工作,做好仓库物资的分类,分区.定位存放工作. 10.督导仓管建立物资进,存,发放台帐,做好帐务管理工作. 11.按照公司有关规定.落实安全防范措施,做好防火,防盗,
5、防爆工作,并保证库内清洁,整齐. 12.根据公司统一安排负责组织仓库盘点工作,协调本部门与财务部门之间的关系 13.制定ISO评审所需资料 **公司(XX04～xx09) 公司性质：私营企业行业类别：其它生产、制造、加工 担任职位：资材组长岗位类别：资材助理 工作描述：主要负责外发生管及仓库管理工作：公司主要生产转轴手机滑轨等 1.部门的一切日常工作做好订单之审核及物料管控 2.适时,适质,适价地采购公司所需之材料,满足生产之需要. 3.确保工厂正常有序工作,最终达到满足公司不断成长及客人要求. 4.
6、呆滞物料的控制规划与督导实施,督导并确保各仓安全顾虑. 5.发掘部门的异常,适时引导所属人员分析问题,以达到预防的效果. 6.依为完成部门任务进行所属人员的权责分配,绩效指标的设定,考核并协助所属完成绩效目标. 7.审核每日入出的日报表,发掘异常督导所改善,并迅速将异常处理且汇报上级主管. 8.负责编制各项仓库管理制度,经仓库经理批准后执行,并对执行情况进行监督. 9.监督部门员工做好原料仓,半成品仓,成品仓的日常管理工作,做好仓库物资的分类,分区.定位存放工作. 10.督导仓管建立物资进,存,发放台帐,做好帐务管理工作.
7、 11.按照公司有关规定.落实安全防范措施,做好防火,防盗,防爆工作,并保证库内清洁,整齐. 12.根据公司统一安排负责组织仓库盘点工作,协调本部门与财务部门之间的关系 13.制定ISO评审所需资料 14.制定生产计划根据产能及订单排出合理的生产计划要有准备措施 15.控制生产进度掌握生产进程做好物料进度的督促调整各生产车间进度 16.督促物料进度当生产进度落后时要与有关部门商量协商解决办法 17.分析产能负荷订单超过产能时提前计划 18.数据统计产能销货计划物料进度出货等 19.生产协调相关生产部门的组织协
8、调处理异常问题 **公司(xx0
