常见面试中的问题

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1、常见面试中的问题    去导语:人与人交往时总会不时碰到尴尬的情况即使你极小心防备也难保不发生尤其是在面试这种重要又紧张的场合这类情况更容易出现以下是小编为大家整理分享的常见面试中的问题欢迎阅读参考    1、考官问你你能说一下自己有些缺点    分析:大多数主考官问这个问题其实是一个很常见的问题都是想洞察一下你在碰到紧张不自在的难题时能否从容不迫地解决因此除了答案的内容外回答时的态度也一样重要无论你提出什么缺点总要记住主考官要找的是一个勇于自我反省、而不是以自我为中心的人一个人须有自知之明清楚自己的优缺点这样才能扬长避短不断进步如实讲出自己的长处短处一般不会减少获取聘用的机会除非你的缺点会直

2、接影响担当那份工作的称职程度    ——粗心大意可能你考虑事情习惯从大处着眼因此偶然会忽略细节所以你喜欢担当整体策划的工作而不擅长处理琐碎研讨会具体的行政事务这种缺点作为用人单位未必十分介意还可能因此逐步委你以需要领导才能的重任    ——固执己见当一个人觉得自己掌握资料正确而又理由充分时不会轻易让步甚至不惜与人争执他要完全肯定对方的主意比自己的好时才会放弃己见固执倔强确实是不妥的缺点惹人讨厌但从另外一个角度看这也是勇气与自信的证明    ——没有耐心一个人耐心不够的原因可能是过分重视工作希望为单位做出更大的贡献因而当同事未有及时完成工作就忍受不了    2、你为什么要竞聘该职位    分析:

3、主考官不但会留意你回答这个问题时说了些什么也会留意你回答问题时的态度如果你真的能够应付挑战这时正是好机会让你好好总结自己先前的话指出自己何以适合担当这份工作主考官会据此判断你有没有自信又能否实事求是假如你这时候列出大堆无关联的经验技能主考官会认为你大概不能胜任或认为你根本误会了这份工作的性质在面试之前最好仔细分析自己的教育背景、资历与工作经验了解这份工作对自己的适合程度回答这个问题要简明扼要一语中的切忌长篇大论、夸夸其谈否则言多必失    3、你的学习成绩能否正确反映你的才能    分析:这个问题主要是想查悉究竟你对工作的态度是不是也跟你对念书的态度一样如果你求学时成绩优异切勿让人觉得你求学的

4、兴趣比工作的兴趣浓如果你学习成绩不好应该坦白解释不要企图诿过于他人这样做只表示你不负责任更佳的方法是转移目标多谈自己成绩好的科目    4、你有没有同时申请别的工作单位    分析:如果你是应届毕业生在求职面试时主考官很可能就会问你这个问题他们提出这个问题主要想知道你申请的工作与你的目标是否一致如果你申请的各项工作是繁杂而多样化的便会使人觉得你毫无目标不是过分野心便是缺乏自信如果你只申请了一类工作便很可能令主考官留下良好印象认为你一心一意循着同一方向发展做事有计划、有目的性但也小心不要表现得过分集中找同一类大同小异的工作以免显得单调不懂得变通所以明智的办法是提出两三类你已申请了的工作并大约说明

5、自己选择的次序    5、你过去在工作中最大的压力    分析:以下是三个应试者的回答:“我喜欢接受新的工作挑战当然从事新的工作比较缺少经验因此就需要缜密的思考与妥善的规划我的工作压力大多产生在计划阶段直到全部工作顺利完成那份成就感却也是令人满足而又值得回味的”“我刚刚从大学毕业正在应聘工作还感觉不到工作上有什么压力不过以前上学时功课的压力倒是蛮重的”“最近几年我在工作上最大的压力就是人力资源的严重缺乏我在服务业担任管理工作已有十年的实际经验过去面临的不是人才招募的问题而是招进来以后的训练和管理等方面的问题最近面临的是找人困难留人更难”    所谓“重大成就”并非都是惊天动地的壮举很多应试者面

6、对这种问题常常不知如何应对因为他们首先被“重大成就”吓住了接着他又找不出自己的重大成就在里于是只好支吾其词这会使得主考官觉得应试者乃一平庸之辈假如应试者能够认识到平凡中的伟大相信一定能陈述一些自己的成就    7、你是一位好听众    分析:一位应试者作了如下回答:“上帝给我们两只耳朵一张嘴巴意思就是让我们多听少讲我虽然不相信上帝但我相信我是一位好听众”幽默给人以启发幽默也显示出应试者的个人魅力幽默还能活跃面试气氛恰到好处的幽默会给主考官留下极好的印象    此外面试考察中有些求职者尤其是女性被别人提到自身的缺点或是不愿触及的问题时常会不由自主地摆出防御姿态甚至反击对方这是不对的别忘了你只是一

7、个候选人自以为是振振有词地驳倒主考官只会使你误入过分自信的陷阱招致“狂妄自大”的评价  [常见面试中的问题]相关文章:  1.英文面试中的常见问题大全  2.前端面试中的常见问题  3.面试中的19个常见问题  4.助班面试中的常见问题及答案  5.教师面试中的常见问题  6.关于面试中的常见问题  7.组织面试中的常见问题  8.面试中的常见问题及回答  9.会计常见面试问题  10.常见的英语

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