最新护士面试回答问题

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1、最新护士面试回答问题　　　　护士面试问题如下：　　　　你上夜班你同事被叫去急诊帮忙了就你一个人然后一个很胖的病人你打了很多针就是打不上然后病人对你发脾气你办?　　　　赛君回答：第一题遇到这种事情首先我要冷静越是慌乱就越容易再犯错;不能病人骂一句你回三句安抚病人的情绪给病人道歉;告诉他我不是故意的希望的到她原谅;事后向年制高的护士请教好好总结经验自己要回去加强操作训练　　　　一幅漫画医院门口把救死扶伤的牌子拿下来了挂上了财源广进的牌子你看?　　　　赛君回答：这是一幅很有趣的漫画对此我有以下几点看法：这种情况是存在的但是是

2、极少部分大多数医院还是以救死扶伤为己任产生这种现象的原因有：　　　　1.政府投入不足……　　　　2.医院制度不健全必须医药养医……(如果院领导在这方面少说啊领导会不高兴的)　　　　3.医生素质不高……　　　　4.患者认为不送红包就不给治病……　　　　解决方法有：　　　　1.政府加大投入……　　　　2.医院建立即保护患者也保护医生的制度……　　　　3.提高医生素质……　　　　4.提高患者医疗知识……　　　　像中间加些什么救死扶伤是我们的天职啊不只要体现经济价值更要体现社会价值……个人见解我也不知道对不对　　　　如果在医院

3、你和患者有矛盾你应该解决?(注：你本来做的事情就是对的但是患者不理解说你的是错的叫你道歉)　　　　首先我们应该顺从患者的意思道歉这不是忍气吞声的表现而是我们的这一行业是病人的安全健康摆在首位的来医院就医的不是抱着心里愉悦的态度来的他们本身就有恐惧感和忧郁感我们应该理解因为我们乐观积极的态度同样可以影响到他们等他们情绪稳定下来的时候我们可以静下来和他们谈一下耐心给他们解答心里的疑问我们要用我们的专业意见解决我们之间的矛盾如果硬是解决不了或许他们还是接受不了你的解释我们可以向护士长或者领导反应情况寻求帮助和解决的方法　　　

4、　1、手术后护士发现只剩下六块纱布而她记得明明是七块医生却说我是主任还是你是主任谈谈你的看法?　　　　参考答案：首先应该肯定护士这种认真负责的态度是正确的如果一块纱布真的被遗忘在病人体内后果将是不堪设想的而对病人负责的态度就是医生应该具备的基本医德对于医生来说在自己没有十分把握的情况下要验证护士所说的话的正确性本着为病人着想的态度医生和护士的关系就相当于领导和下属的关系由此引申出作为领导对下属提出的建议要认真分析正确的建议要予以采纳而作为下属对于领导的不同意见要冷静对待正确分析非原则性问题上服从领导重大原则性问题要向上

5、级反映如果自己正确的意见未得到采纳也不因此消极工作　　　　2、你在值班时手里已经有很多事务护士长又交给你一件重要的事你办?　　　　参考答案：作为护士难免会遇到这样的情况这就要求我们想方设法克服困难按时保质地完成任务　　　　1、应该相信这是护士长一时疏忽或者是人手实在少没办法才交给我的正确看待不心存怨言如几项工作时间上不发生冲突我会按轻重缓紧的原则处理　　　　2、如果可能的话在处理新任务的时候首先调整手头上的事务看看是否可以挤出时间完成如果加班可以解决的话就加加班　　　　3、实在不行的话向领导说明情况由同事来协助或承担其

6、他工作如果由我来做最合适那就请护士长协调将我手头上的事务交由其他人承办　　　　3、医生常常对病人隐瞒病情你如何看待?　　　　[思路点拨]　　　　观点一、从心理学的角度来看.大多数病人在得知自己身患绝症后都会陷入绝望甚至会拒绝继续接受治疗因此对病人适当隐瞒病情有利于配合治疗但是如果病人已经有所察觉并坚持询问病情医生就应该尊重病人的知情权采取委婉的方式告诉其病情同时多加开导帮助其渡过心理难关　　　　观点二、首先我认为医生不应该对病人隐瞒病情原因很简单因为基于医德医生不能隐瞒病情另外如果不把病情告诉病人能得到病人的配合呢?关

7、键在于医生什么时候采取何种方式告诉病人在哈佛曾遇到这样一个例子：一个病人患了癌症医生考虑了好久决定慢慢地透露给病人这个不幸的消息于是医生在每天治疗的时候一边鼓励病人一边由浅入深地给他介绍治疗的进度、病情发展的状况渐渐地病人对自己的病情有了真正的了解也平静地接受了这个事实最后安详地离开了人世医生对病人的家属也做了大量细致的工作取得了他们的配合　　　　4、恩格斯说：“从一些小事可以看出一个人的优良品质”请结合护士工作特点谈谈体会　　　　[思路点拨]　　　　对护士工作来说小事确实很重要一切要从小事做起事无巨细关乎大局对于一个

8、刚开始工作的人更是如此我想这句话还可以衍生为：“一些小事可以看出一个人的不良品质”品质是一个抽象名词是由无数的小事汇聚在一起得出的综合结论以小见大是有道理的我相信人人皆是人才.关键是要用对地方　　　　5、智者说一个人要愉快就要把自己当做别人把别人当做自己把别人当做别人把自己当做自己问你如何理解?　　　　答：把自己当作别人把别人当作