面试相关的问题的回答技巧

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1、面试相关的问题的回答技巧　　　　试题1：为什么你是这份工作的最佳人选　　　　你们需要可以生产出效益的人而我的背景和经验可以证实我的能力例如：我曾经.....　　　　试题2：判定性问题你有没有创造性你能不能在压力下工作　　　　回答是并给出一个具体的例子　　　　试题3：描述一下你自己　　　　列举3个自己的性格与成就的具体案例认真责任有计划　　　　问题一：请用三分钟简单介绍一下你自己　　　　回答要点：用10秒钟简单说说个人资料即可用一分半钟左右时间介绍你以前从事的工作和所获得的经验再用一分钟左右时间描述你以前的工作经验对

2、应聘的这份职位来说有那些帮助　　　　问题三：你了解我们公司你了解你应聘的这个职位　　　　回答要点：公司的具体情况你应该在公司的招聘信息上看清楚最好将公司从事的业务和职位的职能及要求刻在脑海里并在面试前询问一下相关朋友这样面试时你就可以回答的流利自如　　　　问题四：你为什么应聘这个职位（工作经验和学习背景）　　　　因为我有胜任这个职位的能力！　　　　优势和爱好爱好使我喜欢这个职位　　　　我将来的发展方向做一个很好的奠基　　　　问题五：你将来的职业发展方向　　　　回答要点：面试前做好预备面试时根据自己的实际情况如实回答

3、并且要与该职位相符让对方觉得你会长久在这个行业和职位发展下去　　　　问题六：谈谈你对钱的看法　　　　　钱很重要！企业的存在就是为了创造更多的利润我希望每个人都能意识到钱的重要性”　　　　问题七：薪水问题　　　　　“我们能不能把这个问题放在最后先看看我能为公司做些什么”　　　　问题八：你以前工作中碰到的最大困难你是如何克服的　　　　　有时候工作繁重压力大客户催促紧使自己经常处于极度忙碌状态　　　　问题八你认为你最大的缺点　　　　同事曾经责怪我对工作要求太高而实际上通过努力我做到了而且做的不错　　　　你有女（男）朋友她

4、（他）也在这个城市　　　　没有　　　　非凡问题：对方问你原公司的一些商业机密　　　　无可奉告　　　　问题3：你招聘时最重要的考虑因素为何　　　　你理想中的工作样的　　　　变形：a你最喜欢的工作样的　　　　　　b在什么条件下你的工作效率最高　　　　c招聘你在乎什么　　　　目的：了解你的工作价值观看是否与公司发展现状以及企业文化适应　　　　切忌：不要说希望自己希望在和谐的环境下工作因为这是靠自己配合去创造的它还会让人误会你曾经人际关系紧张　　　　参考：inmyopinion,anidealjobcanshowmystr

5、engthpointstotheutmost,sothaticanworkefficiently.　　　　一个理想的工作是在我的能力能够得到体现我能够高效率的工作！　　　　工作的性质是否能让我发挥所长并不断成长　　　　2)你的爱好　　　　　franklyspeaking,myhobbyisveryextensive,suchasswimming,traveling,singingandsoon.but....ismyfavourate...,whichteachesmetocopratewithothers.　　　

6、　问题1：你为什么想离开目前的职务　　　　为了自己更好的寻求大的发展空间　　　　因为我现在呆的公司是事业单位由于体制的原因办事效率低总感觉交给我的工作总是太少我觉得学习机会相对少些　　　　问题4：为什么我们应该录取你　　　　您可以由我过去的工作表现所呈现的客观数据明显地看出我全力以赴的工作态度　　　　问题5：请谈谈你个人的最大特色　　　　我的坚持度很高事情没有做到一个令人满足的结果绝不罢手　　　　（1）你的学业不太理想呵…　　　　答：这是因为精力过多集中在某些功课上而忽略了其他课程的学习但成绩单只能说明过去的一时情

7、况今天贵公司约我来面试说明您们不仅看重书面材料而且更看重应聘者的实际能力　　　　（2）你对待遇问题看　　　　我愿意努力去工作从中找到乐趣和幸福我也相信会得到与自己付出相当的报酬　　　　（3）你能和不好的人相处　　　　不太好预言因为我事实上从来没有和不好相处的人相处过我的同学似乎都和我相处得很好