临床护理培训年度工作计划范文

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1、临床护理培训年度工作计划范文　　　　为了进一步提高我院护理质量配合XX年二级医院等级评审工作的实施有计划的提高我院护理人员专业技术水平规范我院护理人员的医疗护理行为保障医疗护理安全营造一个学习氛围浓厚的医疗环境现制定XX年护理业务培训学习计划：　　　　一、学习目的　　　　1.规范临床基本技术操作规程强化临床基本操作技能提高临床护理的基本理论和基础知识　　　　2.紧紧围绕“以病人为中心”满足患者需求简化工作流程方便人民群众消除医疗服务中的各种不良现象通过培训教育医务人员做到仪容美、着装美、语言美、行为美服务热情

2、周到工作团结协作为创建和谐医患关系打下坚实基础　　　　二、“三基四严”培训的内容与安排培训方法：　　　　1．全院医生护士自学各项基础护理操作流程　　　　2．医疗护理质量办公室定期举办各类规范培训课程对全院人员分层次实施理论和技能培训　　　　3．科室每月组织1次业务培训包括小讲课、教学查房、专题讲座等　　　　4、实施“三基”考核两级负责制医院由医疗护理质量办公室负责科室主要由科室主任护士长负责　　　　学习内容：　　　　（1）根据各科专业不同开展各种形式的业务技术学习活动以学习“三基”为基础同时掌握本专业国内外新

3、进展并应用到临床工作中　　　　（2）学习传染病防治法、消毒法、突发公共卫生事件应急条例、药品管理发、母婴保健法等相关法律、法规必须掌握基本知识并熟练实践操作定期考核　　　　（3）从健康卫生入手结合疾病预防传染病与常见病多发病的预防及用药知识等内容进行学习　　　　考核方法：　　　　1．医疗护理质量办公室每年组织2次全院性基础理论考核1次法律法规知识考核　　　　2．护理部每年对全院护士的基本操作技能进行考核2次　　　　3．医务科每年对全院医生的基本操作技能进行考核1次　　　　4.科室每月组织专科理论和技能操作各考

4、核1次　　　　5.急救常用技术采用现场操作演练考核定期举行急救模拟演练　　　　三、培训学习要求　　　　1.各科室依据医院三基三严培训要求及计划制订本科室培训计划并实施医疗护理质量办公室监督检查切实起到培训作用保障学习效果　　　　2.各科室要求有学习计划、笔记、考核试卷