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时间:2019-11-17
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1、中学秋季学期校本研修计划 根据区教文体委和进修校的会议精神和工作思路的指导并结合我校实际特制定本学年研修计划如下: 一、指导思想 在上级教学思想的指引下结合本校特点注重校本培训的实效性以人为本能真正提高教师的业务素质从而提高整体教学水平使我校的研修工作能求真、务实真正为教育教学工作服务把我校的教学质量推上一个更高的台阶 二、研修内容 (一)加强队伍建设提高整体素质 1、随着新课程改革实验的不断深入和发展需要我们及时总结和交流在教育教学中的成功经验和做法讨论课改实验中出现的新问题研究新对策提高实施水平 2
2、、仔细研读新课程标准、深钻新教材进一步明确课程改革的方向继续学习有关教学策略和教学评价的理论探究如何将先进的教学理念转化为有效的教学行为 3、充分发挥骨干教师的领头作用注重后备骨干的培养加强骨干教师的梯队建设为学校教学培养一支高素质的教师队伍 4、充分调动教研组长的积极性认真落实好每一堂教研课 5、加快现代信息技术培训通过培训促使广大教师掌握不同程度的现代教育信息技术提高青年教师的信息技术水平 6、对青年教师进行高层次的培训提供他们外出学习的机会提供锤炼的舞台促进青年教师迅速成长为教学贮备一高素质的后备军 7、认真
3、组织全员培训工作做到学以致用受训培训双向互动及时对课改实施工作进行认真的总结、反思提炼成功的经验寻求薄弱环节采取相应的措施以加快我校新课程发展建设步伐 (二)抓好教学管理细化过程管理 1、严格执行课程计划全面开齐开足开好各项课程 各教研组、及全体老师应以新的课程观为指导合理安排学科教学计划根据上级文件精神并结合我校实际合理安排各项课程教导处要对每天上课情况进行检查禁止私自调课和其他违纪行为在提高学生素质的前提下对学生的作业布置要精而少 2、加强课堂教学管理完善质量体系 教学质量是所有教学过程和教学行为的最终体现所以
4、学校必须狠抓课堂教学学校中层干部重心下移深入教师课堂通过课堂实效了解教师的实际投入和实际水平并充分利用骨干教师、优秀教师的作用对教师的教学进行全方位的指导教导处的工作重点也要落在课堂和教学实际上以强化教师课堂教学技能为抓手踏踏实实地抓好教学定期召开教学例会组织大家学习区教文体局的《中小学教学评价方案》并结合我校实际制定我校的行之有效的方案 3、抓好教学常规稳定教学秩序提高教学质量 各教研组及全体教师应切实以《绵阳十五中教学常规工作要求》及涪城区教育局颁发的《教学常规》为依据认真学习严格执行严格落实“教学五认真”即认真备课、认真授课、
5、认真辅导、认真布置批改作业、认真收集反馈意见完全规范教学行为学校教导处加强对“教学五认真”工作的检查督促定期召开工作例会予以表扬激励 4、重视初三毕业班工作进行教学大投资 初三全体老师应该本着“低起点高标准严要求、齐努力出成绩”工作方针高度重视端正态度合理计划求真务实坚持“抓中促上带下”的原则针对学生实际加强对提高毕业班复习课教学质量的探索充分集体力量为中考服务力争使20xx年的中考顺利完成区上的指导性任务数在上年的基础上翻上一翻能给丰谷人民一个满意的答复 三、研修内容 内容要点周次组织者课程培训 (一)第1周——
6、第2周 1、组织者:教导处、各教研组 2、课程培训:综合实践活动指导方法校本课程资源开发 (二)第3周——第4周 1、教学观摩研讨活动 2、数学教学观摩研讨 (三)第5周 1、组织者:数学组 2、课程培训:语文教学观摩研讨 (四)第6周 1、组织者:语文组 2、课程培训:英语教学观摩研讨 (五)第7周 1、组织者:英语组 2、课程培训:政史地组教学观摩研讨 (六)第8周 1、组织者:政史地组、艺体组 2、课程培训:教学观摩研讨 (七)第9
7、周 1、组织者:艺术组 2、课程培训: (1)主题式研讨活动 (2)如何指导学生和文本对话 (八)第11周 1、组织者:各教研组 2、课程培训:怎样创设有效的问题情境 (九)第12周 1、集体备课活动 2、制定教学计划研究新教法 3、交流教学反思 (十)13周——14周 1、组织者:各教研组 2、课程培训: (1)说课研修 (2)青年教师说课比赛 (十一)第15周 1、组织者:教导处、各教研组 2、课程培训:复习课研讨 (十二
8、)16周——17周 1、信息技术培训 2、课件、网页制作网站维护 (十三)18周——19周 组织者:教导处 注:每周的研
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