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时间:2019-11-16
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1、后勤管理制度范文 每个公司有不同的后勤管理制度下面YJBYS小编为大家搜集的一篇“后勤管理制度”供大家参考借鉴希望可以帮助到有需要的朋友 第一章总则 第一条为使本集团后勤管理更科学、规范创造良好的工作、生活环境不断提高全员劳动生产率和集团的经济效益特制订本制度 第二条本制度主要包括:车辆、宿舍、医务室、食堂及电话、手机管理等 第三条本集团各级员工均应遵守本制度各项规定 第二章车辆管理 第一节大客车的管理 第四条员工乘坐规则 (一)员工凭本人上岗证或穿工作服上车应在规定时间前到指定站点候车 (二)
2、员工应等车停稳后方可上、下车不得拥挤、抢座、起哄上车后要坐稳扶牢如由于员工本人的责任而发生事故公司概不负责;拥挤者罚款10元 (三)严禁携带热水壶、扁担等物及超10公斤的货物上车 (四)车内严禁吸烟、吐痰保持清洁卫生严禁用小刀、笔、指甲或其他尖锐物等在车上刻、划、涂、写违者罚款100元 (五)做到文明乘车树立高尚风格两旁座位应自觉让晕车及身体虚弱的同志乘坐 (六)大客车只限本公司员工乘座严禁带客上车任何人带客上车带客者每人次罚款10元 (七)非本公司员工确需乘公司大客车的须经领导批准并到人事部门办理乘车证凭证乘车 第五
3、条对大客车驾驶员的要求与奖罚 (一)大客车必须依照公司的安排定时定点接送员工确保员工上下班不迟到 (二)严格按公司规定的线路停靠站点让员工上下车不得任意停车上下否则给予驾驶员每次罚款5元 (三)司机负责监督员工乘车员工一律凭本人上岗证(乘车证)或穿工作服上车禁止带客违者给予驾驶员每人次罚款5元 (四)驾驶员应做到文明、安全驾驶如发生意外事故驾驶员负责保险公司索赔后不足部分的损失费总额10%的责任 (五)严格执行各项交通法规凡因违犯交通部门有关规定被罚款者驾驶员应负30%的责任 (六)公司急需用车时驾驶员应随叫随到如因特
4、殊情况属于加班的另发给驾驶员加班费临海市内每次发给加班费10元临海市外每次发加班费30元 (七)做好车辆性能的日常维护、保养保持车辆清洁、美观确保安全接送员工 (八)车辆维修、加油必须在公司指定地点进行 (九)油耗实行定标准年终结算油耗标准是:市区、麻山车21.75公升/百公里其他为21.6公升/百公里节约部分的60%奖给驾驶员超出部分罚驾驶员40%奖罚年终结算、兑现 (十)合理掌握好轮胎消耗、车辆修理等费用控制在最低范围年终结算视其实际情况奖罚兑现如发现故意铺张浪费或弄虚作假行为视情节轻重予以不同程度的罚款情节严重者予以除名
5、 (十一)一年内无任何责任事故未受到任何处罚的驾驶员年终给予一定的奖励 (十二)必须停在公司外过夜的车辆驾驶员住房由公司解决 (十三)聘请的驾驶员须与公司签订《用工合同》(随车工具注册登记期满移交缺者驾驶员如数赔偿) 第二节小汽车的管理 第六条小车队要为公司领导和有关部门提供优质服务树立良好的工作形象和服务意识做到安全行车、服务周到使领导用车时感到满意、放心;加强学习提高驾驶技术自觉服从领导工作分配勤勤恳恳踏实工作;严格遵守公司规章制度做到按时上下班上班时不做无关的事情坚持原则不出私车出私车者每次给予200元的罚款;小车驾驶员须
6、做好值班工作办公室不得无故缺人公司用车驾驶员须随叫随到;同时每次出车必须进行车辆出入登记 第七条为保证正常用车小车实行派车制度除董事长、总裁以外公司任何个人和部门用车均需填写《派车申请单》由其部门负责人或指定的人签字后交小车队安排派车若事急或特殊情况来不及办理申请手续的应在回公司后一天内补填《派车申请单》若无派车单擅自出车视为出私车 第八条及时做好车辆维修和保养工作确保车况良好、车容整洁无特殊情况有车库车辆必须入库不得随意停放违者每次罚款10元车辆修理、加油必须在公司指定地点进行(特殊车辆维修例外)出车外地所发生的费用分次单独报销每次出车回公
7、司后三天内必须办理完毕报销手续(每月1—5号例外)其报销单由用车部门的负责人确认、签字否则不予报销;若董事长、总裁用车由总裁办主任确认、签字 第九条严格执行好各项交通法规确保行车安全如发生交通事故每次500元以内(包括500元)驾驶员不负经济责任;500元以上的责任事故在保险公司索赔后不足部分驾驶员应负1%的责任 第十条违反交通管理条例每年累计罚款500元以内(包括500元)驾驶员不负责任;罚款超过500元以上的驾驶员应负超过部分10%的责任 第十一条驾驶员安全文明奖 为鼓励驾驶员安全行驶、文明服务特设立驾驶员安全文明奖 年
8、终对驾驶员全年的责任事故、交通罚款、服务态度、车辆保养、行驶里程进行考核考核总分
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