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时间:2019-11-15
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1、日常工作按原有制度执行芭妍美容集团公司企划部工作流程一.周一早会内容为计划会议1.各部门本周的工作计划2需要公司的支持二周六早会为总结会议1各部门本周的工作汇报2问题解决三周内正常工作,执行计划芭研公司vi效果图公司前台公司的企业文化效果图芭妍公司会议室效果图芭妍公司的工作环境效果图芭妍公司的企业文化一.使命二.价值理念三.经营理念四.团队精神五组织架构六企业精神七员工职业规划芭妍公司的营销组织芭妍公司的市场布局芭妍公司年度目标芭妍公司各部门工作目标及业绩1老师2经理3后勤芭妍公司优秀员工奖励制度1.优秀
2、员工标准业绩,表现,创造,工作态度2.奖励标准一等奖励出国学习深造二等奖励权威美容机构颁发证书三等奖励国内旅游3.优秀员工名额张三李四王五……..芭妍年度会议一代理商培训会议1每年的7月分2年度奖励,培训,交流,定货一体化二公司员工培训会议1每年12月中旬2工作交流,奖励,培训,次年目标一.1.当天值班的员工需提前半小时回到办公室。2.全体员工若迟到一分钟,就向公司爱心基金捐出10元,30元封顶)芭妍早会凝聚团队精神二、所有在职员工:1、轮流担任主持人2、两人一组3、每月评比最优者作嘉奖早会规定凝聚团队精
3、神三、当日主持人作早会准备9:10主持人到位,调试音响、灯光9:30在大门迎接同事,鼓掌、握手、拥抱9:35早会准时开始,时间控制在45分钟内早会规定凝聚团队精神四、早会流程:(不超过45分钟)1、主持人上台,做开场白,形式一定要有创新2、唱歌,每天一首,背景播放市场照片或者是工作目标、本月规划、下月规划3、朗读公司文化理念早会规定凝聚团队精神4.当天生日或生小孩等通报,为员工举办庆祝活动。5.国家新闻、行业新闻、公司新闻各三段6.领导对当天工作的安排7.下班前15分钟,汇报当天工作,通报总结。早会规定凝
4、聚团队精神五、上下班时间日常上下班时间按公司规定早会规定凝聚团队精神六、清洁值日1、每天下班后当日清洁值班人员留下清洁2、1人一组,分组方式按公司顺序轮值
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