时间管理0510

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1、时间管理胡守忠人力资源部题纲成为时间的主人1时钟的管理3时间管理十四法则4指南针的管理2题纲成为时间的主人1时钟的管理3时间管理十四法则4指南针的管理2第一单元成为时间的主人认识时间时间管理的内涵认识时间管理去管理时间，而不是让时间管理我们假如今天是生命的最后一天，你最想做什么？认识时间1、时间的价值认识时间时间的价值：管理好时间就是管理好我们的生命！认识时间认识时间2、时间的回报每天自学1小时，7小时一周，365小时一年，一个人可以像全日制学生一样学习，3-5年就可以成为专家。认识时间传统的时间价值计算方式传统的时间价值计算方式年收入（万元）年工作

2、时间（天）天工作时间（小时）每天价值（元）每小时价值（元）每分钟价值（元）2254878.749.840.1642548157.4819.680.3362548236.2229.520.4882548314.9639.360.66102548393.7049.200.80认识时间认识时间3、时间是什么？认识时间时间是金钱？认识时间时间不等于金钱，因为时间不能储存，不能追回，不可逆转。时间就是生命救灾就是命令，时间就是生命！认识时间认识时间认识时间时间是一种延续，从过去——经过现在——流向未来，它是连续发生的，各种事件的“过程”。时间的定义：认识时间时

3、间是最特殊的资源，不管需要多少，时间就是不会增加。时间稍纵即逝，无法储存，时间才是最短缺的东西。在一定范围内，我们可以用一种资源替代另一种资源。但是没有东西可以替代已经失去的时间。时间管理要求：将时间用在与相关的工作上时间管理的目的：1、未来某个时间想要达到的一个特定、可以衡量的结果；2、目标越明确越可衡量，你就越明确如何去找资源、找机会来完成他。认识时间管理目标5、时间管理时间管理不是什么：1、时间本身不是问题因为每个人每天所拥有的时间一样2、所有时间管理的问题本身不在于时间在于自己怎样分配和善用自己的时间认识时间管理时间管理是什么：时间管理就是自

4、我管理。2、自我管理就是改变习惯，以便自己更富绩效，更富效能。3、时间管理就是事前的规划和长期的计划。把事情很快的做完，叫做；认识时间管理效率。效能把事情很快又很对的做完，叫做6、时间就是效率观点认识时间1、时间管理：以结果为导向2、德鲁克：一年之计从时间管理做起3、成功，从珍惜时间开始4、让一天不止24小时5、把时间管理到分钟认识时间管理6、五代时间管理的理论演变1、有做备忘录2、有计划3、有目标4、有团队意识5、有人生规划认识时间管理利用便签与备忘录，在忙碌中调整时间与精力。顺其延期，紧追时间安排。尽管每完成备忘录的一件事，都会给人带来成就感，可

5、是这种成就并不一定符合目标。因为人们所完成的仅仅是必要而不见得是重要的事。第一代时间管理便签和备忘录第一代：“公鸡型”特征：像一只公鸡，按时打鸣，时间观念极强工作方式：有一个详细的备忘录，有什么事情就记下来，然后按照记录一件一件的做完。做个备忘录，当日事当日毕。这种人已经有了一定的时间管理知识和时间管理能力。优点：知道自己做了那些工作；缺点：你被各种“事件”所控制。第一代：“公鸡型”“公鸡型”的反思过度注重每一个事件的完成，按照记录去做，需不需要做、该不该做都不清楚。认识时间管理强调日程表与预约表，反映了时间管理已注重规划未来的重要。人们开始未雨绸缪

6、，自制力增加了，但对事物仍然没有轻重缓急之分。第二代时间管理日历与预约表第二代：“仓鼠型”特征：夏秋季节在田里偷粮食，然后搬到洞里储存起来，准备过冬。仓鼠先有储存粮食的计划，再去收集。仓鼠收集粮食没有章法，到处打洞，四处存粮，有些地方存上粮食后它自己都忘记了位置。事先做一个工作计划，未雨绸缪；优点：事先有准备，效率明显提高；缺点：你会更忙碌，可能迷失方向。关键词：你可能会成为一个忙碌的“工兵”！第二代：“仓鼠型”“仓鼠型”的反思他的人生目标和价值取向并不明确，即使有计划也是盲目的，甚至有些计划本身就是在浪费时间。认识时间管理有了轻重缓急之分，强调目标

7、和优化时间资源的重要性。过分强调效率，将时间绷得紧紧的，反而适得其反。第三代时间管理制定优先顺序第三代：“北极熊型”特征：北极熊在动物世界里非常孤独，它独自寻找食物，从来不与其他同类分享。在它的头脑里就没有他人的观念。工作方式：首先明确自我的价值观及个人的人生目标，再按照价值观和人生目标确定做这件事还是不做这件事。第三代：“北极熊型”优点：确立了个人价值观及与目标；缺点：可能会缺乏整体的团队观念。“北极熊型”的反思由于没有其他人的观念和团队观念，其行为常常不被他人和上级理解支持。“独木不成林”，因此，他的行为的执行力很有限，很难产生较大的成果。认识时

8、间管理在前三代时间管理理论的基础上，提出全新的理念，主张关键不在于时间管理，而在于自我管理。以原则为中心，配