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《关于两节期间紧盯四风问题工作的报告3篇》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、关于两节期间紧盯四风问题工作的报告3篇篇一市行纪委:根据中共XXX市支行纪律检查委员会《关于紧盯“四风”问题确保2018年元旦春节期间风清气正的通知》文件要求，我行认真贯彻落实，并梳理汇总了节日期间紧盯“四风”问题工作情况，现报告如下:一是加强学习,筑牢“两节”风清气正思想基础。认真学.习贯彻习近平总书记重要批示精神,坚决纠正“四风"问题。支行干部职工认真学习《关于认真学习习近平总书记重要指示精神扎实做好2018年元旦春节期间有关工作的通知》文件，召开会议对纠正“四风”问题进行部署,同时,进一步健全支行干
2、部请销假制度，出差审批制度，财务管理审批制度等，从管理源头纠正“四风”问题，领导带头转变作风，身体力行，以上率下。二是紧盯重要时间节点，坚决落实中央"八项规定"精神不放松。紧盯即将到来的元旦、春节重要节点，支行党组切实履行管党治党主体责任,坚决落实中央“八项规定”精神，盯紧利用内部食堂、培训中心请客送礼、公款吃喝，对反映此类问题的线索,优先快查快办，针对以电子红包、快递收送礼金、礼品卡、提货卡、购物卡等“四风”问题新动向,从严从快处置“两节"期间支行无任何违反中央“八项规定”情况发生，确保了节日期间风清气
3、正。三是严格执行操办婚丧喜庆事宜规定，树立务实节俭新风尚。严格执行党员干部操办婚丧喜庆事宜暂行规定,规范报批程序。密切关注“四风”问题的新动向、新表现,树立务实节俭的时代文明新风尚。四是深入学习党的十九大报告精神，不忘初心,牢记使命，严查慵懒散。组织干部职工深入学习十九大报告精神，以党要管党,从严治党为指导,深刻领会指示的内容和精神实质，牢固树立“四个意识”，不断提高政治站位和政治自觉，查摆形式主义、官僚主义问题,严厉查处工作"慵懒散”问题，干部职工作风建设成效明显。五是层层传导责任，突出执纪重点。支行主
4、要领导亲自部署执纪问责工作,准确传达学习上级有关会议精神,敦促干部职工深刻领会、认真贯彻上级有关要求，发布支行节前廉洁自律工作通知,把思想和行动统一到市行党委、纪委的决策部署和工作要求上来，紧盯吃、拿、卡、要“四风"新动，深刻认识到“四风"的重要性,切实增强工作的紧迫感和责任感。篇二集团公司XX部:按照集团公司党组纪检组的安排部署，XX公司认真落实中央八项规定精神和《xx公司贯彻落实中央八项规定精神实施办法》，深入贯彻“十五个严禁”纪律要求，通过紧盯节日节点，强化教育监督，加强对重点领域、关键岗位、重要环
5、节的监督检查，严防“四风”反弹回潮、隐形变异，确保全体干部职工廉洁守纪文明过节。通过检查,xx公司系统内未发现在调研慰问、公款吃喝、公务接待、公务用车、公款旅游、滥发钱物、大办喜庆事宜等方面有违规违纪问题，没有收到任何“四风”问题线索举报。现将2019年元旦、春节期间有关工作情况简要报告如下。一、周密部署，推动责任和传导压力向所属延伸Xx公司党委高度重视，召开党委会进行安排部署。公司纪委在节前及时转发和传达集团公司党组纪检组《关于2019年元旦春节期间紧.盯“四风”问题坚持不懈正风肃纪的通知》(以下简称《
6、通知》)文件要求，督促和指导各部门、各所属单位认真开展专项部署。两次在元旦和春节前夕转发中央纪委公开曝光的违反中央八项规定精神典型问题共14起(以下简称《通报》)，要求各单位组织党员干部认真开展学习，接受警示教育，筑牢思想防线。在元旦前夕印发Xx公司《关于2019年元旦春节期间巩固落实中央八项规定精神成果坚持不懈正风肃纪的通知》，重申“十五个严禁”纪律要求，强调要深刻认识持之以恒纠正“四风”的重要意义，要求各单位结合自身实际，因地制宜地开展监督检查。在春节前夕再次对各所属单位纪委进行工作提示，要求结合十九
7、届中央纪委第三次全会、中央企业党风廉政建设和反腐败工作会议以及XX公司纪检监察工作会议精神，在前期集中整治形式主义、官僚主义和整治领导干部利用名贵特产类特殊资源谋取私利的基础上，开展好节日期间巩固和拓展落实中央八项规定精神的宣传、监督、检查工作。强化意识，营造氛围，组织召开专题会议.积极组织乡村干部召开会议，研究元旦、春节期间作风建设工作，传达上级精神，明确纪律要求。制订《Xx县乡关于加强2019年元旦、春节期间纠正四风工作的通知》，明确要求全乡干部职工要严格遵守“九个严禁”并对我乡2019年双节期间作风
8、建设工作进行了安排部署，要求各村组织召开相关会议，将精神传达至全体党员干部。同时要求各党支部组织乡党员干部认真学习中办、国办和中央纪委、省纪委、市纪委“两节”通知、县委办县政府办《关于做好2019年元旦春节期间有关工作的通知》(汉委办(2018)174号)文件精神，以及近期中央纪委、省纪委、市纪委和县纪委公开曝光的违反中央八项规定精神问题典型案例通报，深刻认识到对“四风”问题越往后执纪越严、处理越重的要求，认识到不敬畏、不在乎
