办理安全生产许可证的条件

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1、办理安全生产许可证的条件1.安全生产许可证申请书；2.采矿许可证（勘查许可证）、工商营业执照副本；3.各种安全生产责任制（复印件）；4.安全生产规章制度和操作规程目录清单；5.设置安全生产管理机构和配备专职安全生产管理人员的文件（复印件）；6.主要负责人和安全生产管理人员安全生产知识和管理能力考核合格的证明材料；7.特种作业人员取得操作资格证书的证明材料；8.为从业人员缴纳工伤保险费的有关证明材料；9.重大危险源检测、评估、监控措施；10.事故应急救援预案和设立矿山救护队的文件或专业救护队签订的救护协议；11.非煤矿山安全评价报告、安全设施验收合格的

2、证明材料（新建企业）、开采设计方案；12.非煤矿矿山企业安全费用提取使用情况表；13.非煤矿矿山企业安全生产许可证征求意见书。2、3、安全生产责任制厂长安全生产责任制1安全员安全生产责任制3班（组）长安全生产责任制5一般员工安全生产责任制6挖掘机、铲车司机安全生产职责7机动车驾驶员安全生产责任制8电工安全生产责任制10电（气）焊工安全生产责任制11空压机工安全生产责任制12爆破警戒人员安全生产责任制13厂长安全生产责任制1厂长是矿山安全生产的第一责任人，负责本矿山的安全生产工作。2贯彻执行国家的有关法律法规、上级的指示、决议和各项规章制度，领导安全生

3、产，以保障全体员工和从业人员的身体健康和生命安全为己任。3组织制定和修订各项安全规章制度、操作规程。各项安全生产的规章制度必须符合矿山实际，通过这些规章制度来规范员工的安全生产、职业卫生和环境保护等作业行为。4牢固树立“安全第一，预防为主”的方针，采取切实有效的各项措施，组织安全生产。全面完成生产任务，不断提高劳动生产率，确保员工的身体健康与安全。5主持召开矿山安全生产会议，确定年度安全生产目标，并组织实施；将安全生产经济责任制落实到每个人，并督促检查指标的控制动态。6计划、布置、检查、总结和评比生产时，必须同时计划、布置、检查、总结和评比安全工作。

4、7领导编制安全生产规划和技术措施计划，按规定提取安全技术措施经费，合理安排使用安全技术措施经费，保证安全生产投入的有效实施。8定期召开安全生产工作会议，及时研究解决安全生产重大问题，向员工代表大会或者员工大会报告安全工作，认真听取员工代表意见，接受群众监督。1每月对进行安全生产巡视；对矿山发生的紧急、重大事故，除立即向主管部门报告外，有权做出紧急处理，事后报告。2负责设置相应的安全、企业卫生管理事项，按规定配备安全技术和职业卫生管理人员。3负责安全教育工作的到位。加强对职工的安全教育，贯彻各级责任制，开展安全、文化和技术业务学习，组织员工参与安全培训

5、工作，督促检查有关人员的安全知识水平和技能。4负责计划布置、检查、总结、评比安全和卫生工作。决定重大安全奖惩事宜。5参与安全检查工作；组织重大伤亡事故的调查、分析、处理及上报工作。6按照“四不放过”原则，认真分析、处理事故，发生伤亡事故、立即上报乡安监站和县安监局，对事故报告的正确性、及时性负责。7负责组织应急预案的制定、评审、演练等工作。参与预防措施的讨论、分析。8定期和不定期向主管上级汇报安全生产情况，执行规章制度情况、工作总结等。安全员安全生产责任制1在矿山负责人的领导下，负责矿山的安全管理工作。2了解并积极宣传贯彻执行国家安全生产方针和有关劳

6、动保护方面的政策、法令、法规及上级有关部门下达的安全生产指示，认真执行安全生产规章制度和安全操作规程，并接受上级部门的业务指导。3牢固树立“安全第一，预防为主”的方针，掌握安全管理的基本方法，采取切实有效措施，组织安全生产，全面完成安全生产任务，确保员工的身体健康与安全。4熟悉事故、事件的调查技术，对作业现场突发事故，除立即报告外，紧急组织施救。参加伤亡事故的调查分析，查清事故原因，制定预防措施，按“四不放过”原则，提出对事故责任者的处理意见。5负责新进人员上岗前的安全教育和培训，安全教育和培训不合格的不能上岗工作。督促检查班组、岗位安全教育的执行情

7、况。6协助组织定期或不定期的安全大检查，组织有关人员进行专业性安全检查活动，并负责日常巡查任务，对查出的事故隐患进行登记整理，提出整改措施并监督有关人员按期整改。7协助制订、修改安全管理制度、岗位安全操作规程，编制安全措施计划。1每天深入现场，认真监督检查员工执行安全生产规章制度和安全操作规程情况，制止违章作业和违章指挥，对于危及员工生命安全的重大隐患，有权停止作业，并立即报告领导，及时排除隐患，保证生产安全。2负责安全设施、应急防护器材的管理，保证安全设施完好有效。3参加企业各类事故的调查和处理，做好安全生产的统计分析和上报工作。4搞好消防工作，不

8、留消防隐患。5注意劳动保护，督促检查个人劳动保护用品及防护用品的佩带和使用情况，及时纠正员工的错误使用行为。