领导干部整治四风心得体会

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1、领导干部整治四风心得体会领导干部应做整治"四风”的带头人当前，全省正在深入开展以“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动，党委成员作为党员领导干部，在整治“四风”过程中应当好带头人。一、领导干部应力戒形式主义，做转变作风的带头人形式主义是指片面地注重形式而不管实际的工作作风，或者是只看事物的现象而不分析其本质的思想方法。主要表现在：文山会海，纸上谈兵，“以会议落实会议，以文件落实文件”；凡事爱搞“一刀切”，片面追求“形式美”；急功近利，热衷打造形象工程、政绩工程；检查多、乱评多，乱培训，乱收费，乱摊派，乱罚款，影响基层正常工作。总队党委在反对形

2、式主义方面明确提出：教育引导广大官兵端正学风，改进文风会风，在大是大非面前敢于担当、敢于坚持原则，真正把心思用在事业上，把功夫下到察实情、出实招、办实事、求实效上，着力解决能力不足、思想作风、工作作风不实的问题。但从口前开展情况看，以会议落实会议、以文件落实文件，检查评比多，打造政绩工程、形象工程等现象仍从不同程度存在，究其原因是领导干部在作风上患上“浮躁症”。作为领导干部，必须进一步端正思想，严格按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，加强理论学习，以求真务实的态度、真抓实干的工作作风为基层官兵、广大人民群众办实事。二、领导干部应克服官僚主义，做

3、服务基层的带头人官僚主义是指脱离实际，脱离群众，不关心群众利益，只知发号施令而不进行调查研究的工作作风和领导作风，是产生形式主义的根源。毛泽东同志曾用20种现象形象的描绘官僚主义：第一种，高高在上，孤陋寡闻，不了解下情，不调查研究，不抓具体政策，不做政治思想工作，脱离群众,脱离实际，一旦发号施令，必将误国误民。这是脱离领导、脱离群众的官僚主义。第二种，狂妄自大，骄傲自满；主观片面，粗枝大叶；不抓业务，空谈政治；不听人言，蛮横专断；不顾实际，胡乱指挥。这是强迫命令式的官僚主义。第三种，从早到晚，忙忙碌碌，一年到头，辛辛苦苦；对事情没有调查，对人员没有考察；发

4、言无准备，工作无计划；既不研究政策，又不依靠群众，盲目单干，不辨方向。这是无头脑的、迷失方向的、事务主义的官僚主义。第四种，官气熏天，不可向迩；唯我独尊，使人望而生畏；颐指气使，不以平等待人；作风粗暴，动辄破口骂人。这是老爷式的官僚主义。第五种，不学无术，耻于下问；浮夸谎报，瞒哄中央;弄虚作假，文过饰非；功则归己，过则归人。这是不老实的官僚主义。第六种，遇事推诿，怕负责任；承担任务，讨价还价；办事拖拉，长期不决；麻木不仁，失掉警惕。这是不负责任的官僚主义。第七种，遇事敷衍，与人无争；老于世故，巧于应付；上捧下拉，面面俱圆。这是做官混饭吃的官僚主义。第八种，

5、学政治不成，钻业务不进；语言无味，领导无方；尸位素餐，滥竽充数。这是颇预无能的官僚主义。第九种，糊糊涂涂，混混沌沌，人云亦云，得过且过，饱食终日，无所用心；一问三不知，i曝I•日寒。这是糊涂无用的官僚主义。第十种，文件耍人代读，边听边睡，不看就批,错了怪人；对事情心中无数，又不愿跟人商量，推來推去，不了了之；对上则支支吾吾，唯唯诺诺，对下则不懂装懂，指手划脚，对同级则貌合神离，同床异梦。这是懒汉式的官僚主义。第卜•种，机构庞杂，人浮于事，重床叠屋，团团转转，人多事乱，不务正业，浪费资财，破坏制度。这是机关式的官僚主义。第十二种，指示多，不看；报告多，不批;

6、表报多，不用；会议多，不传；来往多，不谈。这是文牍主义和形式主义的官僚主义。第十三种，图享受，怕艰苦；好伸手，走后门；一人做“官”，全家享福，一人得道，鸡犬升天；请客送礼，置装添私；苦乐不均，内外不一。这是特殊化的官僚主义。第十四种，“官”越做越大，脾气越来越坏，生活要求越来越高，房子越大越好，装饰越贵越好，供应越多越好；领导干部这样，必定引起周围的人铺张浪费，左右的人上下其手。这是摆官架子的官僚主义。第十五种，假公济私，移私作公；监守自盗，执法犯法；多吃多占，不退不还。这是自私自利的官僚主义。第十六种，伸手向党要名誉，要地位，不给还不满意；对工作挑肥拣瘦

7、，对待遇斤斤计较；对同事拉拉扯扯，对群众漠不关心。这是争名夺利的官僚主义。第十七种，多头领导，互不团结；政出多门，工作散乱；互相排挤，上下隔阂；既不集中，也无民主。这是闹不团结的官僚主义。第十八种，口无组织，任用私人，结党营私，互相包庇；封建关系，派别利益；个人超越一切,小公损害大公。这是宗派性的官僚主义。第十九种，革命意志衰退，政治生活蜕化；靠老资格，摆官架子；大吃大喝，好逸恶劳，游山玩水，走马观花；既不用脑，也不动手；不注意国家利益，不关心群众生活。这是蜕化变质的官僚主义。第二十种，助长歪风邪气，纵容坏人坏事；打击报复，违法乱纪，压制民主，欺凌群众；直

8、至敌我不分，互相勾结，作奸犯科，害党害国。总队党委在反对官僚主义方