责任书班组长

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1、厦门市劲森建设工程有限公司安全工作目标（项目部与班组）责任书二0一七年项目部安全生产目标(治安保卫、消防)责任书根据公司与项目经理部签订的年度安全工作目标管理责任书和社会治安综合治理工作要求，为全面落实安全生产责任书和社会治安综合治理各项措施，必须认真贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全安全管理规定》、《福建省社会治安综合智力实施纲要》等法律规定，牢固树立“稳定压倒--切”和“安全第一、预防为主”的方针，加强我司安全、保卫工作的领导,严格控制安全责任制指标，杜绝各类重特大事故和案件的发生，

2、更好的维护企业改革、发展、稳定的大局，项目部决定与分包单位、施工班组签订本责任书。一、领导岗位职责：各分包单位领导、施工班组氏是安全工作、维护稳定的第一责任人、负有全面领导的责任，分包项目负责人、班组长应负具体的管理责任。各分包单位领导必须正确处理好安全保卫工作与改革、发展、社会稳定的关系，按照“企业负责、行业管理、国家监察、群众监督和劳动者遵章守纪”的总要求，坚持“谁主管，谁负责”的原则，从讲政治的高度，层层落实安全工作责任和社会治安综合治理各项措施,力保一方平安。二、责任控制指标：1、生产安全：工伤伤亡事故，重大设备事故、

3、道路交通事故为“零”。因工重伤率不超过1.3%。，轻伤率不超过10%。，粉尘、毒物、物理因素作业点合格率达80%以上。2、工人进场岗位安全教育达100%,班组工人安全交底达100%,使用的安全防护用品100%符合要求，特殊工种持证上岗率达10()%。3、消防安全：火灾事故为“零”。4、治安安全：全年不发生重大、特大刑事案件、治安灾害事故和突发性群众上访、闹事事件和重大刑事案件；一般刑事案件的发生数不超过在场的工人数的3%。，确保内部安定、稳定。三、社会治安综合治理和安全活动考核指标：1、100%实现创安合格班组的目标。2、施工

4、现场安全达标，按建设部JGJ59・59《建筑施工安全检查标准》十个项目相应的内容，合格率应100%,其中优良率达70%以上。3、重大隐患整改率应达100%,—般隐患整改率达95%以上。4、重点要害部位安装技术防范设施的覆盖率、完好使用率应达100%o5、外来人员登记率应达100%,办证率达95%以上。四、安全工作和社会治安综合治理保证措施1、坚持“谁主管，谁负责”，“谁用工，谁负责”的管理原则，逐级落实安全责任制，明确各级岗位安全职责，加强安全生产和社会治安综合治理工作的领导。切实把安全生产和社会治安综合治理工作列入施工生产工

5、作会议事日程，及时研究解决工作中出现的新情况、新问题，做到安全、稳定工作与生产、经营“五同时“，与评选先进、职工奖励升级，岗位风险工资挂钩，严格责任追究制度，实行“一票否决”。2、全力维护社会稳定，认真抓好矛盾纠纷查调处工作，注意情况信息收集反馈，及吋发现和掌握本单位、本班组不稳定因素苗头和治安隐患问题，按照“预防为主，教育疏导，依法处理、防止激化”的工作原则，制定处置突发事件预安，积极做好思想教育和疏导化解工作。及时、正确处理好各类矛盾，坚决把矛盾消除在萌芽状态，解决在施工现场屮。3、做好宣传教育，不断提高职工安全意识，树立

6、安全工作的自觉性；全员三级安全教育、治安、消防知识教育测试做到普及深入，确实把安全、治安、消防工作落实到班组内部从业人员，不断提高工人的自我保护能力。各劳务班组负责人要做到教育本班组成员，自觉遵纪守法，维护公共治安秩序，做到看好自家门，管好自家人。严禁在工地施工现场，宿舍区范围，聚众赌博，嫖娼卖淫，打架斗殴、汹酒喧哗、偷窃公私财物等一切违法违纪的行为现象的发生。认真遵守安全操作规程和有关安全生产制度，合理安排班组人员工作做好安全技术交底和班前活动，作好书面记录，并履行签字手续；督促生产工人遵守安全生产操作规程，随时检查执行情况

7、，不得违章冒险作业。4、严格遵守项FI部有关安全保卫工作制度、严格管理、奖惩分明、有章可循。按“三不放”的原则,配合项目部严肃查处每一处案件、事故，并采取责任追究制度的办法，进行曝光、通报和处分。5、贯彻“谁主管谁负责，谁雇佣谁负责、谁留宿谁负责”的原则，加强工地流动人口的管理，必须按规定办理好外口民工登记、办证手续、严禁私招乱雇身份不明，违法犯罪人员以及童工和本项目部不许可疾病人员进场务工。对进场务工人应凭身份证和当地政府所发外出就业登记卡及吋向工地保卫（当地公安）部门登记，申请办理有关证件手续，并按规定缴交外口治安管理费。

8、特殊情况需要来客住宿的耍经有关负责人许可，登记后方可能住宿。对擅留他人，招收手续不全的人员进场，根据有关规定给予处罚。严禁男女同住一间宿舍，夫妻关系者除外，但必须持有结婚证。严禁携带小孩进入施工现场。6、做好安全检查整改工作，加强现场巡查。进行定期、不定期安全检查，发现隐患立