精选纪检监察领导在干部作风建设会议讲话搞

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1、精选纪检监察领导在干部作风建设会议讲话搞同志们：根据市委《实施意见》，此次“干部作风建设年”活动将历时一年。“强力启动、形成声势”阶段为期XX月，即X月一X3月。大家要把思想和行动统一到市委、市政府决策部署上来，紧紧围绕“组织学习、查找问题、蹲点调研、承诺践诺”四个环节开展工作，为下一步分析评议、破解难题、整改提高打下坚实的基础。下面，我结合活动开展以来的情况，讲三点意见：一、提高思想认识，增强党员干部政治责任感按照市委、市政府部署，我市“干部作风建设年”活动己经全面启动。各乡镇、各部门领导班子都召开了专题

2、会议，认真学习了安书记动员大会讲话和市委《实施意见》,研究制定了实施方案，并迅速成立了由主要领导任组长的组织领导机构和工作机构，为活动的顺利开展奠定了基础。市委办、政府办、纪委、组织部、宣传部、政法委、交通局等单位均己召开了动员大会；其他单位也都结合各自实际，积极筹备动员。应该说，我市的“干部作风建设年”活动开局良好，进展顺利。但是，也必须清醒地看到，各单位工作开展情况不平衡，还存在不少问题：有的单位认识不到位，重视程度不高，动员部署不到位，行动不快、措施不力；有的单位停留于照搬照转上级文件，制定的活动方案

3、和具体措施针对性、操作性不强，特色不突出；甚至个别部门的干部缺乏应有的政治敏感性，在“干部作风建设年”活动的浓厚氛围中，思想无触动，依然如故，违反工作纪律的现象仍然存在。这些问题虽然发生在个别单位，但是必须引起我们的高度重视。为此，各乡镇、市直各部门要进一步加深理解、准确把握开展“干部作风建设年”活动的目的和意义，切实增强开展活动的责任感和紧迫感。要充分认识到，开展“干部作风建设年”活动是巩固扩大学习实践科学发展观活动试点工作成果，加强领导班子和干部队伍建设的重要举措，是贯穿全年的重要政治任务，必须毫不放松

4、、抓实抓好。要充分认识到，开展“干部作风建设年”活动，是对去年主题教育活动的进一步深化，对转变作风、优化环境、推动我市科学发展具有重要的现实意义，必须下大力、用真劲、出实招，从思想根源、体制机制等方面有效解决干部作风中的深层次问题。要充分认识到，开展“干部作风建设年”活动是推动我市各项工作顺利开展，实现“科技新区、经济强市、生态*”的有效抓手，必须狠抓落实，确保实效，以作风的大转变，促进事业大发展。二、明确工作任务，推动活动扎实有序开展市委《实施意见》明确了我市“干部作风建设年”活动的总体目标和方法步骤。各

5、单位要结合各自职能，进一步细化各阶段、各环节、各步骤的工作方案和具体措施，明确工作任务，推动活动扎实有序开展。主要处理好以下几个方面的关系：一要处理好超前谋划与抓好落实的关系。“凡事预则立，不预则废”。活动能否开展好，关键在于能否谋划好。要提前安排、提前调查、提前研究，充分考虑各种变量因素，打足提前量，抓住工作的主动权。比如:实施我市提出的“十项工作”，不仅需要各单位具有令行禁止的纪律观念，雷厉风行的工作作风，坚决迅速的落实态度，更需要我们开动脑筋、结合实际谋划具体措施，才能真正落到实处、抓出成效。对《工作

6、要点及督导检查重点》要求的工作，比如，承诺践诺工作，要结合本单位实际情况，认真研究、超前谋划,做到心中有数。否则，事到临头才仓促上阵，被动应付，就难免会出纟比漏，贻误工作甚至造成环节缺失，导致难以弥补的后果。因此，各单位一定要克服麻痹思想、松懈情绪和侥幸心态，一丝不苟地抓好工作落实。二要处理好把握重点与整体推进的关系。要统筹兼顾，严格按照市委《实施意见》的要求，一招不落、一步不少地完成好各项工作任务。一是坚持把优化政务环境和投资环境作为我市“干部作风建设年”活动的重点，从各职能部门做起，从关键环节、关键岗位

7、抓起，以超常规的手段和过硬的措施，下大力气推进审批制度改革，大幅度消减审批收费项目，务求在短时间内见到成效。二是严格落实市委《关于加强领导班子和干部队伍作风建设的决定》，坚持和完善督查、通报、责任追究等制度，着力治懒、治散、治庸、治腐。纪检监察机关和组织人事部门要建立干部作风评议制度，对在作风评议中不达标、群众满意度低的干部做出相应处理。三是以加强制度机制建设为重点，针对干部作风纪律方面屡纠屡犯的典型问题，重点从制度机制方面查找漏洞，进一步修订完善各项管理制度，加强对制度规定落实情况的监督检查，切实建立健全

8、干部作风建设的长效机制。三要处理好全面部署与分步实施的关系。在历时一年的“干部作风建设年吟舌动中，要注意把活动的整体目标与阶段性任务结合起来，既要有总体部署，又要有具体要求；既要明确长期目标，又要有近期工作安排，分阶段、有步骤地稳妥推进。要统筹各阶段、各环节的衔接，从全局出发考虑每一步工作，既要考虑巩固和深化上一步骤的活动成果，又要注意为下一个步骤做好必要的铺垫和准备。对于贯穿活动始终的工作，如：建立领导干部联系