安全生产与职业病危害防治隐患排查治理制度

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1、安全生产与职业病危害防治隐患排查治理制度为认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理叩勺安全生产方针，夯实安全生产基础，落实安全生产与职业病危害防治责任，及时发现和消除矿井在采掘、通风、瓦斯、煤尘、顶板、机电、职业病危害防治等方面存在的隐患，现结合矿井实际特制定安全生产与职业病危害防治隐患排查治理制度。一、成立安全生产与职业病危害防治隐患排查治理领导小组组长:矿长副组长：各分管副矿长成员：各科（队）正职及工程技术人员领导小组下设办公室，办公室设在安全管理部，由安全管理部部50长担任办公室主任，具体负责安全生产隐患排查治理工作的组织实施。二、检查时间根

2、据年度安全检查计划明确的吋间节点及吋组织进行安全隐患排查治理。三、检查方法采用现场检查与查阅资料相结合的方法。四、检查频率根据年度检查计划每月检查不少于3次（分别为综合安全大检查1次、隐蔽致灾因素排查1次、专项检查1次）。五、检查内容及范围1、采煤、掘进专业检查范围：是否存在超层越界开采或巷道式采煤、以掘代采等问题,图实不符、生产布局、工程质量管理等。2、“一通三防”、爆破器材专业检查范围：通风系统是否可靠，瓦斯治理是否到位，采空区和封闭火区管理是否符合规定；防尘措施是否执行到位；爆破器材储存、保管、领、用、退、是否符合要求等。4、机电运输专业检查范

3、围：是否按规定对设备进行检测检验、定期对设备进行检修,各种设备保险装置是否动作灵敏可靠、性能可靠，是否存在使用淘汰落后和国家明令禁止的机电设备等。5、地测防治水专业检查范围：是否落实探放水规定、煤矿防治水规定，是否开采防隔水煤柱，是否查明老窑水、采空区积水，矿井排水系统是否完善等。6、职业卫生专业检查范围：是否按规定设置职业病防护设施并可靠运行，粉尘、噪声、高温及有毒有害物质的防治措施是否有效，作业场所职业病危害因素是否超标，是否正确佩戴使用个体防护用品，是否按规定开展职工职业健康检查，并建立职工职业健康档案等。7、安全管理、应急救援专业检查范围：证

4、照是否齐全有效，安全投入是否到位，是否按规定建立安全生产管理部门、应急救援队伍、应急救援装（设）备，预案管理、演练、应急培训是否符合要求等。8、调度专业检查范围：是否存在“三超”问题，安全监控系统是否灵敏可靠，人员定位、应急广播系统是否按要求安装维护，领导带班、顶板管理是否符合要求等。9、班组建设、风险预控检查范围：各部室、区队班组建设开展情况、“三项评估"开展是否符合矿井规定，系统隐患闭环是否到位等相关工作。六、隐患排查具休责任分工（-）月度隐患排查1、每月由矿长组织，安全管理人员、工程技术人员参加，对矿井进行一次综合性安全与职业病危害防治大检查，

5、每次检查以“五定"原则隐患落实整改表形式下发至责任单位，由安全员复查，实现隐患排查、登记、评价、报告、销号的闭环管理。2、每月由技术副矿长（总工程师）组织相关专业技术人员对矿井进行一次隐蔽致灾因素隐患排查，每次排查均要出具排查报告并以书面形式报送至安全管理部。（二）日常隐患排查由安全管理部负责根据每一时期的安全生产情况及安全形势和上级有关安全方面的指示、要求，开展日常性安全与职业病危害防治检查。（三）区队、班组隐患排查由各区队、班组负责日常生产中日、周隐患排查，对排查出的隐患进行分类、分析，并指定专人负责，限期整改。于次月5日前以隐患排查分类、分析表

6、形式由单位负责人审核签字后提交安全管理部，安全管理部对隐患排查治理及整改情况，进行抽查。七、要求1、矿长对本矿安全隐患排查治理工作负全面责任。2、技术副矿长（总工程师）对重大隐患排查治理工作负技术管理责任。3、各分管副矿长负责组织本职范围内的安全隐患排查治理工作，对分管范围内的安全隐患排查治理工作负责。4、安全管理部部长负责监督安全隐患的整改、落实、统计和上报工作。5、各单位正职为本单位安全隐患排查治理工作的第一责任者。6、各级管理人员、工程技术人员、广大职工必须认真学习各类隐患标准，发现隐患及时汇报，发现危及人身安全的隐患有权立即停止作业，撤出人员

7、。7、每月5号前由安全管理部负责将隐患排查情况上报至河南煤矿安全监察局郑州监察分局。8、凡是对查出隐患逾期无整改或无整改到位的，将按照公司1号文有关规定对相关责任人进行处理。