建筑安全生产标准化示范工地评分表

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1、建筑安全生产标准化示范工地评价汇总表工程名称工程地址滋工许可证编号结构类型层数檐口高度建筑面积合同造价合同开工日期实际开工日接合同竣工日期形象进度项目经理执业资格证书編号安全生产考核证书号码手机号码施工单位资质类型等级安全生产许可证号码监理单位资质类型等级项目总监执业资格证书编号手机号码建设单位法定代表人项目负责人手机号译检查内容分值实得分施工单位项目安全管理责任(满分10分)建设单位项目安全管理责任(满分5分)监理单位项目安全管理贵任(满分5分)文明施工(满分10分绿色施工(满分10分)扬尘防治(满分10分)登高架设设施(满分20分)临时用

2、电(满分10分)建筑机械设备(满分20分〉检查意见:检查组组长:检查组成员:检查日期:序号评泄项目评分标准应得分扣减分实得分1安全生产责任制工程项目未成立由施工总承包及专业承包单位等组成的项目安全生产标准化自评机构的,扣15分项目安全生产标准化自评机构未开展自评工作的,扣15分施工单位未与项目部签订内部承包合同或协议书的,扣15分未明确安全文明、绿色施工、扬尘防治、标准化建设等管理目标的,扣5分未建立以项目负责人为第一责任人的各级管理人员安全生产责任制的,扣15分安全生产责任制未经责任人签字确认的,扣5分未按规定配备专职安全生产管理人员的,扣

3、10分未建立安全生产责任制和责任冃标考核制度的,扣5分未定期进行考核的,扣5分未编制安全生产费用提取和使用计划的,扣5分未按计划实施的,扣3分未按规定为从业人员缴纳工伤保险费的,扣3分未执行法律法规、建设行政主管部门、主体责任单位安全生产相关文件的,扣5分项目负责人、专职安全生产管理人员和特种作业人员未持证上岗的,每人扣5分152施工组织设计及专项安全施工方案未制定施工组织设计及专项安全施工方案审核、审批制度的,扣15分对超过一定规模的危险性较大分部分项工程安全施工方案,未组织专家论证的,扣15分未按施工组织设计和相关专项安全施工方案组织实施

4、的,扣5分153安全技术交底未制定安全技术交底制度的,扣10分在危险性较大分部分项工程专项方案实施前,编制人员或项目技术负责人未向现场管理人员和作业人员进行安全技术交底的,扣5分未履行签字手续的,扣5分104安全检查未制定安全生产检查制度的,扣15分未按制度开展安全检查的,扣10分检查无记录的,扣5分对检查发现的安全隐患未按规定落实整改的,扣5分155安全教育未制定安全教育培训制度的,扣10分项目管理、施工作业人员未经教育培训上岗的,每人扣5分10安全教育资料未按规定建档的,扣3分6应急救援未按规定制定应急救援预案的,扣10分未建立救援组织的

5、,扣5分未配备相应的应急物资和设备的,扣5分施工现场未设立应急体验场馆的,扣5分未定期进行应急救援专项演练的,扣5分107分包单位安全管理分包单位无相应资质、安全生产许可证的,扣15分安全管理人员及建筑施工特种作业人员未取得相应资格证书上岗的,每人扣5分总包单位与分包单位未签订分包合同的,扣10分分包合同屮未明确双方安全责任的,扣5分158信息化管理项目负责人、专职安全生产管理人员等关键岗位人员未实彳亍IFA考勤的,每人扣5分未将项目安全管理信息纳入监管通系统的,扣5分未利用BTM技术、“互联网+”和工程信息监管平台等大数据推动建筑安全生产管

6、理工作的,扣5分10汇总得分100检查人员:年月H序号评定项冃评分标准应得分扣减分实得分1安全监理责任制未制定监理安全生产责任制的,扣20分总监理工程师未明确监理人员安全监理职责的,扣10分未定期召开监理安全例会的,扣10分未贯彻落实法律法规、建设行政主管部门安全生产相关文件的,扣10分202监理规划及安全实施细则对危险性较大的分部分项工程,未编制安全监理实施细则的,扣15分未明确安全监理的方法、措施、控制要点和检查方案的,扣10分153施工准备阶段安全条件审查未审查施工单位项冃负责人、专职安全生产管理人员和建筑施工特种作业人员的相应资格证书

7、的,扣15分总监理工程师未按规定审批施工组织设计、专项安全施工方案和应急救援预案的,扣10分154施工阶段安全检查未按规定对施工现场进行安全检查的,扣20分发现安全隐患,未及时下达监理通知单并督促整改的,扣10分205验收管理未参与现场安全设施和设备的验收的,扣15分未履行签字手续的,扣10分现场安全设施和设备未经验收合格使用的,扣10分156信息化管理总监理工程师未实行TFA考勤的,扣15分未实施信息化管理的,扣5分15汇总得分100序号评定项冃评分标准应得分扣减分实得分1工程相关资料未向施工单位提供施工现场及毗邻区域内供水、供电、供气、通

8、信等地下管线资料、气象和水文观测资料、相邻建筑物和构筑物、地下工程等资料的,扣50分。建设单位提供的资料不真实、不准确、不完整的,扣50分未办理项目安全生产报监手续

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