某区公车使用管理简报

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1、某区公车使用管理简报某区公车使用管理简报区针对社会普遍关注的公车使用问题，从三个方面加大管理力度，出实招、动真格，把对公车使用的管理作为加强作风建设、促进机关干部廉洁自律的重要内容，真正做到管理有章可循，处理有规可依。1、公车管理“三统一”。一是统一牌照定编管理。包括区四套班子和区级机关各部门的公车统一换挂“浙ew”新牌照，以亮明公务车辆的“身份”；明确规定区级机关各部门都纳入公务车辆编制管理范围，由区机关事务管理局按规定核定车辆编制，并核发车辆定编证；各单位需凭车辆定编证，办理注册等相关手续，未经批准超编超标购置的车辆必须清退，并追究有关

2、人员责任。二是统一购置入库管理。从购置审批、招标采购到报废处理实行全程管理，严把关口、堵住漏洞；严格公车更新购置办理程序，需经区机关事务管理局核准后，统一报区审批；根据有关规定和购置资金，采取政府采购方式，公开竞价，统一购置；实行入库停放制，将公车统一停放在所属车库或固定停车点，非工作时间未入库停放，需由本单位出具车辆去向报告或接待单；严禁公车私用，规范借用公车行为。三是统一标准定点管理。确定公车油耗参考标准，轿车控制在公升/百公里，客车控制在19公升/百公里，并制定奖惩制度，提倡节约用车；实行定点加油和定点维修，区机关事务管理局指定二家定

3、点维修和加油单位，并实行一车一卡记录加油方式；公车维修费、油料费、行驶里程补贴等按季在单位内部公示一次，接受监督。2、驾驶员管理“五不准”。一是不准在工作时打牌、玩游戏。出台《关于规范驾驶员职业行为的暂行办法》，规定公车驾驶员必须遵守劳动纪律，保持全天通讯畅通并随时待命，工作期间不得打牌、玩电脑游戏、不得随意串办公室、不得擅离职守。二是不准公车私开、私借、私用。公务车辆原则上配备专职驾驶员，个别车辆较多、配齐专职驾驶员有困难的单位，经区批准，可按一定比例配备兼职驾驶员；未经批准的其他非专职驾驶员，无论因公因私，均不得驾驶公车；驾驶员必须按工

4、作要求准时出车，不得擅自使用公车或运营载客。三是不准在休闲场所前泊车。要求驾驶员衣冠整洁、举止文明，不使用公车出入休闲娱乐场所，不在有损机关形象的休闲娱乐场所前泊车，时刻自觉维护好机关形象。四是不准向有关单位索要或报销财物。要求公车驾驶员廉洁自律，严禁向车辆购置、维修、加油单位和下属单位索要或报销财物，严格按财务制度实行车辆损耗和维护费用报销，杜绝以占有资金为目的的弄虚作假。五是不准借工作之便托领导办事。严禁以领导名义或借工作便利托领导办私事、为人为己谋取私利，对向领导送礼送钱的情况进行严厉查处。3、监督管理“三加强”。一是加强制度建设。出

5、台《吴兴区机关车辆、驾驶员管理暂行办法》和《关于规范驾驶员职业行为的暂行办法》等相关规定，建立车队教育管理监督机制，严格管理公车使用，重申机关干部不得用公车学习驾驶技术，不得私用、私驾公车等各项纪律规定；严格控制非相关费用进入公车报销范围。二是加强监督检查。对全区公车管理制度执行情况进行督促检查，组织专门力量在重点部门、重点路段及重点时段进行明查暗访，及时纠正违规行为,对违轨现象一律实行公开曝光；广泛发动社会监督，通过新闻媒体加强对公车管理工作的宣传，并公布举报电话，动员各方面力量，对公车私用、乱停泊、故意隐匿、毁坏公车标识和公车费用违规开

6、支等行为进行举报。三是加强惩治力度。对在检查中发现的违规行为，对当事人进行诫勉谈话，并视情节轻重作出相应处理，涉及违法违纪的，一律严肃处理；将公车管理列入单位群体和工作人员考核内容；对公车使用管理不力，存在问题被曝光、人员被处分或不在规定期限内纠正使用管理错误的，追究单位党政主要负责人和分管领导责任，通过明确责任，严格责任追究，进一步形成公车监管的强大合力。