1-安全生产责任

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1、兆腾电器（深圳）有限公司——安全管理制度安全生产责任制•修订：I审阅：I核泻编码：ZT—A—01—1版本：A页次：1/3牛效：制定冃的明确各部门应对本单位安全工作所负的责任。适用范围适用于本单位一切经营、生产、生活场所。权责单位（1）安全主任负责木规定制定、修改、废止之起草工作。（2）单位主机负责人负责本规定制定、修改、废止之核准。内容4.1企业法人的安全生产职责法人是企业安全生产的第一责任人，对本单位的安全生产负总的责任。（1）贯彻执行安全生产方针、政策、法规和标准，审定、颁发本单位的安全生产管理制度，提出本单

2、位安全生产目标并组织实施；定期或不定期召开会议，研究、部署安全生产工作。（2）牢固树立安全第一的思想，在计划、布署、检查、总结、评比生产时，同时计划检查、总结、评比安全工作，对重要的经济技术决策，负责确定保证员工安全、健全的措施。（3）审定本单位改善劳动条件的规划和年度安全技术措施计划，及时解决重大隐患，对本单位无力解决的至大隐患，应规定权限向上级有关部门提出报告。在安排和审批生产建设计划时，将安全技术、劳动保护措施纳入计划，按规定提取和使用劳动保护措施经费；审定新的建设项fl（包括挖潜、革新、改造项H）时，遵守

3、和执行安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工和同时验收投产的“三同时”规定。（4）组织对重大事故的调查分析，按“三不放过”即事故原因分析不清不放过，事故责任者和员工没有受到教育不放过，没有规定出防范措施不放过的原则严肃处理，并对所发生的伤亡事故调查、登记、统计和报告的正确性、及时性负责。（5）组织有关部门对员工进行安全技术培训和考核，坚持新员工的单位、车间、班组三级安全教育和特种作业人员持证上岗作业。（6）组织开展安全生产竞赛、评比活动，对安全生产的先进集体和先进个人予以表彰或奖励。（7）接到安监部门发出的《安

4、全隐患整改指令书》后，在限期内妥善解决问题。（8）主持召开安全生产例会，认真听取意见和建议，接受员工监督。（9）做好女工的特殊保护工作，抓好职工个人防护用品的使用和管理。4.2经理/事业部部长的安全生产职责（1）贯彻上级有关安全生产方针、政策、法令和规章制度，负责组织制定本单位安全技术规程并认真执行。（2）定期主持召开车间、部门负责人会议，分析本单位的安全生产形势，研究解决安全隐患问题。（3）促相关部门在采用新技术、新产品时，研究和采取安全防护措施；设计、制造新的生产设备，要有符合要求的安全防护措施；新建工程项口

5、，要做到安全措施与主体工程同时设计、同时施工、同时验收投产，把好设计审查和竣工验收关。（4）促相关部门对新产品、新材料的使用、储存、运输等环节提出安全要求；兆腾电器（深圳）有限公司——安全管理制度巻全生产责任制—修订：I审阅：I核准：编码：ZT—A—0]—1版本：A页次：2/3牛效：组织有关部门研究解决生产过程中出现的安全技术问题。（5）布置和检查相关部门的工作。协助单位负责人组织安全大检查，对检杳屮发现的重大隐崽，负责制定整改计划，组织制定整改计划，组织有关部门实施。（6）参加事故调查是。（7）对员工进行经常性

6、的安全教育。（8）有权拒绝执行上级安排的严重安全生产的指令和意见。4.3车间负责人的安全生产教育。车间负责人负责本车间的安全T作，对本车间的安全生产负总的责任。（1）在组织管理本车间生产过程中，具体贯彻执行安全生产方针、政策、法令和本单位的规章制度。切实贯彻安全生产“五同时”，对本车间员工在生产中的安全健康负全面负责。（2）在经理/事业部部长领导下，制定各种安全规程；检查安全规章制度的执行情况，保证产品文件、技术资料和工具等符合安全方面的要求。（3）在进行生产作业时，教育员工遵守本单位制订的制度和贯彻操作规程的安

7、全措施要求，并坚持执行情况。组织制定临时任务和大、屮、小修的安全措施，经主管部门审查斤执行，并负责现场指挥。（4）经常坚持车间内生产建筑物、设备、工具和人员的安全，组织整理工作场所，及时排除隐患，发现危及人身安全的紧急情况，立即下令停止作业，撤出人员。（5）经常给员工进行劳动纪律、规章制度和安全知识、操作技术教育，对特种作业人员要经考试合格，领取操作证后，方可批准独立操作；对新工人、调换T种人员在其上岗丁作Z前进行安全教育。（6）发生重伤或死亡事故，立即报告，组织抢救，保护现场，参加事故调查,负责查清原因和制定改

8、进措施。（7）召开安全生产例会，对所提出的问题应及时解决，或按规定权限向有关领导和部门提出报告。组织班组安全活动，支持车间安全员工作。（8）做好女工和未成年工特殊保护的具体工作。（9）教育员工正确用个人劳动防护用品。4.4班组长的安全生产职责（1）组织班组员工学习并贯彻执行单位、车间各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，教育员工遵章守纪，制止违章行为。（2）组织并参加班