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《幼师工作计划范文和幼教工会第二学期工会计划汇编》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、幼师工作计划范文—、班级情况分析我们班现有43名幼儿，通过上学期的学习，各方面能力都有很大的提高，自理能力强，并且能够学会关心，帮助别人，能够熟练的掌握所学知识,但是,由于我班男孩较多，自制力较差，所以需要加强常规方面的训练，努力培养他们养成良好的学习习惯和课堂注意力，为小学打好坚实的基础。二、教育教学方面我们将继续贯彻《幼儿园教育纲要》，根据课改精神,完成教育教学目标，并根据我班孩子的年龄特点,兴趣爱好，以及本土文化和时事信息,开展生成课程，以丰富孩子的知识，拓展他们的视野,另外，根据孩子即将升入小学的需要，可适当的教孩子一些生字,书写简单的字以及拼音,并加强1到10的加减
2、法运算，使孩子们能够熟练掌握。在英语方面，除了完成预定的教育教学目标之外，还要加强孩子的语感启蒙方面的训练,提高孩子的口语表达能力。三、教师专业成长方面教师的一言一行直接影响到孩子,因此，只有提高自身的素质才能教育好孩子，所以，自己在新的一年里，要继续努力学习专业知识，提高专业水平，勤练基本功，多看，多学，多想，多思考,不断的追求创新意识,为班级开设有特色的教育方式和活动,言教不如身教，使我班孩子受到最良好的教育。四、环境创设方面为孩子创设良好的教育环境对孩子的发展也有至关重要的作用。因此，我们既要为孩子创造良好的物质环境,也要为孩子创造可贵的精神环境，为孩子提供与主题相关的
3、资料，渗透到活动区活动和日常生活中,让孩子不断的寻求探索知识。根据时事新闻等传授孩子社会信息，使孩子了解社会，组织孩子进行各种爱国活动,了解祖国大好河山，培养孩子的爱国情感。现在提倡的和谐社会,更应该培养孩子关爱他人,帮助有困难的人，从生活的点点滴滴的小事做起。为孩子创造条件去帮助有困难的人。五、家长工作方面父母是孩子的第一任老师，教育好孩子离不开家长的配合。要努力做好家长的工作,及时和家长沟通,以电话（书信,家园联系册和家访的形式与家长探讨教子经验，及时反映幼儿在园情况，了解在家表现。请家长及时了解幼儿园所教的知识，配合收集相关的主题资料,丰富相关的知识,及时指导督促孩子完
4、成作业,增进亲子关系。培养孩子良好的学习习惯和生活习惯。以上是新学期的工作计划，希望在今后的工作中不断的总结经验，取得更好的成绩。幼教工会第二学期工会计划指导思想:坚持工会“XX大咛青神为指导，全面落实区教育工会XX年工作要点中的各项耍求与任务，着力推进幼儿园工会工作更上一个台阶。坚持以人为木，积极维护教职工的合法权益，大力营造团结、奋进、创新、和谐的工作环境。全而实施素质教育，提高保教质量，努力做到让社会满意，让家反放心，让孩子发展，让教师进步！深入推进课程改革的实施，促进我园民主管理，充分发挥好工会组织在党政与群众问的桥梁、纽带作用，努力促进幼儿园的可持续发展。具体措施：
5、一、树根立魂，提高教职工素质。以XX大精神指导本工会工作，切实加强教职工的思想政治教育、师德教育，组织教职工联系教育改革和发展的实际，认真学习贯彻工会XX大及党的XX大精神，在加快幼儿园持续、稳定发展上达成共识。把“我与幼儿园共发展''变成每一个人的心声和行动。工会将利用多种形式广泛开展宣传教育，认真练内功、创特色、积极创建学习型工会，促进工会工作再上新台阶。进一步在工会会员中加强《工会法》、《XX普法》等知识的普及学习活动，工会委员形成每月一次的学习制度，明确职责和任务，不断强化“教育.参与.维护.建设^等四大职能，使工会真止成为党支部的助手，行政的帮手和教职工的知心朋友。
6、弘扬敬业精神，树立崇高师徳，师徳建设是常抓不懈的工作。今年我们准备邀请有关教师来园作关于师徳的讲座，同时开展观看优秀教师事迹的视频，让教职工从屮体会生命的价值，引发关于爱，关于师德等方面的思考，给教师的心灵注入绿色的“氧气=吸纳这有益的“氧气J从而更满怀爱心奔跑在教师这条艰辛的道路上，无怨无悔。今年我们将围绕树立女教工的品牌“丰富多彩.活出精彩”组织丰富多彩的活动，活动将体现知识性、趣味性、娱乐性，在活动中增强教职工的才干，提升教职工的素质，充分表现我园教职工敬业爱岗、奋发进取的风采。二、民主监督，维护教职工利益。认真开展教代会的常规工作，继续加强对幼儿园各项工作的民主监督的
7、力度。广大教职工对领导干部、部门负责人的考核、测评工作都应认真履行自己的民主权力，以主人翁的姿态积极参与，在校务公开，民主监督管理中发挥工会主人翁的作用，积极参与园内各项活动，并能发挥主人翁精神，提11!合理建议和意见，以广大教职工的努力奉献，促进幼儿园的可持续发展。三、深入贴心，成为教职工朋友。教职工有困难，遇突发事情或有大事时工会干部应主动、热情地去关心他们。平时根据一年四季的特点积极争取园部的大力支持，开展春送营养，夏送清凉，秋送滋润，冬送温暖的活动。对职工反映的重点、难点、热点问题应及时向幼儿园
