地产集团公司保安部岗位职责及考核标准

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1、第一章总则第一条为贯彻落实部门规章制度，规范岗位执勤标准，提高岗位质量、业务水平及服务意识，根据公司有关规定，特制定本办法。第二条本办法适应于物业管理有限公司保安部。笫三条物业管理有限公司保安部负责本办法的起草、制定、修改、废止等工作。第一节保安部经理岗位职责及考核标准第四条保安部经理全面负责保安部日常工作。笫五条忠于公司，遵守公司的规章制度，自觉维护公司利益。第六条熟悉小区物业环境和岗位工作流程，每天巡查园区二次以上。第七条及时发现并处理小区存在的问题及治安，消防等问题。第八条制定培训教材，定期组织培训，培养保安员的敬业奉献精神。

2、第九条了解掌握保安员的思想动向，做好引导、教育工作，重点培养骨干，加强队伍建设。第十条每周坚持查铺查哨二次以上，定时召开周工作例会。第十一条每月组织一次部门紧急方案演练和小区消防知识宣传教育，并于月初和月中对消防车辆收费进行检查，刀底对部门员工进行考核。第十二条协调处理好部门与相关单位的公关交流。第十三条不折不扣地完成上级领导交给的各项工作。第十四条制定工作、收支计划，严格落实、合理化支出。第二节考核标准第十五条FI常巡查、监督不到位，造成岗位工作质量不高，予以警告或当月奖金下浮200元。第十六条因责任心不强，造成工作不能开展，工资

3、下浮一级。第十七条不能贯彻执行公司决议和规定，造成管理不善，工作下浮一级。第十八条不能自觉维护公司利益，形象和声誉，工资下浮一级。第十九条完成工作不彻底，不及时，当月奖金下浮300元。笫二十条未按时检查消防，车辆收费及查铺查哨，当月奖金下浮200元。第二十一条不能及时发现、解决问题，当月奖金下浮200元。第二十二条每月未进行消防宣传教育，当月奖金下浮200元。第二十三条未按时组织召开周工作例会，当月奖金下浮200元。第二十四条每月未按时考核部门员工工作情况，当月奖金下浮200元。第二十五条每月未进行学习培训，当月奖金下浮200元。第

4、二十六条每月未组织保安员进行重要训练与方案演练，当月奖金下浮2007Co第二十七条不能及时了解掌握保安员思想动向，预防事故发生，工资下浮一级。第二十八条未协调处理好本部门与相关单位的公关与交流，造成相关工作无法正常开展，视情况分别处分奖金下浮一级，降级及降职处分。副经理岗位职责第一条协助保安部经理处理部门口常事务。第二条忠于公司、遵守公司部门规章制度，自觉维护公司形象。第三条熟悉部门岗位工作流程，协调各种队关系。第四条按照部门培训计划，每月组织保安员进行培训教育不少于三次。第五条每月组织各中队进行一次队列会操及一次军容风纪检查。第六

5、条每周召开工作例会，总结经验，部署工作，提高工作效率。第七条每月定期对消防，车辆收费进行三次以上检查，每天夜晚进行查岗查哨。第八条协助经理对部门的基础管理，并具体实施操作。第九条及时向领导汇报部门存在的问题，并提供整改方案。第十条组织开展小区安全防范教育，消防宣传工作，建立小区群防群治体系。第条按时完成各种报表工作。副经理岗位考核标准第一条各中队协调不到位，造成一定后果的，当月工资下浮一级。第二条不能了解保安员思想动态，造成人员流动量较大的，工资下浮一级或降职处分。第三条不能坚持原则，循私舞弊的，当月工资下浮100元。第四条无故迟到

6、、早退的，当月工资下浮一级。第五条不能坚决执行公司决议和规定，造成工作失职的，工资下浮一级。第六条工作完成不彻底，不及时的，当刀工资下浮200元。第七条对发现的问题隐瞒不报，欺骗上级领导的，当月工资下浮200元。第八条不能及时发现、解决中队内部存在的问题、隐患，当月工资下浮100丿UO第九条对部门岗位工作不熟悉，造成工作无法正常开展的，当月工资下浮200Jlao第十条日常巡查、监督不到位，造成岗位工作质量下降的，当刀工资下浮100丿o第十一条不忠于公司，做有损公司利益的事，造成负面影响的，工资下浮一级或降职处分。第十二条无敬业精神，

7、无良好的工作作风和生活作风的，工资下浮200元。第十三条特殊情况时，未按照部门工作计划实施的，当月工资下浮100元。收费主管岗位职责第一条保安部收费主管对保安部收费工作负全部责任，并负责办理车辆月保。第二条遵守公司和部门规章制度及业务流程，每月对车库月保年辆进行一次核对。第三条每月召开收费会议分析情况，查找原因，改进工作方法，提高工作效第四条每周对收费员进行理论和业务技能培训，提高服务质量和队伍素质。第五条坚持原则，按时上下班，文明服务，树立文明收费窗口形象。第六条每月对月保情况进行二次检查，及时发现，解决收费工作中存在的问题。第七

8、条解掌握园区车辆情况，确保收费工作无漏洞。第八条严格落实部门的规章制度，以身作则，廉洁奉公，自觉维护公司利益。第九条落实收支计划，每月合理支出，做好收费后勤保障工作。第十条积极参加部门其它相关工作。收费主管考核标准第一条对公司部门相关