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时间:2019-10-20
《基层交通政工干部如何做好思想政治工作1》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、省交通政工和教育研究会苏北片区2011年年会交流材料基层交通政工干部如何做好思想政治工作灌云县公路管理站韩冰二十一世纪的竞争,归根到底就是人才的竞争。近几年来,随着社会主义经济的迅猛发展和改革开放的不断深入,交通运输在社会中的地位和作用也显得更为重要,正逐步步入一个新的历史发展时期,呈现出快速、持续、协调发展的良好势头。但是,在交通行业发展和改革过程中,交通职工队伍暴露出一些不容忽视的问题,如缺乏危机感和竞争意识、积极性不高、组织纪律性差、工作效率低下等等。这些问题的存在,在一定程度上影响了交通事业的健康发展。因此,如何做好新形势下职工
2、思想政治工作,及时解决不断出现的错综复杂的新情况、新特点、新问题,是交通政工干部当前亟待思考的主要课题。一、当前队伍建设中存在的问题和思想政治方面的因素随着交通行业的规范化、法制化、科技化建设的深入推进和标准的不断提高,职工队伍中存在的一些问题也逐渐暴露出来。一是从队伍发展上,思想政治建设重视还不够。多年来,在一些基层交通管理部门中还存在畏难情绪,过于强调职工少、管理难度大、地方政府干预多等因素对行业管理的影响和制约,而忽视消除障碍推动科学发展的主观能动作用。许多基层部门不同程度存在一手硬一手软的情况,一把手的主要精力集中在业务的开展和
3、职能的履行上,忽视了对思想政治工作的关注和投入。对职工思想政治建设的要求更多是倡导性和原则性,缺乏刚性制度和有效机制的制约,政工干部存在着“先天性不足”,思想政治工作仅停留在表面形式。二是在队伍建设上,思想政治教育缺少有力措施。多年来,由于人事编制限制、职工进出难的因素,职称晋级、职务晋升、奖优罚劣等激励机制得不到体现。受社会各种人情关系和不正之风的影响,不同程度存在一定偏颇,离真正公开、公平和公正还有一定距离。加之职工老龄化、晋升晋级名额有限,上升希望空间渺茫,导致部分人员理想信念缺失,淡化集体主义观念和社会责任感,“得过且过”、“混
4、日子”思想在职工队伍中不同程度存在着,甚至少数人员破罐子破摔,受社会各种暴富群体的影响和经济利益的诱惑,把权力、职责、使命当作换取利益的筹码,放松对自已人生观、世界观和价值观的改造,放任自已对权、钱、色的诱惑,产生拜金主义、自由主义、享乐主义,接受管理相对人的吃请和馈赠,甚至以权谋私,吃、拿、卡、要,一步步向违法乱纪迈进。而在思想教育方面,往往停留在形式和面上的教育,方法方式过于单一,无实质性的教育。部分人员成长环境较为优越,未经历一定挫折,缺乏严格的政治思想熏陶和艰苦环境磨练,不同程度存在原则性不强、工作思路较简单、畏难情绪重等因素,
5、无法应对新形势发展的要求,无法解决行业管理中各种困难和问题。三是在科学管理上,思想政治工作缺乏创新思维。当前社会正逐步走向信息化、法制化和科技化,人们的思想观念和价值观念不再停留在小农意识、小富即安的年代,而是更趋多元化、复杂化、个性化。传统的“家长式”、“说教式”思想政治工作已难以适应瞬息万变的世界发展需求,思想政治教育工作方法简单、实效性不强,仅仅局限于开开会、说说教,无法从根源上解决思想问题,难以起到引导、凝聚、激励和约束作用。今天,重学历、轻能力,重年龄、轻实绩,重关系、轻品德等思想仍占主流,一定程度上挫伤职工队伍中工作敬业、业
6、务能力强、工作业绩突出但年龄大、学历低的人员的工作积极性。由于思想政治教育观念陈旧、创新性不足,导致队伍管理上缺乏科学性。二、坚持以人为本,建立各种和谐关系,是做好职工思想政治工作的立足点思想政治工作说到底是做人的工作,因此必须坚持以人为本,做到尊重人、理解人、关心人、帮助人,这是思想政治工作的本质和基本原则。其次,构建和谐的交通改革与发展环境,对于促进交通事业全面、协调、可持续发展十分重要。因此,在改革过程中,思想政治工作必须拓展覆盖面,主动争取政府和有关部门的支持,主动与社会各界联系沟通,听取意见。同时,加强对外宣传,通过与各级政府
7、、业务部门和社会各界的联系沟通,努力使社会各界了解交通、支持交通,为交通系统的改革与发展营造天时、地利、人和兼备的良好发展环境。三、坚持多措并举,加强宣传教育学习,是交通事业发展的助推器首先,要调动职工的积极性、主动性、创造性。当前,各基层交通部门广大职工的思想觉悟、兴趣爱好、学识水平等方面参差不齐。因此,交通部门思想政治工作的首要任务是充分调动职工的积极性,才能真正发挥思想政治工作的自身优势和作用,推动工作的开展。事实表明,物质手段和精神激励二者只有结合起来,才能相互促进,相得益彰。无论是在改革运行过程中还是在日常行业管理中,思想政治
8、工作必须始终围绕调动职工积极性,要综合运用宣传教育、表彰等精神激励办法,激发广大职工生产劳动和工作责任心,形成团结一致、荣辱与共的群体意识,形成强大的交通凝聚力和强大的市场竞争力。此外,抓住“热点”“难点”
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