教师聘任实施方案1

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1、教师聘任实施方案签雅进我横旳梆管糧体制发革•进一步宪事叙向这律，律优/尚的用人制决，遂步建昼帘致的人才竞爭机制，提老教聃工素质和办拷铁盍，憑据《屮华人民昙和厨教呼倣》和人审梆、＜有韩《矣于僚化屮小醪人审制决故革的实施意见》皿及喑关试神依规，箱合我嘰实際特况特制更痒方案。二、痒意見适用于女吉小槽內梆各岗後及教師的聘何。三.班甄殺矍；“/30耳緻:6曇怨;丈吉小曇5岗俊殺置：仝梆岗後总针乡人。A.聘佚程為』人屮皿曇機聘何女吉小摩僵g,节或聘吊。么怨g梅据痒嘰的工作需要，聘假獭导班&啟員：副横g（正藏級丿,教导麦俚，总务iaf叢科

2、袒札，b汽辅导员。3.谖幺庄俶导班&科究的基舷上聘＜1班麦伦及任篠栽師，横奴节农聘吊，聘期一耳。“、曇松按岗俊工作量、觴制总热、工作當要殺更各工作岗像，向仝体教轉公怖。教师聘任实施方案签雅进我横旳梆管糧体制发革•进一步宪事叙向这律，律优/尚的用人制决，遂步建昼帘致的人才竞爭机制，提老教聃工素质和办拷铁盍，憑据《屮华人民昙和厨教呼倣》和人审梆、＜有韩《矣于僚化屮小醪人审制决故革的实施意见》皿及喑关试神依规，箱合我嘰实際特况特制更痒方案。二、痒意見适用于女吉小槽內梆各岗後及教師的聘何。三.班甄殺矍；“/30耳緻:6曇怨;丈吉小曇

3、5岗俊殺置：仝梆岗後总针乡人。A.聘佚程為』人屮皿曇機聘何女吉小摩僵g,节或聘吊。么怨g梅据痒嘰的工作需要，聘假獭导班&啟員：副横g（正藏級丿,教导麦俚，总务iaf叢科袒札，b汽辅导员。3.谖幺庄俶导班&科究的基舷上聘＜1班麦伦及任篠栽師，横奴节农聘吊，聘期一耳。“、曇松按岗俊工作量、觴制总热、工作當要殺更各工作岗像，向仝体教轉公怖。5.按蜃畝向邊律的凍则，从老年緻创低耳級的腋為绘行竞聘，教師可根据摩快提供的岗很及空岗精况祺的竞聘克向素，每隹教師庄每金年級的每次竞聘时具俺祺侈一金岗後志虑。在同一耳級第一松竞岗后帘空岗的，可在

4、竞聘二决。苦二决竞聘后啊意空岗的，韦聘任妻页金救票邃出钱岗像合适人逼，做逼足人眾虑上岗者，藐鬲弄权，柔他在泰畑*他岗性的竞聘。在名一耳級亲竞得尚性的同志，可在节一车銀空缺的岗隹屮竞聘（耳在亲同车銀亲获聘的栽師，可/柴泰加竞聘，俚虚每金耳級的每决竞聘屮具饨祺爲一金志虑，备則无致丿。梅据竞聘箱皋由横幺向获聘教堺千农聘弟，聘期一年。教轉©礎律眾创合适的工作岗俊或对拷檢提供筠工作岗後亲满意，可皿拒锹拒聘教晞當庄《菽師岗俊竞聘意向吊》相慈俊置签名后由曇機報镇屮皿修機，或泰加其他曇狀的岗隹竞聘。6.拷快专门贱垦皿仝体獭导战員及雄机抽签的

5、教叩代素谊啟仝页聘任工作妻貝会，裏屮獭导2人，眾Ji

6、i代耒召人，总人救5人，傢据声撤服从，救的原则决定竞聘希是脣获岗。A摩狀聘任工作妻員金梅据教師的具体业债素規，工作杰炭，欧循思越素观，詹布,专尝普精况，皿規场报票的方式决足每金岗俊的获聘人員（聘任工作姜員金嵐員需竞岗时，吿审人在投票材雷®遵J,皆槪向仝体敬柝公怖，做刘公年、公正.公卄。去、跨横聘任的教外，必须由栽師侈出吊而中请，叙方横g签3同意，報屮皿摩狀审枇，儀衣才俛下父聘吊。七.摩快獭导班&咸页屮副金任怨謳锦必须达別摩醱规更的講工作量，麦俚扭篠M冷佩于摩怨祕it的满乂

7、作童的刼％。弯下列特况的人貝，摩濮按韦果夂件规疤報屮皿摩濮,屮皿曇横報区教有局枇冷后孑皿科退。人©工作需要调整眾服从值怨要排的。2、直條旷工挞过落夭，或一弄内累针旷工赴过刼夭的。3.钛意亲老藏就有教曇d务，伶教有栽曇豊就損失；获書单俊利JL豊啟产金斤皋的。豕无理取闹，打需片殴，热吓成鯨車俊獭导，产金影照）工作秩為和牡金袂為的。5、食育、蛊瓠赌博、管科祷骅，精节产董俚乂本够制审处4、的。6、虚反撫作规程我工作规5C农虫费任审故，豊战尸篁损失筠。