大队领导班子“三严三实”剖析材料

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1、陈仓大队党总支“三严三实”专题民主生活会班子对照检查材料根据中、省、市纪委、组织部《关于开好“三严三实”专题民主生活会的通知》精神，按照支队党委《“三严三实”专题民主生活会实施方案》要求，陈仓大队党总支领导班子紧紧围绕“三严三实”主题扎实做好专题民主生活会各项准备工作，精心制定民主生活会实施方案、广泛征求意见建议、深入开展谈心谈话、认真撰写发言提纲，在此基础上，大队党总支决定召开民主生活会。根据会议主题，现对大队党总支领导班子存在的“不严不实”问题进行深刻剖析。一、存在的主要问题1、我们认为陈仓大队党总支领导班子是一个团结、务实、清廉的集体

2、。班子高度重视思想政治工作建设，始终把严格遵守党的政治纪律作为思想和行动的基本准则，把维护党的政治纪律融入到日常工作和生活中，在思想上、政治上、行动上与党中央及上级党委保持高度一致，做到政治信仰不动摇、政治立场不含糊、政治方向不偏移。始终把严格遵守党的政治纪律、组织纪律视和党的政治规矩为一切工作的前提，始终保持与党中央高度一致，认真贯彻落实党的路线方针政策。班子始终坚持民主集中制，严格执行党内政治生活纪律、党员民主生活制度和党风廉政建设责任制，恪守党章党纪和国法，自觉按照党的组织原则、党内政治生活准则和制度规定办事。一切行动听党的指挥，一切

3、向中央基准看齐，自觉执行中央和省、市委大政方针；在执行政治纪律上从来没有妄议中央，班子成员更不存在参与利益集团和做两面人的问题。2、存在的不严不实问题。通过前期深入的学习，陈仓大队领导班子能够充分认识“三严三实”要求的重要意义：三严三实”既是对古今中外修己正身之道的凝练和提升，也是对党员干部牢记宗旨、永不忘本的明确要求。同时，也为切实解决''四风”突岀问题，加强党员干部党性修养，规范党员干部的言行举止，推进作风建设树立了新的标杆。大队领导班子在日常生活和工作中，能够做到以修身增强党性，以慎行管好权力,以守纪严格约束自己，坚持立党为公、执政为

4、民的宗旨。认真履行党员义务，为民用权、依法依规用权，严格按规则、按制度、按程序行使权力，在大是大非面前，能够坚持真理，实事求是，踏实干事,老实做人。但是按照“三严三实”要求还存在一定的差距，结合“三对照三查找三强化”深入查找了领导班子在不严不实方面存在的问题:(1)政治理论学习不够深入。突出表现在班子成员常忙于业务,理论学习的自觉性、主动性不足，存在实用主义，要用什么才去学什么，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学，尤其是对党的最新理论学习不够、理解不深。(2)联系服务群众不够。关心群众不够，深入一线、深入基层,深入群众不够，干工作、

5、办事情缺乏严谨细致的调查研究，对情况把握的不全面、不真实。(3)主动担当意识不够强。坚持原则、敢于担当不够，对开展批评与自我批评的认识还不是很到位，班子同志间互动交流虽不少，但相互批评的不多，不敢触及敏感问题，有时甚至回避矛盾问题，存在“老好人”思想，有得过且过的思想。3、落实党风廉政建设主体责任和监督责任情况方面存在的问题。在党风廉政建设和反腐败斗争的道路上大队领导班子始终以俨”的精神和“实”的作风，全面推进从严治党，切实做到守岗有责、守岗负责、守岗尽责。严格落实党风廉政建设班子主体责任和监督责任，大队领导班子与大队各部门签订《党风廉政建

6、设责任书》，定期开展党风廉政教育。班子成员办公用房符合标准，不存在公车私用现象。虽然大队在党风廉政建设工作中做了大量工作，但还存在—些不足：在健全监督和预防腐败长效机制方面，还需进一步加强和完善。二.存在问题的原因分析K理想信念有所淡化。班子成员放松了对党政治理论的学习，使学习流于形式、流于表面，没有持续性开展，放松了对自己世界观、人生观、价值观的改造。总认为自己长期接受社会主义思想教育，自己的人生价值取向没有问题，这种思想认识导致了自己积极向上、锐意进取、敢于担当、求真务实、艰苦奋斗、勤俭节约的精神减弱。2、宗旨意识有所弱化。班子成员在实

7、际行动中没有做到时刻把群众的冷暖挂在心上，主观上不同程度淡化了对群众的感情。深入实际、联系群众的机会少，尽管内心是真心想为群众多办些实事好事，但在实践中贯彻执行群众路线还不够彻底全面，在考虑工作时站在群众的角度、体察群众的感受还不够深切，设身处地解决群众的困难做得还不够自觉，全心全意为人民服务的思想树得不牢固。3、缺乏进取精神和担当意识。对工作的热情有所减退，缺乏干劲、只求过得去，不求过得硬，放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求，学习有所放松，要求也有所降低。在思想上，自满松懈的想法多了，认为把自己的事做好，把自己管好就对得起组织了，不愿意

8、严格要求下属，怕得罪人。好人主义思想多，坚持原则少；得过且过、维持现状的想法多，开拓进取.勇于创新的意识弱了。4、党性修养不够。班子成员认为自己是有多年党龄的老党员,党性修养锻炼