网运部岗位描述职位说明书

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1、部门职能说明书编写H期：2004年6月部门名称网络运行维护部部门负责人职位网络运行维护部部长直囂占级副总经理职位部门使命为保障全省通信网安全高效运行，为市场开拓捉供技术支持，公司发展提供强有力的业务支撑，负责网络运行状况的监测及分析，不断优化资源配置；为网络发展规划与建设提供依据，配合财务等部门做好设备大、屮、维修和更新改造等综合业务管理工作。工作职责1、贯彻执行行业标准，制定并细化各种设备和业务网络的维护管理标准实施内容1、贯彻执行电信行业技术政策和集团公司通信各业务维修规程；2、制定各业务维护细则，细化作业流程；3、建立健全各类业务

2、、安全管理办法；4、组织检查各类管理规章制度的贯彻执行情况,并予以考核。2、做好全省网运年度工作总体安排，制定年度维修计划实施内容1、负责全省网运工作年度总体安排；2、制定全省设备、线路的大修、中、维修和更新改造及重点整修计划；3、根据计划组织进度检查、验收及验工；4、负责维修费用测算、分劈并检查使用情况。3、参与网络新建、扩容及改造工程实施内容1、参与全省网络规划、设备选型、设计审查及技术评标；2、负责全省新入网设备验收测试，出具入网检测报告，并对入网工程存在的遗留问题督促处理；3、捉报部门分管工程（设备）计划，并参与组织实施。4、做

3、好网络运行状况的监测及分析，不断优化资源配置实施内容1、负责全省集中网管系统维护管理、实时监控全省网络运行状态及数据集中维护管理2、进行网络运行质量分析，定期汇总上报各项业务设备、系统及网络运行状况；3、对存在的问题捉出改进措施，合理安排资源规划及调配，不断优化网络。5、通信设备固定资产管理实施内容1、审批通信固定资产的调拨、停用、报废；2、参与公司清产核资审核工作；3、完善固定资产管理制度，做到帐、物、卡相符。6、提高维护及管理人员技术水平实施内容1、组织网运系统外派、省内技术培训及考核；2、组织通信网设备组巡、维护检查、维护经验交流

4、；3、组织开展技术比武和合理化建议等活动。7、安全生产、调度指挥协调工作实施内容1、代表总经理行使对全省安全生产调度指挥权；2、及时布置省公司季节性、临时性安全工作；3、督促工作的落实及完成情况4、定期组织安全生产分析会，对重大（典型）故障进行分析、定性、处理和通报；8、计费管理网的生产组织管理实施内容1、负责全省营业、计费、帐务、结算等业务支撑；2、承担全省计费管理网的维护管理；3、为公司经营决策提供数据支持。9、计量管理及检测，确保量值传递实施内容1、通信仪表检定管理；2、建立健全管理台帐;3、提报仪表配备、更新和报废计划4、负责计

5、量标准的新建、考核、复查及量值传递工作；5、面向公司内部及社会开展通信仪器仪表的检定、校准、修理等业务。10、为市场开拓、营收及管理层捉供决策数据，做好后台支撑实施内容1、为市场开拓提供技术支持；2、根据营收、帐务等为管理层提供决策数据；3、为规划、建设捉供依据。11、负责各项综合业务管理实施内容1、设备履历管理工作；2、消防管理工作;3、电话业务管理；4、公专网清算业务；5、编制省公司传输、交换、计费周月报及月度《网运简报》。内部职位设置图•堀术M1部门总人数：26人2岗位人员配置情况：2.1部长1人2.2副部长1人2.3主管工程师2

6、人2.4调度3人2.5网管屮心2.5.1网管中心主任1人2.5.2交换工程师2人2.5.3网络设备工程师1人2.5.4传输工程师1人2.6计量测试屮心2.6.1计量测试中心主任1人2.6.2光计量工程师1人2.6.3电磁计量工程师1人2.6.4验收工程师1人2.7计费中心2.7.1主任1人2.7.2別主任1人2.7.3计费管理员4人2.7.4结算管理员1人2.7.5系统管理员1人2.7.6网络管理员1人2.7.7营业管理员1人