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时间:2019-10-18
《坚持以人为本促进安全发展董事长×××先生在公司安全工作会议上的讲话》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、坚持以人为本促进安全发展董事长XXX先生在公司安全工作会议上的讲话同志们:今天这个会议是继5月26日市安全生产工作会议之后,结合本公司钢铁生产发展的实际情况,而召开的安全生产工作会议。这次会议是公司成立以来规模较大的一次会议,参加会议的有各部、厂、车间负责人、生产骨干、安全领导小组成员、各厂、车间兼职安全员、全体管理人员。刚才办公室王主任传达了XXX副市长在《全市安全生产工作会议上的报告》。现在我总结一下今年以来公司安全生产工作的情况,同时对XX年下半年各项安全生产工作进行总体布置和安排,落实安全生产目标管理责任。动员公司全体从业人员牢固树立“以人为本”的思想,落实安全生产的
2、科学发展观,通力合作,为实现公司钢铁生产稳步、健康、和谐的发展作出新的贡献。我希望这次会议使我们XX公司安全生产工作走向规范化的一个里程碑。一、简要回顾,客观评价今年以来安全生产的工作安全生产是事关公司发展的全局,安全管理是企业管理的重点之一,公司将安全工作纳入企业管理和发展的议事日程。认真贯彻执行国家安全生产的方针政策,落实各项安全管理措施,取得了一定的成效,促进了生产、经营的正常进行。其主要工作有以下几点:一、建立了安全管理组织机构,成立了公司安全管理委员会,全面管理公司安全生产的工作,同时还成立了公司安环部,处理公司日常安全管理工作。在这我强调:安环部的职责是检查、督促
3、、指导公司的安全生产管理工作。二、规章制度基本建全,包括各级各类人员安全生产责任制,各岗位安全操作规程,各种事故预案等,这些制度和规程已发至各个部门,并基本得到了落实。三、新工人入厂安全教育认真开展,基本做到不进行入厂教育不准上岗操作。四、建立了煤气防护站,已经开展了工作,加强现场一氧化碳的监测,减少和杜绝了煤气中毒事故的发生。五、加强了特种设备的管理和特种作业人员的培训,特种设备的检测率达到了90%以上,特种作业人员的持证率达到了80%以上。六、加强岗位安全巡视,每天都有安全员深入现场,排查隐患,纠正员工违规操作行为。七、规范了人行道与货物道分流分行的管理和环境绿化。建造了
4、停车库,使摩托车、自行车不允许进入生产区域,力争做到安全生产、文明生产。二、安全生产存在的主要问题和不足公司成立以来,应该说为了安全生产在财力、物力方面在不断加大投入,取得了一定的成效,但在安全管理方面存在的问题也是明显的。一、工伤事故居高不下,今年以来虽然没有发生重大工伤事故,但轻伤事故已发生了19起,其中轧钢12起、炼钢5起、检测中心2起,公司千人员工伤率已达29%0,其中轧钢高达64%。,大大超过了行业规定的标准。二、违规操作,习惯性违章行为时有发生,劳保用品穿戴不规范,氧气瓶摆放不合理,操作台上乱堆乱放杂物。有的员工安全生产防范意识淡薄,在煤气区域抽烟,夜班员工睡觉脱
5、岗现象时有发生。三、事故发生后不能做到及时分析处理,公司对员工工伤事故的救护工作非常重视,专门配置了救护车辆24小时值班,使工伤人员都能得到及时的救护。但有的部门对事故发生后分析处理不到位,没有及时召开事故分析会,也没有按照“四不放过”原则对事故进行分析处理,事故责任不明确,防范措施落实不到位。在安全管理中存在的这些问题。其主要原因:一、安全生产意识淡薄,安全隐患没有得到及时整改。有的部门安全第一还仅仅停留在口头上,还没有具体落实到实处,在安全管理工作中对存在的安全隐患排查不力,甚至发现了安全隐患都未能及时整改。二、规章制度管理执行不严,习惯性违规操作还未能得到彻底杜绝,安全
6、生产责任制在有的部门,岗位也落实的不到位,安全管理是全员的管理,安全工作是全方位的工作。从采购、生产到销售,从配件、设备操作到维护,不管那一个环节出了问题,都给安全生产埋下了事故隐患,都有可能导致事故的发生。三、个别部门重生产,轻安全的意识依然存在,'‘管生产必须管安全”的原则没有得到切实有效的落实到位,导致了安全生产事故的不断发生。三、对下一步安全生产管理工作的要求关注安全生产应成为我们公司全体从业人员的共识,应成为我们企业跨越式发展的主旋律,任何部门说安全与己无关都是错误的。只有安全生产得到保障了,我们民营企业才能创造财富,才能创造良好的生存空间,才能不断地发展壮大。就公
7、司目前发展的态势:钢铁生产购销两旺,省"861”行动计划重点项目450m3高炉建设已进入紧张的施工阶段。我们的愿景是美好的,我们公司的团队正在这片热土上演绎创造财富的传奇!但我们更应做到在安全生产思想认识上的警钟长鸣,制度保证上的严密有效。应把安全生产作为生产部门重中之重的工作来抓,形成齐抓共管的合力。牢记“安全生产就是经营效益”“没有安全就没有发展”。安环部应该做到安全监管到位,治理整顿到位,责任落实到位,考核奖惩到位,构成安全生产工作的长效机制,通过扎实的工作和不懈的努力,确保安全生产工作得到根本性
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