干部作风集中整顿活动推进会讲话

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1、干部作风集中整顿活动推进会讲话【内容摘要】三、强化措施，统筹兼顾，扎实推进干部作风集中整顿活动深入开展当前的工作很多，局属各单位、局机关全体干部职工要创新工作方法，认真领会把握，丰富活动载体，扎实有序地推进干部作风集中整顿活动深入开展。（一）要加强修养，提升素质。人无清廉Z德，不可为官；人无廉耻Z心，不可为人。我们每个党员干部要把思想道德建设和从政道德建设放在首位,知荣辱、明是非，牢牢把握自己，恪守行为准则，不为情所困，不为利所惑，不为色所诱。要把好亲情关。不能为亲情所累而谋取不义之财，不能为亲刖好友谋取不正当利益提供方便，不能充当违法乱纪的“保护伞”。要把好交友关。天上不会凭空掉下

2、馅饼。同志们要学会辨良莠、分好坏，多交先进模范朋友，多交学识高、品行好的刖友，对那些阿谀奉承、品行低劣、心怀叵测的“朋友”，要提高警惕、拒而远之。要把好小节关。要始终保持高尚的精神追求，培养健康的牛活情趣。不管地位冇多高、条件有多好，艰苦奋斗、廉洁奉公的优良传统不能丢，要始终保持共产党人为民务实清廉的政治本色和浩然正气。【正文】同志们：按照市委、市政府的统一部署，干部作风集中整顿活动已转入集中整顿阶段，市里将对干部作风建设进行不定期检查、专项检查及明察暗访，严肃查处和公开通报作风建设存在突出问题的单位和个人。5月8日，我局对干部作风集中整顿活动进行了动员和部署，在干部职工中开展了宣传

3、教育、学习讨论、谈心谈话等活动。为使干部作风集中整顿活动真正取得实效，经研究，决定召开局机关干部作风集中整顿活动推进会。这次会议的主要任务是：进一步改进机关作风，严肃机关纪律，提高机关效能，创优发展环境，加强监督管理，切实解决局机关干部职工在作风、纪律、遵守执行规章制度等方面存在的突出问题，引导广大丁部职丁争做真抓实丁的表率、清正廉洁的表率、顾全大局的表率、良风美德的表率、努力学习的表率，确保以优良的作风推动财政各项工作任务的全面完成。下面，我讲三个方面的意见。一、统一思想，提高认识，切实增强干部作风建设的紧迫感和责任感作风就是形象，作风就是导向，作风就是旗帜。今年以来，市委、市政府

4、先后制定、出台了一系列加强干部纪律作风建设的文件和措施，要求全市各级各部门单位狠抓干部作风建设，认真解决干部队伍建设中存在的突出问题，以良好的干部队伍形象推动我市经济社会又好又快发展。从我局目前干部队伍整体素质来看，局机关广大干部职工始终贯穿“在岗、在干、在公、在行”的工作理念，始终保持着爱岗敬业、求真务实的工作作风和开拓进取、奋发向上的创业精神，展示了财政干部团结、拼搏、积极、进取的精神风貌和优秀品质，树立了财政干部的良好形象，充分说明我局干部队伍的整体素质是比较高的，主流是好的，是一支能够经得起各种考验、值得党和人民群众信赖的优秀团队。但是，我们也必须清醒地看到，少数干部职工思想

5、作风、工作作风、生活作风等方面述存在着一些不容忽视的问题，尽管这些问题发生在少数单位和个别干部身上，但其危害性十分严重，如果视而不见、听而不闻、任其滋长漫延，最终必然会影响干部职工的斗志，损害党群干群关系,影响财政各项工作任务的完成。当前,突出的问题主要体现在以下四个方面。一是思想境界不高，进取意识不足。个别干部职工对自身工作重要性的认识还不到位，大局观念、发展意识和服务理念不强，对工作心不在焉，马虎应付；有的同志不关心政治，不了解国内外大事，不看文件、不钻研业务，不学习政策，长期当“门外汉”，工作得过口过；个别干部抱着“人到码头车到站”的态度，能轻松则轻松，“做一天和尚撞一天钟冬极

6、个别单位对局党组布置安排的工作应付落实，缺乏创新意识，缺乏做事热情,工作长期没有起色。二是制度遵守不严，自我约朿力不强。部分干部职工不遵守工作纪律，在岗不在状态，作风懒散，上班迟到早退，擅自离岗，上班时间炒股、看电影、玩游戏；个别股室负责人不能以身做则，每天到单位点个卯、照个面就不知去向，工作靠“遥控”，汇报靠“想象”，根本就没有把心思用到工作上；甚至有的干部职工接受服务対象的请吃和请玩，参与打牌赌博等违法违纪活动等。三是宗旨观念不强，决策执行不力。有的干部职工服务群众意识不强，门难进、人难见、脸难看、话难听、事难办，丁作粗枝大叶，虎头蛇尾，不深入实际调查研究，不做艰苦细致的工作，做

7、表面文章，只求过得去，不求过得硬；有的怕爭、避茅，在重大申情和危急关头临阵退缩，缺乏推动发展、维护稳定的责任意识；一些干部对上级决策部署马虎了事、流于形式，对在执行中出现的新问题、新情况不引起重视，束手无策，不作为、慢作为、乱作为。四是工作不扎实，行政效能不高。一些干部缺乏事业心和责任心，对全局不关心，对大局不热心，对发展不尽心。还有的干部不仅自己不干事，而且不让别人干成事，说三道四、坐而论道，只当裁判员，不当运动员，只吹哨，不上场。这也不行那也不行，就是