台德菁英计画之促进

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1、台德菁英計畫之促進李右婷主任大華技術學院國貿系吳偉文副教授大華技術學院國貿系2007.12.26(三)新射鵰英雄傳：就業、升學、出國研習，一箭三鵰勞委會調查（2007年6月05日）初入職場青年，平均花1.9個月找到工作，專科程度花1.8個月找到工作，大學生1.8個月，碩士以上1.1個月台德菁英計畫台灣青年的失業率達11.6%(整體失業率的3倍)第一屆畢業生就業率為81.5%(2006年9月)，第二屆畢業生就業率為87.4%(2007年7月)。德國「雙軌制」(DualSystem)行政院勞工委員會提升國家人力資源素質、落實技職教育及職業訓練合流，培育契合企業需求之員工德國經濟辦事處合作

2、德國「雙軌制」(DualSystem)訓練模式一、釐清「台德菁英計畫」之策略定位、實施現況、以及推行障礙「台德菁英計畫」的旨趣「台德菁英計畫」的實施方式與參加資格二技二專高職1.招生期程1月~9月1月~9月3月~9月2.招生學校6所22所3所3.招生人數工作崗位數295人工作崗位數2,283人工作崗位數196人4.招生種類5項職類12項職類4項職類5.練生學歷二專、五專畢或同等學歷高中職畢或同等學歷國中畢或同等學歷年齡27歲以下25歲以下18歲以下兵役由事業單位決定由事業單位決定不需役畢6.事業單位辦理職類、訓練條件及福利等辦理職類、訓練條件及福利等辦理職類、訓練條件及福利等7.合作

3、學校具發放二技學歷畢業證書資格者具發放二專學歷畢業證書資格者具發放高職學歷畢業證書資格者8.訓練期間二年(72學分)二年(80學分)三年(160學分)9.訓練生學費補助方式一般生:補助1/2學費一般生:補助1/2學費一般生:補助1/2學費特殊身份生:按照教育部補助規定特殊身份生:按照教育部補助規定特殊身份生:按照教育部補助規定10.訓練方式3/5企業工作崗位訓練3/5企業工作崗位訓練3/6企業工作崗位訓練2/5學校學科教育2/5學校學科教育2/6學校學科教育11.津貼幾付以實際工作日數或時數按月支給津貼，並依招生簡章公告為原則以實際工作日數或時數按月支給津貼，並依招生簡章公告為原則以

4、實際工作日數或時數按月支給津貼，並依招生簡章公告為原則12.錄取公告日期8月31日前9月14日前8月30日前13.畢業學歷學士副學士高職勞委會職訓局青少年職業訓練計畫比較表大專就業學程台德菁英計畫青少年職能綜合培訓計畫飛Young計畫青年工作體驗計畫目的產學合作促進大專生就業率降低教育與職場落差、提升青少年職場技能提高職前準備與就業適應力協助弱勢青少年建立正確職業觀念開發適合青年就業新職類培訓對象大學、四技、二專、二技日間應屆畢業生25歲以下之國中、高中、高職、二專、五專畢業生18-24歲高中職程度有工作意願之失業、待業青少年14-19歲高中(職)以下無升學意願的弱勢青年18-26歲

5、未就學、未就業之待惡青年(男性需役畢)培訓方式業界師資、職涯相關通識教育、職場體驗德國職業教育雙軌制、3/5職場體驗、2/5學校上課單元式階段訓練非營利社團法人、財團法人舉辦青少年服務相關活動計畫集中住宿1.職前培訓2.就業輔導服務培訓類別流通業26、觀光業33、醫療保健28、財務金融36經營管理27、數位內容14、人文社會教育8、電子科技25、資訊27、金屬機電23二技汽車機電整合人員等5類、二專連鎖店人員等12類、高職餐飲服務等4類通識課程電腦技能訓練就業技能訓練工作體驗見習職業探索方式協助青年職業生涯規劃青年休閒活動指導員培訓人數15,000人次1,000人次600人次250人

6、次100人次培訓期間1年(職場體驗160小時)高職3年,二專2年,二技2年48小時-3個月9個月3個月(理論210時與職場實習200時)補助項目補助1學程60萬補助訓練生1/2學費學員訓練費用全免、補助接受見習廠商10,000元補助學員出勤獎勵金5,000元、工作津貼10,000補助學員全額費用、事業單位需提供10,000元實習津貼與勞保參訓方式大專院校內選課機制參加培訓,65大專院校,260個學程,250個廠商學校與事業單位申請、學生需參加甄選向各職訓中心洽詢職業興趣探索、工作體驗2個月、協助職涯輔導與職場訪視各就業富務中心推介且符合資格、公開遴選、優先錄取參訓後進入職場之幫助減少

7、畢業生至勞動市場所需職能落差學歷、工作、證照、出國見習同時取得培養正確價值觀、強調職場體驗「做中學」協助升學或就業休閒產業體驗，符合業界之需求台德菁英計畫職類之牽手共創台德菁英計畫和產學攜手計畫比較台德菁英計畫產學攜手計畫目的降低學校教育與職場需求落差，提升青少年職場技能發展高職特殊類科彈性銜接學制，提供家庭經濟弱勢學生優先就學機會培訓對象25歲以下之國中、高中(職)、二專及五專畢業生國中、高中(職)、二專及五專畢業生培訓方式德國雙軌制職場訓練、學校課程建