区安监局机关作风整顿工作总结和区安监局矿山安全生产监管工作总结汇编

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1、区安监局机关作风整顿工作总结和区安监局矿山安全生产监管工作总结汇编区安监局机关作风整顿工作总结区安监局机关作风整顿工作总结局对开展机关作风整顿活动髙度重视，把这项工作当作重要的政治任务来抓，根据区委的部署和我局机关作风整顿活动安排，我局分四个阶段积极开展机关作风整顿活动，活动从4月10日开始至12月10日圆满结束。各科室层层开展动员，发动干部职工以饱满的政治热情和认真严肃的态度，积极投身到机关作风建设活动中来，确保活动取得成效。运用标语、宣传栏、内部网站等各种宣传媒介，广泛深入地开展宣传发动，大力营造机关作风建设活动氛围，使机

2、关作风建设年活动人人皆知，深入人心。为机关作风建设活动的深入开展和顺利推进打下了良好的思想基础。一、把好廉政关。严格按照《领导干部党风廉政建设责任制》的要求，将廉政要求落实到思想作风、工作作风、领导作风和生活作风建设中。坚持和完善一把手负总责，班子成员分头负责，科室负责人具体负责的党风廉政建设责任制体系，坚持局主要领导和纪检分管领导与科室负责人、党员、干部、执法人员诫勉谈话制度。二、把好服务关。大力开展机关作风建设活动。建立健全学习教育、行为规范、工作管理、行政服务、监督检查、责任追究等制度，强化政务公开，规范办事程序，增加工

3、作透明度，坚决杜绝“吃、拿、卡、要”的行为和“门难进，脸难看，事难办”的现象，切实提髙服务质量和服务水平。三、把好执法关。严格遵守安监执法人员行为规范，坚持从严执法、公正执法、文明执法、廉洁执法，坚决排除人情干扰。严格执行对企业检查实行备案制度，持证上岗，亮证执法，自觉接受群众监督。四、把好利益关。推出执法人员“四不准”规定：不准单独下企业检查、不准接受被检单位的礼品、不准讲不文明用语、不准在被检单位用餐等，切实把加强廉政建设和纠正行业不正之风贯穿于安全生产监督管理的全过程，较好地预防了执法过程中的违纪现象。五、把好党性关。强

4、化党员思想、作风建设，以良好的党风促进安全生产监管工作的开展，切实做到认真学、主动干、工作实、政令畅、作风廉，为全区的经济社会又好又快发展提供强有力的安全保障。通过开展机关作风整顿，全局工作状态有了较大改观，思想认识得到了进一步提高，使干部职工保持良好的精神状态和旺盛的斗志。主要成效：一是干部职工的宗旨意识不断增强，精神面貌发生了深刻变化。这次作风整顿活动，由于自始至终贯穿了理论学习，贯穿了反腐倡廉、从政道德等专题教育，使广大干部职工受到了深刻的思想政治教育。较好地纠正了“重监督轻服务”、“重处罚轻帮扶”的偏向。二是职能处室的

5、办事效率不断提高，服务态度得到了明显改善。通过深化审批制度改革，推行政务公开，机关各处室的大局意识和服务意识不断增强，推诿扯皮、敷衍塞责的现象基本得到了克服。与过去相比，保留的审批项目中绝大部分审批程序更为简化，审批时限大有缩短。三是领导的工作方法有了改进，改革发展的思路更加清晰。我们这次作风建设年活动的一个显著特点，是注重实际，深入基层，大兴调查研究之风，从调查研究入手来发现问题，理清思路，改进工作。呈现出一派你追我赶、蒸蒸日上的发展势头。四是反映突出的问题基本得到纠正，行风建设有了新起色。由于坚持把行风建设作为机关作风建设

6、的重点，着力狠抓了对群众反映突出问题的查处和整改，评议中，群众满意率不断上升。区安监局矿山安全生产监管工作总结区安监局矿山安全生产监管工作总结今年来，区的非煤矿山安全生产工作在市安监局的正确领导和精心指导下，努力深化矿山安全生产专项整治，严格矿山安全检查执法，狠抓各项措施落实，全区的非煤矿山安全生产形势态势平稳，安全生产秩序得到进一步改善。今年，全区矿山企业没有发生一起安全生产事故。现将有关情况汇报如下：一、以矿山资源整合为契机，大力规范矿山经营秩序矿山资源整合主要是两个方面,国土与安全。我局抓住矿山资源整合的良机，大力规范非

7、煤矿山经营秩序。一是大力打击违法生产。年初，区安监局接群众举报三树镇内有两个非法砖瓦厂。区安监局与国土部门及时沟通，共同将违法生产情况上报区政府主要领导。其中，树北砖瓦厂在多次做工作未果的情况下，由分管区长牵头，公安、国土、安监等部门依据程序，联合执法，对其予以强制拆除。另一蒋集砖瓦厂，区安监局组织精干人员多次上门执法，自行停止生产，由镇政府拆除。二是积极支持符合安全生产条件的企业。对安全管理到位、安全生产条件较好的企业，我局有关领导，主动与有关部门沟通，争取予以保留；对安全生产条件较差，我们也毫不客气，主动提出关闭意见。三是

8、主动帮扶整顿企业。有些砖瓦企业自身安全生产条件较差，安全管理水平不高，但是由于周边乡镇都没有砖瓦企业，从优化资源配置的角度还要予以保留。我局积极主动与这些企业负责人沟通，严格要求，督促其整修窑体、维修电气线路，帮助其完善安全生产规章制度、操作规程，使其管理上不断规范。二、以“