村(社区)干部培训实施方案

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1、村(社区)干部培训实施方案2015年村(社区)干部培训实施方案《*****关于开展村(社区)干部集中培训工作的通知》(**发〔2015)**号)要求,要利用农闲时机,对村(社区)干部开展一次集中培训,为进一步提高村(社区)干部队伍素质,扎实推进基层服务型党组织建设,特制定***2015年度村(社区)干部教育培训工作实施方案如下:一、培训目的通过集中培训,促使村(社区)干部深刻领会中央、市委和县委的决策部署,熟悉掌握加强基层服务型党组织建设、推进基层治理法治化的目标任务、方法举措和基本要求,进一步增强宗旨意识,提高服务能力,强

2、化纪律观念,树立良好形象,为进一步加强村(社区)干部队伍建设,增强基层党组织创造力、凝聚力和战斗力提供有力保证。二、培训时间2015年3月6H—8日,共3天。三、培训对象村(社区)支部书记、村(居)委会主任、综合治理专干、综合服务专干。四、培训内容及时间安排(具体安排见附表)(一)基层服务型党组织建设。重点培训中央、市委有关会议精神和习近平总书记系列重要讲话精神,党组织班子建设、制度建设、村(社区)干部职责任务、三级服务中心建设、群工系统推广运用等方面的内容,帮助村(社区)干部找准工作方向,理清工作思路,明确工作重点,提升工

3、作能力。(二)群众工作方法。主要围绕提高村(社区)干部在新形势下联系群众、做群众工作的本领,重点培训基层干部调解矛盾纠纷、处理突发事件和引导教育群众等方面的基本方法,切实推动基层干部强化群众立场,增进群众感情,提高群众工作水平。(三)基层依法治理。主要围绕推进基层治理体系、治理能力的现代化,重点培训十八届四中全会关于依法治国、市委四届五次全会关于依法治市等方面的内容。结合村(社区)民主决策、民主管理和村(居)务公开等方面的具体事务开展法治教育,引导村(社区)干部自觉运用法治思维和法治方式开展工作,推进基层治理法治化。(四)警

4、示教育。主要围绕加强村(社区)干部道德品行和党风廉政建设,重点开展违法违纪典型案例警示教育,促使村(社区)干部明大德、守公德、出公力、办公事,坚定理想信念、提升政治品质、改进工作作风、坚守道德底线。(五)基本业务。重点围绕社保、计生、安全、综治、等日常业务及电脑日常办公方面进行培训。五、培训要求各村(社区)干部要高度重视此次集中培训工作,要严肃培训纪律,除特殊情况外一律不准请假,要认真听取并参与课程讨论,培训结束后要分别撰写一篇心得体会。乡上将根据实际情况对培训内容进行适时调整。

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