实施依法治校

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1、实施依法治校  构建和谐校园尊敬的各位领导：大家好！欢迎莅临容城职教中心指导依法治校工作！我校始建于1985年，占地122亩，建筑面积35000平方米。现开设服装设计与制作、多媒体技术与应用、财会电算化等9个专业，在校学生1031名，教职工109名。几年来，在“推进依法治校、构建和谐校园”的政策指导下，我校有组织、有计划、分步骤地全面推进依法治校工作，深入开展建章立制，民主管理，教育维权、法治文化建设，在校务公开,民主管理标准化、规范化、程序化，法治教育文化活动等方面成效显著，构建了一个文明和谐的法治化校园环境。现就我校依法治

2、校丁作的实施情况汇报如下：一、学校高度重视，建好法制机构首先，我校把依法治校作为重要工作纳入学校议事日程，成立了以刘海军校长为组长、王新华书记为副组长的依法治校工作领导小组，定期召开专门会议，研究、布置、实施依法治校工作。其次，学校设立了法制办公室，由陈志军副校长和2名专职主任专门负责依法治校工作的组织、部署、协调和督査落实等工作。聘请了容城镇司法所所长张铁占为我校法律顾问、容城县公安局国保大队副大队长王德全为我校法制副校长，为我校的法治工作提供专业指导和帮助。二、制定章程制度，完善内部管理学校章程作为统领学校工作全局的纲领性文件，是依法治校前提

3、。我校组织全体校级领导和各专业部处室负责人成立《容城职教中心章程》起草专门委员会，依据《教育法》、《职业教育法》、《教师法》等有关法律法规，结合学校办学层次、类型和特色，在深入调查研究、广泛征求意见的基础上，反复修改完善，形成《章程（草案）》后，印发学校领导、各处室和教研组征求意见,聘请法律顾问对《章程》把关，历时4个月完成了学校《章程》的制定。20xx年4月10日经我校教代会审议通过，报请县文教局批准，现已实施。学校《章程》建立后，我校逐步修订和完善了教育教学、财务、教师、班级、学生、后勤、安全管理等12部规章制度，120多项职责，在此基础上编

4、印了《容城职教中心制度汇编》。依照《章程》和《制度汇编》完善了校长负责，校务委员会民主决策，党支部监督保证，教代会及家长委员会民主监督的现代职业学校内部管理体制，实施了“按制度办事、靠制度管人”的学校管理工作的新机制，做到“学校T作有法可依、师生行为有章可循”。同时，我校从规章制度、评价细则、工作流程、应急预案四个方面将学校行为科学化、规范化、明细化，在各项工作的落实上做到有依据、有力度、有实效。三、规范办学行为，形成完整体系根据我校职业教育实际和未来三年发展规划，我校严格按照依法治校对教育教学的规范化要求，一是修订了《教师量化考评细则》和《班主

5、任量化细则》，建立了公平、公正的教师考核、职务评聘及奖惩制度，科学实施“以人为本、科学规范”的教师管理，使我校教师管理步入了制度化、法治化轨道。二是依据《中学生守则》、《中学生日常行为规范》，我校从尊师、守纪、文明礼貌等方面引导和规范学生行为，将学生考评机制从单纯的文化课成绩向专业技能成绩、日常行为评分与文化课成绩相结合的考评机制变革，以《规范》督行为、以考评促发展，逐步提高了学生的综合素质。三是制定实施《班级量化管理细则》，从纪律、卫生、安全稳定等方面规范班级管理行为，加强了班级管理。四是规范学生会组织。为充分发挥学生自主管理积极性，由班主任推

6、荐，通过竞选组建学生会，在政教处的统一领导下，由学生会负责日常检查，综合评定，对优秀班集体进行表彰，颁发流动红旗，实现学生自主管理，主动发展。五是规范收费管理。学校认真执行财政部门的收费标准，使用财政部门统一印制的票据，由财务人员统一收取和保管，设置了收费公开栏，做到学校清清楚楚收费，家长明明白白交费。六是规范校园安全管理。从校长到教师层层签订了安全承诺书；完善了安全三项制度；利用多种形式向师生传授安全常识；落实安全隐患排查制度；投资15万元安装了监控设备；抓好警校共建，密切与容城县公安局国保大队的联系，聘请4名保安对校门和宿舍实行准军事化管理。

7、我校的管理正形成规范化、标准化和程序化的一套完整的体系。四、加强民主管理，健全监督机制1.发挥教代会的民主监督作用。我校今年的教代会按照程序对《学校章程》，《学校三年发展规划》，《教职工考勤制度》等进行了审议，并提出了修改意见，并就学校的发展提出了合理化建议。本次教代会密切了教师与教师，教师与领导的沟通合作，为创建平安、和谐校园发挥了重要作用。2.我校每学期召开一次家长委员会，征求意见和建议。一学年来家长委员会向学校提出建设性的意见和建议12条。如，食堂的饭菜质量需要改进；建议增加专业课课时等问题。针对对家长提出的问题，我校严格按照分管负责、优质

8、高效的原则和程序及时进行了解决。为了充分发挥家长委员会的作用，我校正在建立三级的家长委员会制度，即班级的、年级的和校级的家长委员会,通过