黨性分析剖析材料(辦公室)

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1、黨性分析剖析材料（辦公室）我於1999年11月加入中國共產黨。一直以來，我懷著對黨忠誠，對人民負責的態度，從自己的工作職責出發,自覺加強黨性鍛煉，不斷提高黨性修養。從今年2月份開始，又參加瞭這次保持共產黨員先進性教育活動，通過前一階段的認真學習和深入思考，經辦公室領導和同志們的指點與幫助，自己在堅定理想信念、堅持宗旨觀念等方面都有瞭新的認識和提高。下面，按照這次教育活動的要求，結合平時的工作學習情況，對自己的黨性進行一次深入分析，總結經驗，找出差距，以利今後更好地開展工作。一、存在的主要問題1、理想信念尚需進一步堅定。對實現共產主義的遠大理想、對堅持走中國特色社會主義道路的信念是堅定的，

2、並在實際工作中堅決貫徹執行。但在如何運用馬克思主義的立場、觀點、方法去研究解決工作中遇到的問題這個方面，還需進一步加強。在工作中，有時面對困難還會產生畏難情緒，缺乏知難而進的勇氣和決心，這也是信念有所動搖的表現。同時，全局觀念還不夠強,有時對個人考慮多一些，考慮大局少一些。2、思想解放的力度還不夠大。工作中循規蹈矩，按部就班，缺乏主動性和創造性，還不能用全新的思維和方式去做開創性的工作。工作熱情也有所降低，精神狀態也不是最佳，安於現狀，工作不夠積極主動，不求有功，但求無過，還需要進一步增強事業心和責任感，如對幹文字工作是有信心和決心的，但對怎樣做好文字工作考慮得較少，總認為有分管領導和科

3、室其他同志頂著，有存在著隻要自己幹完瞭就算瞭、質量問題用不著自己多關心的思想。3、工作作風和方法有待轉變。我出生在農村，在鄉鎮工作過,也在縣級機關工作過，總以為已經瞭解上下的情況，平時多憑經驗工作，真正深入到第一線，真正沉到群眾中去瞭解、掌握情況不多，群眾觀念有所淡化，從群眾中來、到群眾中去的基本工作方法有所忽視，為群眾解難題、辦實事做得不夠。如在鄉鎮工作期間，自己剛擔任鎮裡的農稅員時，經常會碰到“釘子戶”，其實這些農戶不是真正的“釘子戶”，而是由於自己的方法單一、不善於做思想工作造成的，使得農業稅征收任務沒有得到很好的気成。4、業務能力還不夠過硬。近年來，自己一直從事文字工作，平時拿出

4、來的材料，基本上能獲得通過，就覺得自己可以勝任這項工作瞭，有自滿的思想存在，以致放松瞭對業務能力方面的學習提高。今年年初從文成調到甌海工作後，換瞭一個工作環境，才知道外面的世界大著呢，靠自己原有的那點“本事”已遠遠不能適應當前的工作瞭。如xx是一個欠發達的山區縣，走的是以效益農業、生態旅遊業為主的發展路子，相對來說平時自己對這方面研究的多一些，掌握的東西也多一些，而yy是發達地區，是以發展工業經濟為主的，對於"二三產返回用地”、“失土農民”這些新東西，自己卻較為陌生，以至於在剛寫這方面的材料時，會感到無從入手，雖然這與自己初來乍到對yy情況還不大熟悉有關系，但這也在一定程度上反映瞭自己的

5、業務能力極需進一步提高。5、對黨風廉政建設的重要性認識不夠。自己對當前的腐敗現象，是深惡痛絕的。但又認為自己隻是一名普遍的黨員，隻要管好自己，不做違紀事就行瞭，存在反腐敗工作與自己沒有多大關系的思想。如在xx縣委宣傳部負責辦公室工作期間，對於有時接待來客標準過低，還感到寒酸，總認為象我們這些單位在吃喝上都是微不足道的，和社會面上存在的問題相比，不值得一提，以至至今仍存在愛面子的思想。6、思想道德素質需進一步提高。日常工作中還不能自覺帶頭倡導和實踐社會主義文明新風，助人為樂，做實踐社會公德的模范，如有時有隨地吐痰的行為，有時有講不文明語言的行為，艱苦奮鬥的思想樹立的還不夠牢固，有時待人接物

6、不夠謙虛謹慎。二、原因分析以上問題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的。問題出在表面上，根子生在思想上，從更深層次上分析起來，主要有以下幾點：一是宗旨觀念有所淡化。平時工作不夠深入，滿足於完成領導交辦的任務，創新意識淡化，忽視瞭工作的積極性、主動性、創造性。這樣一來，就造成瞭思想上忽視群眾，忽視群眾的根本利益，缺乏真感情；在工作上淡漠群眾，為群眾想的很少，為群眾做的少，服務群眾缺乏真功夫。二是學習不夠系統，不夠深入。日常工作中總是有意無意地放松瞭自我學習，忽視瞭知識能力的培養再造，學習的自覺性、主動性不強，坐不下來、深不進去；在理論學習上還不夠細致、全面，理論素養還比較淺

7、薄，與本職業務有關的就學一點，與本職業務聯系不緊的就不去學或者很少涉獵，更多的是現學現用，如在起草一些文件或材料時，會遇到對有些提法掌握不準確、對有些觀點理解不透徹等問題，需要經常翻閱資料，做應急性學習,難以做到理論化、系統化。同時所學的知識結構單一，把握形勢、瞭解大局不深不透，還不善於研究思考問題，特別是在理論聯系實際、指導具體工作方面還較為欠缺。三是政治鑒別力、敏銳性不夠強。當前，國際形勢變得更加錯綜復雜，國內“四個多樣化”趨勢