主播基地建设文档

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1、美女主播视频直播产业人才基地建设方案为进一步培养造就适应视频直播产业发展的高素质人才，为产业稳定、健康发展提供强有力的人才保证和智力支持，决定开展产业人才基地建设并制定如下工作方案。（一）产业优势（现状）全国各地遍布视频主播行业的，以沿海最为盛行。宜昌做视频主播行业人才基地已成规模的没有，这个是第一个优势。了解视频行业的不算多，当地很少有人接触本行业，本地的收入消费水平不成对比，只要有好的待遇，那么就会吸引到很多人。产业基地可以临近大学或艺校，第一个基地辐射到周边，当地的特色文化非常多，可以打造特色文化主播。（二）资源优势当地没有成型的主播团队，对视频行业了解的

2、人比较少，而当地有大学职大艺校等学校20余所，演艺公司模特公司影视公司汇总百余个，特色文化基地数十。这些都是可以利用的。当地以及周边政府对可以带动就业的新兴项目都是支持的。有效的策办能力+丰富的行业经验及资源+团队可以让本项目更为有效的实施。（三）项目核心本基地除了定期输送成型的主播外，可以兼营发行户外大中小型活动影视广告明星经纪等多项娱乐以及传媒业务。（四）基地要求以及配置办公室选择在中低档消费区域可以减少支出基地的选择方向在年轻化地区（如大学艺校附近）基地的选择要注意噪音的大小以及直播室的隔音效果硬件的配置：电脑摄像头声卡电容麦麦克风以及必要的直播背景打造一

3、个好的视听环境。设备的选择需中高档配置。（五）招聘岗位以及人数部门总负责人2人负责部门主持人每日工作，发展及各种活动运行。可以分两组进行绩效比较。并且部门负责人需要较高的语言能力，能对负责的主持人完成较高的思想培训。主持人需求：五官身材中等皆可，语言沟通能力以及思想觉悟需要偏高。主持人50人以上（按照资金投入需求）主持人要求高中以上学历，播音主持、音乐、舞蹈、表演等相关专业，有才艺者优先，有无经验均可，五官端正，形象气质佳。沟通表达能力强，善于调动气氛，有一定才艺者，性格开朗，具有良好的职业道德，责任心强。主持发展人：需要有各种人力资源，有行业经验者优先。六平台

4、合作合作平台的选择，发展方向以推广量多的平台优先考虑七管理人员以及主播薪酬管理人员按照底薪+绩效+分红的模式，主持按照保障底薪（前三月）+绩效提成+兑换（比例30-50%）按照当地的收入水平管理人员以及工作人员10名底薪2500（6-8人）-6000（2人）每月3万左右主播底薪1500-2000一人（按照实际人数统计）主播保障底薪可以按照（播满时间）2000一人发放（2个直播间满额时间可以拿到）加上销售业绩提成或者按照月全额收入的46分成或者55分成，提供吃住便于集中管理。八基地建设费用预算硬件设备初期30-50台中档配置组装机每台3000-3500元费用9万-

5、18万高清红外视屏50个每个350-480费用19000元-27000元声卡麦50套每套600-800元费用30000-40000耳机70个（考虑损坏替换）每个45-60元费用3000-4200元背景图50-80张每张35-45元费用2000-3000元基地租赁费用400-600平每平60元*400*600*12月年费用总计25万-42万元（包含管理费等）基地装修费用20-30万经费周转资金10-20万人员前期薪酬加设备硬件流动资金总计费用为80-120万。