忆二甲演讲稿

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1、尊敬的的各位领导,各位同事大家好!今天,我很荣幸,能站在这个演讲台上代表急诊科,展现我们的风彩!我今天演讲的题目是:忆二甲一携手并肩、共创急诊辉煌明天2016年9月时是我院二级甲等医院的评审,虽然过去很长时间,但那种上下一致、齐心协力、团队合作的情景,仍然历历在目,493个的日日夜夜•它包含着我们的辛酸,我们的汗水,也包含着我们的信心,我们的热情,我们的斗志,大家都知道这次评审是我院建院70年以来最大的一次挑战。也是医院从管理到制度到医疗行为规范化管理的最好的机遇,是医院水平的进一次提升,称得上是一场没有硝烟的战争。今天再度回首那充满着激情,充满着泪水,

2、充满着欢乐,充满着骄傲的岁月,我心中百感交集,有人说,一个院长的作风就是一个医院的作风:一个科主任.护士长的文化就是一个科室的文化,想来这话一点不假:看加班的场面,没有一次有科主任护士长落下的,正是两个领头雁的潜移墨化的影响,致使我科医务人员是长期加班加点,毫无怨言,而且团结协作,互相帮助,相互温暖着。就是我们这个团队,团结、紧张,紧紧凝集在一起,象一棵大树,风雨吹不倒,冰雪压不垮。有多大的压力,就有多大的动力,有多少个不眠不休的夜晚,我们共同度过;多少个双休日,我们在加班的时间表中争分夺秒;多少次模拟演练,我们做了一遍又一遍;多少条严苛的条款,我们修改

3、了一次、两次、无数次;还有多少次模拟检查、多少次应知应会的考核我们共同迎接着……从各种资料、病历到操作技能,理论的学习勰的学习和执行,每天忙碌而充实,每天都在不断的学习、&毋庸置疑急诊是整个医院的“前沿”,属医院的“窗口”,某种意义上代表着医院的形象和水平,急诊工作是否及时、妥善,裁关系到病人的安危和预后,急诊工作的状况也体现着医院的医痔业准,我科在二甲期间接诊死亡患者160例、危重患者近1000人次,急症患者近2万人次……有这么一个地方,寒冷与温暖交织,无奈与希望同在。有时生命绽放出最美丽的花朵,有时死神却悄然降临。重生的蹩的哭泣,冲动与严谨,沟通与隔

4、膜,几乎所有的情感状态都在此雀这就是急诊O如果说医院是一个生与死较量的战场,那么急诊科就是这个战场最激烈的前沿,医生和护士们就是那些冲锋陷阵的勇。科室永远是喧嚣的,医生和护士们的步履永远是愜的。那是一个忙碌的上午:急诊室外传来一阵急促的脚步声紧接着几个人冲进急诊室,“医生,医生,快,快…CT有一位老人晕倒了”患者家属喘着粗气焦急地请求急救。我听到呼救,通知值班医生,带上抢救箱不加思索推着平车一路小跑就到了CT,值班的是刘医生,他发现患者脸部呈死遞立即意识到疾病的严重性迅速指挥把病人转送抢救室。闫护士殲马上带领可以暂时停手虫作的护士参加抢救。此时,刘主任也

5、到达了抢救现场,主持抢救工作。就在这时病人己不省人事,对光反射迟钝,颈动脉搏动消失,跳離關——病人呈休克状态!刘医生立即给予心肺复苏,下达口头医嘱,吸氧!建立静脉通路!静脉注射肾上腺素!心电监测!护士们快捷而又有条不紊的执行着:床边心电图!检查血常规、血糖、心肌酶!应用抢救药物!患者家属在抢救室门口焦急的等待着。接诊李护士一面温柔地疏导外面围观的人员,一面告知病人家属如何挂号、办卡。经过大家合力抢救,十几分钟后,病人的面色好转了,心跳恢复了。病人逐渐恢复了意识。所有人紧张的心为之一振。抢救结束,病人家属眼含泪花握住刘主任的双手表达了感激之情。绿色通道的畅

6、通,处乱不惊的应急能力,风雨冰雪压不垮的团队精神;这,就是我们急诊人。我们凭借着对生命无限的敬畏和尊重,不但要承受繁重的抢救任务,还要承受每天真实上演的喜怒哀乐、生离死别.多少个垂危的病人从这里走出去我们没有计算过,但我们唯一记得的是病人走时那眉宇间绽开的笑颜。—对于急诊科来说,时间就是生命,赢得了时间,就等于赢得了一分生的希望。

7、那是一个寒冬的傍晚,一位年近70岁高龄的女性病人摔倒在路边,被路过的行人发现,及时拨打了120急救电话,120立即出诊并通知急诊做好抢救准备。5分钟病人到达急诊室。接诊杨护士查看病人,患者昏迷,身上没有任何确认身份的有效证件及

8、通讯工具。病人分级A级,立即进抢救室。全科医护人员立即进行救治。测血压、吸氧、血糖检测、心电监测、血氧监测,建液路。同时通知总值班,CT室,启动“三无病人”应急流程。患者在20分钟内完成了初期的基本救治及检查,CT确诊为大面积脑出血,即刻给予入院治疗,值班张护士立即通知电梯就位,外二准备接诊。急诊医护5分钟送达病人到外二科。转送护士同时完成住院手续。外二科医护人员接手进行救治。病人顺利进入到了规范化治疗。这就是绿色通道,这就是二甲复审后生命救治的绿色通道,也是生命的延续,起死回生的绿色通道。经过半个月的规范化住院治疗,患者的病情大有好转。从此孩子又有了母

9、亲,丈夫又有了老伴。患者家属对医院的救治给予极高的评价。并送上了锦旗以示感谢。这

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