保安队长责任书

保安队长责任书

ID:43791376

大小:79.00 KB

页数:16页

时间:2019-10-14

保安队长责任书_第1页
保安队长责任书_第2页
保安队长责任书_第3页
保安队长责任书_第4页
保安队长责任书_第5页
资源描述:

《保安队长责任书》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库

1、保安队长责任书部门:综介管理部姓名:身份证号:职务:保安队长责任期限:目的1、降低和消除本公司发案率,包括:公司公共区域的财产失窃、各种设备设施的破坏、打架斗殴、火灾事故等发生。2、规范保安工作行为,稳定保安工作质量,提高客户满意度,维护公司良好声誉。3、明确“责、权、禾『'关系,激励员工工作,加强员工责任心,提高工作效率。适用范围:珠海市同华投资有限公司管辖的同华大厦及周边区域。工作监控:由公司管理部监督。一、具体内容:1、保安服务工作范围包括:同华大厦外围停车场,侧围物品存放基地,大厦内部公共区域的安

2、全保卫及大厦门前的卫生保洁工作。2、保安防范包括:出入口定点保卫管理;停车场、办公楼、内部物业公共区域巡逻检查;对各消防设备设施检查;对各装修现场的检查;对车辆停放和交通秩序的维护;制止故意破坏各种公共设施及绿化植物行为。3、措施要求:每天必须按各岗位描述与要求履行工作,杜绝闲杂人员随意进出本大厦;4、做好楼层巡查记录,做好交接班记录。二、冃标要求:A、本公司公共区域的重大“火灾事故率”每月控制为O0B、对“入室盗窃率”每月控制为0。C、公司公共区域内的财产,包括:汽车、摩托车、电动车、自行车、各水电、消

3、防、通讯、智能设备,施工设备等,杜绝损失或破坏,每月控制在50元以下。D、无论何种原因,保安不能动手殴打客户,必要时只能通过报警求助或合法途径解决问题。E、及时完成跟进上级临时交办的工作。三、责任要求:A、因工作失职造成公司财产丢失,经公司调查属实,市当班保安责任人员负责。B、如物资被盗后乂被追回,未给公司造成经济上的损失,公司将按实际情况酌情退回赔款。C、在保安工作过程中给公司带来荣誉的,公司将给与奖励。年月日到年月日四、保安队长薪资构成:2、工龄工资:满一年工龄月薪增加50元。五、住宿事项:公司有集体

4、宿舍,电费按实际使用分摊。本人确认履行以上岗位职责,努力实现确定的工作目标。签名:本公司认可上述职责和工作冃标符合公司经营发展规划。总经理:日期:年月日口期:年月日保安队长工作责任书甲方:宏远中英文幼儿园乙方幼儿园保安队长为了进一步加强幼儿园安全保卫工作,保障广大师生的生命安全及财产不受损害,维护幼儿园良好的育人环境。我园根据上级教育行政主管部门《关于加强幼儿园安全保卫工作》的精神,结合我园实际,特与本园各级安全管理人员签定本责任书。一、责任人:保安队长二、职责:1、2、3、4、遵守园内的各项规章制度,做

5、到工作认真负责,要树立爱园、爱孩子的思想。坚持24小时门卫值班制度,午夜零点前必须巡视一次后休息,以确保幼儿园安全。门卫应按规定吋间开、锁幼儿园大门,教职工出入后要把门锁好,不走失孩子。门卫有权对来访者询问来由,经领导同意后方可让其人入内,中途家长不得随意进园探望幼儿,进出人员要做好入园登记手续,杜绝陌生人入内,如遇无理取闹者,可报告公安机关处理。5、节假日值班人员要加强园内巡视,严格检查幼儿园的电器、消防设备、门窗是否锁好等。及时接听电话,有紧急事或特殊情况要及时向园长汇报,发生盗警、火警要及时向有关部

6、门报告。6、7、做好全园教职工考勤监督工作。严格检查幼儿上下车的情况,并做好相应的记录,以便工作人员改进工作。8、家长接送孩子无接送卡时,要求家长出示相关的证件并和班级老师得到确后方可放行。9、组织全园教职工学习灭火器的使用方法,并定期进行防火演习,对灭火器要眾时检查,更换。三、职责追究由于疏于管理或措施不力而造成的安全责任事故,要追究相关责任人的工作责任、经济责任乃至法律责任。本责任书各类安全工作责任人的职责是与其本身职务、工作任务相对应的不得推卸的责任。职责完成状况将作为考核其政绩或评聘职务的重要依据

7、。本责任书一式三份。各类安全责任人、幼儿园各持一份。注:各类安全责任人所负责的重点部位;每学期签订一次。甲方代表:幼儿园乙方:年月日年月日物业管理公司年度保安队长目标管理责任书有限公司年度保安队长目标管理责任书为确保有限公司保安队年度计划目标得以实现,经公司与冃标责任人保安队长共同商讨,已确定有限公司保安队2008年年度工作责任目标,并由目标责任人代表保安队签署确认。一、责任目标1、管理目标1)遵守国家法律法规和公司各项规章制度;2)全年确保本队伍不发生重大安全责任事故。“重大安全责任事故”是指:★因失职

8、或玩忽职守引发的员工死亡事故。★因失职或玩忽职守引发的公司财产报废、损毁、丢失事故。★因失职或玩忽职守引发的火灾事故。★因失职或玩忽职守引发的保安员涉黄、涉毒、涉赌。★因失职或玩忽职守引发的恶性治安事件。★因失职或玩忽职守引发的保安员大批逃离、罢工、或治安拘留。3)保安员在公司未进行培训的,要监督和制定在单位轮训培训计划,保安培训完成率100%,保安员上岗培训合格率100%,以公司保安教程为准。4)抽、检查保安队员对保安队长的

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。