[精品]精神文明责任书

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1、精神文明建设目标管理责任书为全面贯彻党的十七大全会精神，深入贯彻落实科学发展观，加强和改进新形势下党的建设，进一步推进精神文明建设工作，增强干部职工的创造力、凝聚力和战斗力，决定签订精神文明建设目标管理责任书。内容如下：一、主要目标要求：1、深入学习宣传贯彻“三个代表”重要思想和党的十七大精神，认真开展全面落实科学发展观和构建社会主义和谐社会重大战略思想的宣传教育，切实打牢全体党员、干部的思想理论基础。2、加强对精神文明建设的领导。党政领导要精诚团结亲自抓精神文明建设，做到四个文明（物质文明、精神文明、政治文明、生态文明）同部署、同落实、同检查、同兑现奖罚。3、认真落实中心组成员自学、集体学

2、习、调查研究和检查考核制度，真正把学习引向解决我局发展实际问题上，促进我局工作全面顺利开展。4、加强职工思想教育工作。努力提高广大干部职工的思想道德素质和科学文化素质。有计划地、坚持不懈地在职工中开展建设有中国特色社会主义的共同理想教育，树立正确的思想观念；坚持不懈地开展艰苦奋斗优良传统教育，树立爱岗敬业精神；坚持不懈地开展爱国主义、集体主义、社会主义思想教育，树立正确的世界观、人生观、价值观；坚持不懈地开展遵纪守法教育，提高干部职工的法律意识和法制观念。保证全体干部受教育面达到96%以上。5、坚持学习制度。根据党委规定的各项学习任务，及时做出学习计划安排。保证每月集中学习的时间。学习要有记

3、录、有考勤，建立好学习档案。6、加强党的思想、组织、作风、制度建设，抓好党员教育管理工作。建立健全共产党员先进性教育活动长效机制并把学习贯彻好党章、深入学习实践科学发展观活动成效落实到党的各项工作中去。7、加强党风廉政建设和反腐败工作力度。切实抓好党员和干部的反腐倡廉宣传教育，认真落实党风廉政责任书的内容，做到经常检查督促。领导干部要以身作则，廉洁自律，按照领导干部廉洁自律的规定，组织开展民主生活会，重视和支持纪检、监督部门依法依纪履行职责。坚决纠正部门和行业不正之风，杜绝党员、干部违法违纪案件的发生。实行“两公开一监督"制度，坚持“政务公开”、民主监督，从源头上预防和治理腐败。做好《中国共

4、产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》的宣传贯彻工作，及时处理信访工作，办结率达到96%以上。8、重视工会工作。工会组织要创造条件开展各类教育培训及经常性的文体活动，调动广大职工参与单位建设的积极性。9、广泛开展理想信念教育，大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神。一是切实加强思想政治工作，以理想信念教育为核心，深入进行党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验以及国情、区情、县情和单位基本情况教育，进行“爱党、爱国、爱社会主义、爱家乡、爱岗位”教育，进行职业道德、社会公道、家庭美德、个人品德教育。二是广泛开展群众性节日文化娱乐活动，弘扬我国传统文化中

5、有利于社会和谐的内容，形成符合美德和时代精神的道德要求和行为规范，增强民族自信心、自豪感和凝聚力、向心力。三是采取多种形式进行党的光荣传统教育，激发干部职工热爱党、拥护党的热情，激发干部职工勇于进取，创新工作，围绕改革开放政策三十年来以来我国社会主义建设的辉煌成就，组织系列主题宣传，开展系列主题活动，充分调动干部职工的积极性。10、深入开展以社会主义荣辱观教育为核心内容的思想道德建设实践活动，营造“人人争做文明人”的良好人文环境。11、加大宣传工作力度。要重视信息宣传队伍和宣传阵地建设，建立信息宣传网络，开展好内外宣传报道活动。根据实际做好报刊征订任务。紧紧围绕农业生产各项工作，运用各种宣传

6、载体，宣传农业发展成就和行业管理法规，报道深化改革的新举措，表扬先进，弘扬正气。12、加强领导，按照制定的三年规划和年度安排开展工作。13、积极开展优质服务活动，树立先进工作者，认真做好社会服务承诺制等工作。14、深入开展“文明科室”、“巾帼示范岗”等评选活动，教育职工遵守社会公德行为规范，争做文明市民。15、搞好环境卫生和绿化美化工作，努力改善工作环境和生产环境，做到室内有花草，室外有绿地。在职工中开展健康教育工作，做到防病治病。16、坚持开展创建文明单位和文明行业活动。积极创建州级文明单位称号。17、认真抓好职工文化体育活动，以重大节日和庆典活动为契机，积极组织开展各种生动活泼、丰富多彩

7、的文化体育活动。18、抓好“六五”普法工作。搞好法制教育，制定年度普法计划，强化依法行政意识并按照普法计划工作。19、加强社会治安综合治理工作。维护正常的生产、工作秩序，为维护社会长期稳定做出贡献。要认真做好民事纠纷调解工作和违纪干部的帮教转化工作，继续贯彻“看好自己的门、管好自己的人、办好自己的事”，杜绝干部职工违法违纪案件的发生。严防邪教的侵入毒害，积极创建社会治安综合治理模范单位。加强办公楼的安全防范措