成功从优秀员工做起培训

成功从优秀员工做起培训

ID:4368262

大小:1.04 MB

页数:55页

时间:2017-11-30

成功从优秀员工做起培训_第1页
成功从优秀员工做起培训_第2页
成功从优秀员工做起培训_第3页
成功从优秀员工做起培训_第4页
成功从优秀员工做起培训_第5页
资源描述:

《成功从优秀员工做起培训》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在教育资源-天天文库

1、成功从优秀员工做起——之责任心执行力成功从优秀员工做起培训2021/6/122准确沟通良好的沟通是执行的核心!成功从优秀员工做起培训2021/6/123沟通:成功人生的通行证沟通是一门生存的技巧,学会它、掌握它、运用它-----拿破仑.希尔。成功从优秀员工做起培训2021/6/124有效沟通沟通的表达方式:内容7%语气38%肢体语言55%三明治沟通法成功从优秀员工做起培训2021/6/125沟通时的限制理解的差异性情绪的影响环境的影响注意力的影响知识的差异情境的影响成功从优秀员工做起培训2021/6/126上级:

2、1,愿意培养你,2,给你机会3,放心,放手4,提供支援5,消除干扰下级:1,愿意跟从你2,支持和理解3,反馈信息,出谋划策4,共度困难同僚:配合,帮助可以成人和成事良好的人际沟通达到的结果:成功从优秀员工做起培训2021/6/127下对上沟通的关键保持正确的态度尊重而不奉迎,服从而不盲从融洽而不依附,自尊而不傲慢维护领导尊严不要让领导感到不如你不要当众顶撞领导成功从优秀员工做起培训2021/6/128下对上沟通三大注意注意领导情绪注意领导意愿注意领导立场成功从优秀员工做起培训2021/6/129如何与您的下属相处

3、经常关心时常帮助倾听呼声多给理解细心观察经常提醒办事公正不谋私利意外惊喜加深印象保持距离维护尊严成功从优秀员工做起培训2021/6/1210如何与你的平级相处资源共享信息互通主动招呼不摆架子经常交往相互走动成功从优秀员工做起培训2021/6/1211平行沟通的关键尊重对方有争议时避免争吵,可请上级出面协调平时要建立合作互助的好氛围成功从优秀员工做起培训2021/6/1212沟通三要诀吃透上级理解下级了解同级成功从优秀员工做起培训人际沟通沟通--在一个共同平台上,在了解对方需求的基础上,给对方自我呈现的机会。沟通的

4、四种人:1、视觉型2、听觉型3、触觉型4、感觉型每个行业都是人际关系的行业,我们要成功,要不要掌握良好的人际沟通能力成功从优秀员工做起培训沟通最有效的三件法宝1、微笑是通往世界最好的桥梁(生活就象镜子,你对别人微笑,别人也会对你微笑。婴儿般的微笑/八颗牙齿)2、点头确认、肯定(上司对下属的认同)摇头的事例3、赞美赞美能创造奇迹(歌唱家与聋老人)成功从优秀员工做起培训(1)发自内心、真诚(2)闪光点(3)具体(4)间接(5)通过第三者(6)及时四句经典赞美:你真不简单我很欣赏你我很佩服你你很特别赞美的技巧成功从优秀

5、员工做起培训成功因素成功=心态+能力成功是一种习惯成功从优秀员工做起培训成功心态人成功=心态+能力第一种好好精品第二种好普通半成品第三种不好不好废品第四种不好好毒品成功从优秀员工做起培训态度决定一切!优秀员工的内在原因?信念思想行为结果成功从优秀员工做起培训优秀员工的必备态度!职业V.S事业为别人做为自已做打工仔人生总经理全力应付全力以赴转移问题解决问题交差做好迟到早退早到迟退为谁做(上班路上修水龙头)成功从优秀员工做起培训对待自己的角色定位职业:事业:为别人做,打工仔为自己做,人生的总经理事业的态度成功从优秀员

6、工做起培训对待做事的态度职业:事业:全力应付全力以付成功从优秀员工做起培训把工作当成是职业,他会全力应付;把工作当成是事业,他会全力以赴.(王永庆卖米)——王永庆成功从优秀员工做起培训对待工作中的问题职业:转移问题,应付交差。-中国人最擅长打太极(推、拖、拉)事业:主动解决,并把它做好。成功从优秀员工做起培训在工作中的表现职业:迟到早退(打卡下班的故事、停电时的表现)事业:早到迟退成功从优秀员工做起培训收入圈能力圈皮球踢到此为止。——杜鲁门能力=收入(要提高收入,先提升能力)提升能力的两种途径:1主动向别人学习,

7、2能力是逼出来的主动去承担更大的责任成功从优秀员工做起培训工作也是投资,我们都在用自己的生活投资。10年20年你们想得到什么结果?每个人在3岁的时候大家的智力、能力没有什么差别。可是为什么有人在30年后成为领袖、成为总经理而我们还是员工,究竟是什么让我们产生区别?把每天的工作当作人生的投资,全力以赴、凡事认真、努力。你的结果自然不同!成功从优秀员工做起培训二、长远的态度2、定位一个行业如果你在某个行业想出人头地,必须在这个领域奋斗五年以上!——博恩.崔西3、挖井原理(小和尚挑水)优秀员工的必备态度!1、人无远虑必

8、有近忧(开车在高速公路)成功从优秀员工做起培训优秀员工的必备态度!5、核心竞争优势(人无我有,人有我优,人优我精)中国人喜欢“差不多”,含糊成为习惯中国厨师/肯德基一袋烟的功夫/一顿饭的功夫和谁比?竞争的意识2004雅典奥运会姚明和约翰逊第一名=高收入你的对手决定你的水平6、定位一个工种(只有专家才能成为赢家)美国金矿/肯德基的清洁工公司三种人员:管理销售技术姚明、成龙我

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。