市领导干部作风整顿建设活动简报

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1、加快林场生产建设工作汇报建设现代林场，发展现代林业，是一项复杂而系统的社会工程。必须按照科学发展观的要求，坚持因地制宜，因场施策的原则，按照以人为本的工作思路，牢固树立“发展才是硬道理”的经营理念，全面提升三交林场发展的质量和效益，转变林业发展方式。一'指导思想(-)转变观念国有林场为国家事业单位，森林资源主要是为社会服务的公益性资源，属全民所有。要教育职工加快思想转变，牢固树立率先发分发挥带头示范作用。一是带头落实科学发展观，坚持以推进苍溪经济社会又好又快发展为第一要务和己任，强力推进科学发展，努力做到不急功近

2、利；二是带头维护人民群众的根本利益，坚持执政为民，突出民和'民本,注重民计、民生，绝不脱离人民；三是带头勤奋务实工作,坚持艰苦奋斗和奋发有为，自觉遵守和维护法律法规，为苍溪人民事业尽心竭力，敢抓敢管，绝不庸庸无为；四是带头执行民主集中制，坚定不移地维护班子团结，不断增强工作合力；五是带头执行党风廉政纪律，从严要求自己和家属子女，坚决不收送礼金、参与和干预招投标、违规经商办企业,反对跑官要官和形式主义，自觉争做苍溪人民的好公仆。市政务服务中心：作风整顿建设出实招一是严格规范管理。实行日常管理值班长巡查、中心督察科交

3、叉检查、AB岗、工作人员窗口出勤情况定期通报等制度，对中心工作人员在一年中累计迟到、早退3次者退回原单位。二是切实步转变作风。在全体工作人员中开展“如何进一步发挥窗口作用？如何进一步减少审批环节？如何进一步提升政务服务水平？如何进一步提升业务素质？"为主要内容的作风整顿大讨论活动，努力做到工作作风实、服务内容实、服务措施实、服务效果实。三是提升服务质量。在继续搞好并联审批、预约服务的同时，认真搞好部门领导定期到中心窗口值班、集中年审（检）、短信告知服务、延时服务、上门服务、全程代理服务，努力构建以政务中心为载体，

4、上下衔接、内外协调的服务体系。市国有企业重点整顿七种行为一是企业改制中损害企业、职工利益的行为。对个别企业领导人员在企业经营管理、破产、改制、资产重组过程中损害企业利益和职工利益的问题进行清理整顿，着力解决“漠视职工利益，淡化职工创造意识"的问题。二是商业贿赂行为。继续深入开展治理商业贿赂工作，重点整治经营决策、资产处置、招投标、资金调度、物资采购、市场营销等重点环节和重点岗位、重点人员中的违规违纪行为。三是在安全生产和维护稳定中的失职、渎职行为。四是企业领导人员及其配偶及子女违规经商办企业的行为。五是企业领导人

5、员在重大决策、重要人事任免'重大项目安排和大额资金使用中钱权交易'以权谋私的行为。六是企业投资不规范的行为。对出现的重大投资失误而造成国有资产流失案件实行责任倒查，逗硬追究相关企业领导人员责任。七是侵吞国有资产的行为。对个别企业领导人员利用职务之便隐匿、侵占、转移国有资产的案件进行严查，确保国有资产安全。市中区：着力抓好“双创”工作市中区以领导干部作风整顿建设活动为契机，着力抓好“双创”工作。一是签订《目标责任书》，把XX年“双创”工作的各项目标任务逐层分解，落实到人。二是加强监督检查。区委、区政府领导带队，先后

6、深入河西、上西'东坝、南河'雪峰等街道办事处的社区'院落'公共地段、背街小巷、进出口通道和城乡结合部实地调查了解环境卫生及保洁现状。对凤凰山公园围墙外、上西女皇路与火车站交界处的铁路污水沟等背街小巷白色垃圾较多的问题，对河西西城市场门口、上西六居委会、东坝212线、环城南路南河马家沟地段和将军桥地段垃圾清运不及时等问题，实行现场办公,责令相关部门立即整改，及时清除了垃圾。主送：各县区、市级各部门'部分企事业单位领导干部作风整顿建设领导小组。抄送：省领导干部作风整顿建设活动领导小组，省纪委,市委常委，市政协主席，市

7、人大常委会党员副主任，市政府党员副市长，市政协党员副主席，市领导干部作风整顿建设活动领导小组成员。（共印240份）