祝嘉班级建设计划

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1、崇仁路小学(2008)—(2009)学年度(上)学期高效班级建设工作计划班级四(1)班学生数46人男生数21人女生数26人班主任祝嘉副班主任郑丽班级管理模式:“全员管理”—、指导思想本学期以学校《高效班级建设绩效评价标准》为依据,以“高效班级”建设为冃标,以常规管理为重点,建设班级,在全员管理实践特色教育活动中,让班级为学生可持续发展提供源源不断的滋养,促进学牛朱动活泼主动的发展,促进教育质量的整体提升。二、班级建设愿景与目标(一)愿景:1.班级愿景:好学、尊重、和谐、自爱2.愿景解读:A赠造温馨和谐的学习环境。B营造平等、尊重、和谐的班级气氛。C以正向鼓励的方式引领孩子主动

2、学习。4能静能动、自主自爱、尊重他人、珍惜自己的工活态度。(二)目标1.量化目标:(1)学生行规合格率90%。(2)学生操行评定丙等及以上比率100%,顽皮学生进步率100%,转化率3%。(3)家长学校出勤率100%,家长学校培训合格率、满意率均90%以上。(4)力争培养2名区三好学生。(5)体、卫、艺等特长学生参赛获奖率为3%o(6)力争每学期撰写1・2篇德育工作案例。2.形化目标:(1)争创学期校五星班级。(2)抓实全员管理的特色教育实践活动,扩人优隹面,提升小干部队伍工作能力,班级管理体系得以完善。(3)确保班级各类安全、传染病防病工作控制好,无一例重大事故发生。(4)

3、严格落实德育课程计划,做到不挤不占不挪作他用,确保教育的主动性、针对性、实效性。三、班级建设机制与运行(~)提出学习做人的基本要求。1自己的理想自己要坚持;2要乐观,要亨受人空;3别让别人有遗憾;4从错误中学习,继续向前迈进;5不管如何,-•定要诚实;6在你的能力范围内,做最好、最好的人。(二)制定班级管理规则。从行规、学习、牛活、集会、做人等方面制定了切实可行的班级规则,以正面引导为主,指导学牛学会学习、学会生活、学会做人。行规:1与大人应对,要有礼貌,有分寸;2与人互动,眼睛要看着对方的眼晴;3别人有好表现,要替他高兴;4尊重别人的发言与想法;5自己有什么好表现,不要炫耀

4、,输给别人也不要生气;6打喷嚏、咳嗽都要说对不起:7不可以有不礼貌的小动作和语言;8别人送你任何东西,都要说谢谢;9接到奖品和礼物,不可以嫌弃;10别人掉东四,请弯腰去帮他捡;11认识新朋友,要记住对方的名字;12上下楼梯时,要靠右边走,让赶时间的人走左边;13不可以带玩貝到学校來;学习:14下课时,做好后一节课的准备,动作要快、要安静,要守秩序;15以完整的句子回答所有的问题;16每天都要作完作业;17老师在指定作业的时候,不要叫苦;生活:18注意洗手间的卫生,把身边的病原减少到最少;19用餐要讲究礼仪;20吃完饭,自己的垃圾自己处理;21接受别人的服务要惜服;集会:22列

5、队行进时不要说话;23全校师牛集会的时候,不要讲话;24进行校外活动时,无论到哪一个公共场所,都要安安静静;25不可以插队,但看到别人插队时不可以大呼小叫,让老师知道就好;(三)试行班级奖励制度以正面鼓励为原则,建立班级管理的奖励制度,从学牛感兴趣的事入手,选择奖励的方法,促进学生良好习惯的养成。1每天对优秀行为及时发放小奖状,每个人写清奖励原因,家长签字后,第二天交负责人存入“优秀罐”。2每星期五,从“优秀罐”屮抽取五张小奖状,被选中的同学发小奖品或免除部分周末作业,但不参与下一周的优胜者补充奖励。3对前一周小奖状前十名者,在下一周中在“开心乐园”中,随意选取一次小奖励,并

6、奖励口由活动时间十五分钟。4班级一天活动秩序好,各科课堂表现突出,提前完成家庭作业,晩饭后,奖励白由活动时间十五分钟,并每人奖励一张小奖状。5前一周被评为五星班级,在下一周奖励老师读故事三个或自由活动时间三十分钟。6每月在“优秀罐”中随机抽取三名同学,给予特别惊喜奖。7建立“开心乐园”①坐老师的座位(讲台)。②让学生和他最喜欢的人一起吃午餐。③请老师给家长打表扬电话。④升旗时排队站在最而面。⑤当小楼长一次⑥去低年级的班里做服务。⑦邀请其他班的一个朋友来班里共进午餐。⑧给老师选择一木书,让老师读给大家听。⑨午餐第一个吃饭。⑩获得十分钟自由活动时间。(四)建立班级管理岗位责任制。

7、按“人人有事做,事事有人管”的管理原则,鼓励学生自荐领岗,遵循一年一换,每学期一总结,培养学生口我管理,口我服务的责任意识。岗位摘录:姓名管理工作工作职责杨颜泽整理卫生角清洁用具摆放整齐,保持卫生角无朵物。陈宽武黑板粉笔槽保持粉笔槽清洁,无灰尘。郭泽永领送资料及时到学校各部门领送资料。杨业秋图书室领取朵志及时领取发放图书室、大队部朵志。蔡文張擦黑板每节课课间及时擦黑板。何宇同进餐情况提醒同学们轻拿轻放碗筷,不浪费粮食。刘缘缘督促同学们订正作业及时督促同学们订正作业,做好订正作业本的收发工作。郎茜教室后窗

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