科技成果及专利管理标准(DOC)

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1、Q/×××××××—2006攀枝花钢城集团有限公司发布2012-3-1实施2012-2-13发布科技成果及专利管理标准QG/GC027—2012QB攀枝花钢城集团有限公司企业标准QG/GC027—2012目次目次1前言21范围32规范性引用文件33机构与职责34管理内容与要求35检查与考核9附录A（规范性附录）钢城集团专利申请审批表10附录B（规范性附录）专利申请技术交底书11附录C（规范性附录）钢城集团专利许可证贸易审批表12附录D（规范性附录）科技进步奖等级评审表13附录E（规范性附录）科技进步奖申报书1

2、4附录F（规范性附录）职务专利奖申报表18文件更改履历表191QG/GC027—2012前言为了加强攀枝花钢城集团有限公司科技成果及专利管理，鼓励技术创新，充分调动广大科技工作者的积极性和创造性，促进科技成果及专利的转化与应用，推动技术进步，提高企业核心竞争能力，适应企业发展需要，依据国家、省、市有关法律法规、制度办法，结合攀枝花钢城集团有限公司实际，特制定本标准。本标准自下发之日起执行。本标准由攀枝花钢城集团有限公司提出。本标准由攀枝花钢城集团有限公司委托技术质量部组织起草，并负责解释。本标准主要起草人：吴

3、斌、刘泽贵、卢述林。1QG/GC027—2012科技成果及专利管理1范围本标准规定了攀枝花钢城集团有限公司科技成果及专利管理的机构与职责、管理内容与要求、检查与考核等内容。本标准适用于攀枝花钢城集团有限公司机关各部处室，分、子公司。2规范性引用文件下列文件中的条款通过本标准引用而成为本标准的条款，凡是未注明日期的引用文件，其最新版本适用于本标准。《科研管理标准》《保密管理办法》《专利资产评估管理暂行办法》《知识产权海关保护条例》《科技与质量专业管理考核细则》3机构与职责3.1钢城集团科技管理职能部门是钢城集团

4、科技成果及专利管理的日常主管部门。其主要职责是：——贯彻落实国家有关科技成果及专利管理的法律、法规和规章；——负责协调、指导、检查与考核各单位的科技成果及专利管理工作；——负责钢城集团科技成果认定、登记等工作；——负责向上级主管部门申报科技成果鉴定、协调相关事务等对外工作；——负责钢城集团内部科技成果应用、外部科技成果引进的推进与协调工作；——负责钢城集团专利申请方案审查和专利申请工作；——负责钢城集团科技成果及专利的权益维护工作，会同钢城集团相关部门进行专利资产评估、专利权质押、专利诉讼等工作；——负责管理

5、专利技术实施、专利许可贸易；——负责科技成果及专利相关知识的宣传培训；——负责与科技成果及专利相关的其它事务。3．2钢城集团其它职能管理部门依据钢城集团专业管理职能分工与相关工作衔接原则负责相关工作。19QG/GC027—20123.3钢城集团成立科技进步奖奖励委员会，该委员会由钢城集团领导、行政职能部门负责人组成，主管科技工作副总经理任主任，主管财务、工程、营销副总经理任副主任，其他成员任委员。主要职责是：——负责审定专业评审小组对各申报项目的评审结果；——为完善钢城集团科技进步奖励机制实施决策；——研究、

6、解决钢城集团科技进步奖励中出现的其他重大问题。3.4钢城集团科技进步奖励委员会下设办公室，挂靠科技管理职能部门，部门负责人任办公室主任。主要职责是：——负责科技进步奖励日常事务；——负责确定专业评审小组；——负责科技进步奖的资格、格式等初步审查，并负责组织评审、异议处理、报批等工作；——负责职务专利奖以及其他科技成果奖励的评审及报批工作。3.5钢城集团科技进步奖励委员会办公室建立科技进步奖评审专家库，该专家库由钢城集团具有中级及以上技术职称的员工及适度的外聘专家组成。科技进步奖励委员会办公室根据每年申报项目所

7、涉及的专业从专家库中随机抽取相关专家组成专业评审小组。专业评审小组由5人或7人组成，其中组长1人，副组长2人，组长原则上应具有高级以上技术职称。专业评审小组的主要职责是：——负责科技进步奖的评审工作，建议奖励项目和等级；——对完善科技成果奖励工作提供咨询意见。3.6各子、分公司（单位）负责本单位的科技成果管理工作，可以依据本标准制订本单位科技成果及专利管理标准或办法。4管理内容与要求4.1科技成果管理4.1.1科技成果认定技术鉴定是科技成果认定的主要方式，各级立项的科技项目或者其它科技活动产生的技术成果通过钢

8、城集团或者上级部门鉴定后按程序认定为钢城集团科技成果。钢城集团鉴定的科技项目，其程序与要求执行《科研管理标准》相关规定；上级主管部门组织鉴定的科技成果，其程序与要求执行上级相关规定。4.1.2科技成果应用新产品、新技术、新工艺、新材料和新设计等应用技术成果，应转产；因储备技术或其他不能转产的，应书面详细说明理由，报钢城集团科技管理职能部门备案。对于具有普遍应用意义、效果显著的重大科技成果，各单位和钢