2020年区县总工会工作报告

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1、2020年区县总工会工作报告各位代表、同志们：现在，我代表X县总工会第六届委员会向大会报告工作，请予审议。本次大会的主要任务是：全面深入学习贯彻党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，贯彻落实中国工会第十七次全国代表大会、自治区总工会十二届五次全会以及中央、区、市、县党委党的群团工作会议精神，总结回顾环自治县工会第六次代表大会以来的工作，研究确定今后五年的奋斗目标和主要任务。选举产生新一届自治县总工会领导班子，坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路，团结动员全县广大职工群众扎实工作，勇于担当，敢于创新，按照县委“X”发展思路，为全县打赢脱贫攻坚战和加快建成生态宜居、休闲

2、养生、文化绚丽的区域性国际旅游目的地，与全国全区全市同步全面建成小康社会建功立业。过去五年工作回顾五年来，全县各级工会在自治县党委和X市总工会的坚强领导下，全面贯彻落实党的十八届五中、六中全会和党的十九大、十九届二中、三中全会精神，深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，团结带领广大职工群众围绕市委和县委工作思路，紧扣增“三性”、去“四化”的改革目标，为推进X与全区全市建成小康社会，跨越发展建功立业，用辛勤劳动续写了X工运发展史上的新篇章。一、力促解困脱困工作，困难职工帮扶有作为在全国全面打响脱贫攻坚战的大背景下，我会把“精准”贯穿困难职工解困脱困工作全过程，得到党委政府支持。建立全县困难职

3、工解困脱困联席会议制度，与多部门联动，明确工作目标、突出工作重点、抓住关键环节，精准聚焦、持续发力，目前我县工会帮扶工作管理系统中已建档的困难职工有X户，做到了底数精准、原因精准、措施精准，为确保到X年困难职工同步迈入小康社会夯实坚定基础。以县级困难职工帮扶中心为平台，进一步完善帮扶中心硬件建设和人员配备，不断创新帮扶方式，拓宽帮扶领域，努力实现帮扶工作制度化、常态化。五年来，共争取上级帮扶资金X.X万元，慰问、帮扶困难职工达X人次。其中：两节慰问困难职工、困难劳模X人次，发放慰问金X.X万元；开展关爱行动和“三八”慰问女职工活动，慰问困难女职工X人次，发放慰问金X.X万元；开展金秋助学和

4、高考前慰问活动，共帮助困难职工子女X人次，发放慰问金X.X万元；“七一”、“八一”节慰问困难党员、困难退伍军人X人次，发放慰问金X.X万元；开展困难劳模日常救助和困难劳模体检行动，受益劳模达X人次，投入资金达X.X万元；开展特困职工医疗救助活动，帮助患大病重病职工X人次，发放救助金X.X万元；开展特困职工日常救助，帮助X名困难职工度过生活难关，发放救助金X.X万元。同时，深入开展职工医疗互助保障工作，努力提高广大职工抵御大病风险能力，为职工安康打造坚强战斗堡垒，五年来，共有X多名职工获得指定赔付金额共约X万元。二、强化基层工会力量，工会组织发展工作有突破为了适应新时代工会工作需要，针对工会

5、基层基础工作薄弱，组织覆盖不到、覆盖不全等问题。自治县总工会本着眼睛向下、面向基层、职责明确、运转高效的原则，防止和克服脱离职工群众现象，把工会工作深深植根于广大职工群众中间。五年来，全县基层工会组织得到有力强化，工会组织不断发展壮大。截止目前，工会组织已从X年X家，增加到X年X家，会员从X人发展到X人，乡镇总工会从“零”突破到了水源镇总工会挂牌成立并发挥作用。加大基层工会经费支持力度，X年突破“零瓶颈”，具备条件的基层工会建立独立工会经费账户，截止目前共下拨基层工会经费X.X万元，保障基层工会工作正常开展和职工会员的正常福利待遇。推进工会改革自上而下渐次展开，推动改革成果向基层延伸，集中

6、开展“强基层、补短板、增活力”行动，改革后全县X个乡镇专职工会副主席在职期间享受副科级待遇得到落实，目前我会正在会同组织部进行人事任免考核。同时加大基层工会干部树优树模工作，把真正出了力、流了汗、工作有创新的优秀工会干部、工会组织推荐荣获全市五一劳动奖章和五一劳动奖状、“工人先锋号”，让他们有地位、有名誉。三、职工活动丰富多彩，助推“文化活县”有力量。紧紧围绕自治县“文化活县”发展战略、围绕增强职工身心健康，积极开展丰富多彩的艺体活动，丰富职工的业余生活，多次组织我县职工参加X市职工运动会，获得较好名次。五年来举办五场大型体育竞技盛会，共有X个代表队X名运动员参比赛。如：X年X月举办全县职

7、工乒乓球、气排球比赛，X月举办乡镇工会联合会气排球赛；X年组织举办了庆“五一”全县职工运动会；X年组织举办了庆“五一”迎X周年县庆全县职工运动会；X年举办了庆“五一”全县职工篮球运动会。充分展现了各基层工会组织的凝聚力和战斗力，激发了干部职工的工作热情，更好地为单位事业发展服务。举办和承办了两场文化盛宴，X年承办了以“世遗时代的X发展”为主题的全县职工知识竞赛活动，共有X个代表队参加，参赛代表队涵盖各县直机关及乡镇，助力