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时间:2019-10-11
《度假区部门工作职责及员工岗位职责汇编》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、度假区部门工作职责及员工岗位职责汇编I办公室工作职责1.1办公室工作职责1.1.1负责景区日常工作的综合协调、文书文秘、制度完善、信息宣传、档案管理、公务接待、后勤保障等工作。1.1.2负责景区工作会议的组织、实施,重要会议决定的督办、检查。1.1.3负责各部门之间的工作协调及重要事项的督促、检查。1.1.4负责景区人员编制及人事劳资、员工培训、员工考勤等人力资源管理工作。1.1.5负责做好景区办公室的日常管理、精神文明建设、景区文化建设和员工队伍建设。1.1.6负责办公用局域网及网站的建设和维护。1.1.7完成景区领导交办的其他工作。1.2办公
2、室主任岗位职责1.2.1负责景区办公会及行政方面有关会议的通知、会议记录及会议纪要整理、下发、催办工作。1.2.2负责景区行政事务管理,协助景区领导做好各部门之间的协调工作。1.2.3负责制定全年工作计划,制定考核办法,并组织检查落实。1.2.4负责建立健全景区各项制度的工作。1.2.5负责组织检查规章制度的执行情况。1.2.6负责组织每周中层例会,协助景区主要负责人布置、落实、考核每周工作计划。1.2.7负责协调及各级政府检查的接待工作。1.2.8负责景区人员编制、人事劳资、薪酬福利等人事管理工作。1.2.9负责FI常工作的综合协调、文书、复印
3、、信息、档案管理及日常文件签发,印鉴、介绍信的使用等文秘工作。1.2.10负责景区车辆及职工食堂管理制度的执行和检查工作。1.2.11负责景区日常工作会议的组织、实施、重要会议决定及相关文件的起草、下发,并进行督促检查。1.2.12负责各项证照的办理及年检、变更工作。1.2.13负责景区内部文件、总结、计划等各类文件的起草工作。1.2.14负责办公用品及维修物品的审核采购工作。1.2.15完成景区领导布置的其他临时性工作。1.3组织人事岗位职责1.3.1负责制定劳资、人事工作计划和措施,做到有计划、有安排、有落实。1.3.2负责对员工劳动纪律的检
4、查及考勤上报、汇总、打卡等工作的日常管理。1.3.3负责每月每季向主管领导提供员工变动情况及年终汇总分析、定员构成情况。1.3.4负责人事档案和人事资料的管理、分类、统计、编号、登记、1.3.5负责做好人力资源调配和员工的专业培训工作。1.3.6负责景区员工日常行为规范的监督执行,并负责对景区奖惩制度和违规的及时处理。1.3.7负责景区员工的招聘、调配、变动、离职手续的办理工作。1.3.8负责景区有关通知、信息、稿件的起草工作。1.3.9负责景区各项文化活动的计划、安排和组织。1.3.10负责景区考核制度的监督及实施。1.3.11负责每月更换干部
5、值班记录表。1.3.12协助办公室主任长完成日常人事、行政管理事务性工作,并定期向领导汇报。1.3.13负责员工福利的统计、发放和管理工作。1.3.14经常深入基层,掌握情况,合理安排员工,发现人才,及时调整,当好领导的参谋。1.3.15负责上报办公用品计划及对办公用品库房的管理。1.3.16按时完成领导交办的其他任务。1・4档案管理人员岗位职责1.4.1负责各种会议的通知、文件发放、登记、传递、归档管理、报纸发放和整理。1.4.2负责景区档案和各种证照的管理及年检注册等有关工作。1.4.3负责景区办公室和会议室的卫牛及招待工作。1.4.4协助有
6、关人员定期检查劳动纪律和有关制度的执行。1.4.5负责景区有关通知、信息、稿件的起草。1.4.6负责单身宿舍的管理,定期检查,发现问题及时处理。1.4.7负责景区档案及各种证件的管理及年检注册等有关工作。1.4.8负责完成上级临时交办的工作。1.5食堂管理员岗位职责1.5.1负责员工灶的全面管理工作,做到工作有计划、有布置、有落实。1.5.2负责员工灶的口常管理,确保饭菜质量,保证员工按时就餐,提高服务质量。1.5.3严格执行卫生等各项规章制度,定期对环境卫生、灶房卫生进行检查。1.5.4细化管理,完善制度,帐物要清楚,严禁铺张浪费。1.5.5严
7、格按照操作规程安全使用灶具设施,严格执行灶房管理制度,做好防火、防盗、防毒工作。1.5.6配合景区做好创卫工作。1.5.7负责完成上级安排的临时性工作。1.6司机班长岗位职责1.6.1树立“安全第一叩勺思想,认真宣传国家有关交通安全的政策法规。1.6.2负责车辆安全运行制度和司机的管理,做到工作有计划、有布置、有落实。1.6.3严格履行有关机动车驾驶员的各项管理制度,经常检查司机的安全操作规程执行情况,认真填写车辆运行、值班记录,及时处理交通违章。1.6.4负责组织司机学习各项安全管理制度,做好安全培训工作,防止重大爭故的发生。1.6.5办理各种
8、行车手续,做好车辆及司机证件的审验更换检查、保险及有关索赔工作。1.6.6负责对司机行为规范,职业道德、业务知识的教育和培训。1.6.7
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