建筑企业（公司）安全生产管理制度汇编

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1、关于印发《安全生产教育培训制度》等安全生产管理制度的通知公司各部门、分公司：为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，进一步明确安全生产工作职责，规范各项安全生产管理工作，保障员工生命和财产安全，促进公司安全生产工作有序开展。根据国家有关法律法规和标准规范，结合公司实际，对公司各项安全管理制度进行了修订、完善。现予以印发，请认真贯彻执行。附件：《安全半产教育培训制度》等安全生产管理制度2018年4月2日安全生产管理制度目录一、安全生产教育培训制度二、安全生产费用提取和使用管理制度三、安全生产监督检查制度四、安全生产例会制度五、安全生产奖惩制度六、安全技术交底

2、制度七、特种设备安全管理制度八、施工机械设备使用管理制度九、施工组织设计编制与审批制度十、专项安全技术方案编制审批制度十一、总分包安全生产管理制度十二、现场文明施工管理制度十三、安全检测与测量管理制度十四、安全事故应急救援管理制度十五、安全事故统计报告和调查处理制度十六、对安全用品供应单位的管理制度十七、消防安全管理制度十八、设施设备货物安全管理制度十九、安全生产文件档案管理制度安全生产教育培训制度第一章总则第一条为进一步落实安全生产法律法规，规范各项目部安全生产教育和培训工作，提高从业人员安全生产管理意识、素质和技能，防止和减少安全生产事故，特制定本制度。第二条本制度适用

3、于公司各级安全教育培训工作。第三条公司各项目部、直属单位应参照本规定的要求制定适合自身要求的教育和培训制度。第二章集团公司安全教育培训第四条安全生产管理思想教育集团公司应不定期组织总经理、分管安全生产的副总及各部门负责人进行安全生产管理思想教育，特别是每年年初，通过对安全生产政策、法律、法规的学习、对上年度安全生产管理工作的总结，提高安全思想意识，总结安全管理经验，了解安全管理最新动态，更好地履行安全生产监督管理职责。（一）授课人为安全培训专家及公司安全生产工作领导小组组长。（二）授课内容为国家和各级管理机关颁布的安全生产政策、法律、法规；公司安全生产管理工作总结。（三）组

4、织准备工作由公司安全环保部负责。第五条安全技术知识和技能教育集团公司应按照要求对涉及到施工现场的主要管理人员进行安全基本知识和安全基本技能的培训，包括各项目部、安全环保部、工程管理部、总工办相关人员，经考核培训合格后，颁发相关证书。（一）授课人为上级主管部门确定的安全专业技术培训专家或讲师。（二）主要授课内容是安全生产管理、施工现场安全生产的基本知识和控制要点、安全防护用品的使用知识、应急措施或急救知识等。（三）组织准备工作由安全环保部负责。第三章项目部安全教育培训第六条项目部负责人的安全培训（一）项目负责人包括：项目经理、项目副经理、项目总工;（三）项目负责人每年参加不少

5、于两次安全培训，每年参加各种安全培训累计不少于30学时；（四）每年对各项目负责人进行有关安全生产法律法规、安全生产先进管理经验、事故案例、事故应急救援等知识的再教育。并及时组织项目负责人参加当地交通主管部门、安全生产监督管理局组织的有关安全生产方面的培训。第七条项目部专职安全生产管理人员的培训（一）专职安全生产管理人员包括：项目部专职安全员，分包单位现场安全员。（二）专职安全生产管理人员必须经过上级主管部门认可的培训机构的专业岗位培训，取得上岗资格证书后方准任职上岗；（三）专职安全生产管理人员每年参加不少于两次安全培训，每年参加各种安全培训累计不少于40学时；（四）每年组织

6、对专职安全管理人员进行有关安全生产法律法规、安全生产先进管理经验、安全技术知识、工伤保险知识、事故统计上报与调查处理、事故案例、事故应急救援等知识的再教育。并且及时组织专职安全生产管理员参加省、市交通主管部门、安全生产监督管理局组织的有关安全生产方面的培训。第八条项目部其他管理人员的安全培训（一）其他管理人员包括：项目部技术、质量、材料、机械、行政等管理人员；（二）其他管理人员每年参加不少于两次安全培训，每年参加各种安全培训累计不少于20学时；（三）由项目部组织进行有关法律法规、安全管理、事故应急求援等知识的培训。第九条特种作业人员的培训（一）本制度所称特种作业人员是指在本

7、项目施工活动中，从事可能对本人、他人及周围设备设施的安全造成重大危害作业的人员，包括：从事电工、公路施工支架、脚手架搭拆工、起重机械司机、起重机械安装拆卸工、爆破工以及经省级以上人民政府建设主管部门认定的其他特种作业的人员；（二）特种作业人员必须经建设主管部门考核合格，取得特种作业人员操作资格证书，方可上岗从事相应作业；（三）特种作业人员应当参加年度安全教育培训或者继续教育，每年不得少于24小时；（四）特种作业人员考核和延期复核，由人力资源部统一组织，向当地考核发证机关提交相关证明材料、提出申请，并建立特种作业人员