企业法人安全生产承诺书

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1、xxx企业法人代表安全生产承诺书xxxxx安监局：我作为中国石油华北油田公司二连分xxxx公司（单位名称）的法定代表人（实际控制人）和安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作负全面责任，根据相关法律法规的规定及《xxx企业法人代表安全生产承诺制度建设工作方案》的要求，为为全面做好安全生产工作，有效防范和遏制事故发生，现郑重承诺如下：一、认真落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，严格按照法律法规、标准、规程的要求，建立健全公司安全生产责任制、规章制度和操作规程，并严格执行。二、依照国家有关规定，足额提取安全生产费用，用于保证隐患治理、安全设施改造、劳动防护用品购买、安全教育培

2、训等安全生产专项投入，达到安全生产法律法规规定的安全生产条件。足额缴纳并在银行专户存储安全生产风险抵押金。依法为从业人员缴纳工伤保险。三、组织制定公司安全发展长期规划，并将其纳入企业发展战略规划，持续完善安全生产条件，全力打造安全生产长效机制。四、依法建立安全生产管理机构，配足符合法定人数的安全生产管理人员。五、制定完善安全生产例会制度，定期组织召开安全生产委员会工作会议，总结分析安全生产工作情况，认真推行班前班后安全生产会议制度，制定落实各项安全生产保障、事故防范措施。六、定期组织检查三级危险点，集中专业技术力量，深入生产作业现场，严格排查并及时处理检查中发现的隐患和安全生产不符合事项，

3、隐患排查做到不留死角。七、不迟报、漏报、谎报、瞒报生产安全事故。八、建立安全奖惩机制，对安全生产有贡献的企业内部集体和个人给予表彰和奖励，对事故的相关责任领导和责任人进行处罚和责任追究。九、依法制定公司安全生产事故应急救援预案，确保综合预案、各项专项预案和现场处置方案齐全，同时上报安监部门审查备案，并定期进行预案培训和演练。十、加强安全培训教育，强化公司、车间（作业队）、班组级的“三级”安全教育和全员安全培训工作，加大对公司主要负责人、分管负责人、安全管理人员、特种作业人员、新员工、班组长、转换工种、复工、“四新”人员的培训工作力度，提高安全生产意识和技能，做到企业负责人、安全管理人员、特

4、种作业人员持证上岗，全员安全培训合格上岗。十一、把安全生产业绩作为企业内部干部选拔任用的重要条件，安全生产工作实绩突出和业绩好的员工，选任干部时要优先考虑并积极推选，对不重视安全生产工作的党员领导干部进行依规处理。十二、及时掌握职工的思想动态，解决影响安全生产的各种问题，做到居安思危、防患于未然。支持工会经常开展群众性的劳动保护监督和安全生产活动，大力宣传安全生产工作和企业安全文化，并向职工代表定期报告安全生产情况。十三、建立职业健康安全管理体系，消除或减少职工的职业健康安全风险，为职工配备符合国家标准或行业标准的劳动防护用品，并监督教育职工正确佩戴和使用，保障职工职业健康。尊重从业人员依

5、法享有的权益，告知从业人员作业场所和工作岗位存在的危险有害因素、职业危害情况、防范措施和现场应急处置方案。十四、不在安全生产条件不具备、隐患未排除、安全措施不到位的情况下，违章指挥并组织生产。不超能力、超强度、超定员组织生产。十五、不使用不具备国家规定资质无安全生产保障能力的承包商和分包商，委外施工单位的安全生产由本企业统一协调和管理，安全生产不以包代管。十六、不使用未经检测检验合格的特种设备或危险性较大的设备设施。十七、不违反程序和规定压缩建设工期，无故拖延建设工期，改变技术方案和工艺流程。十八、自觉接受各级安监部门的监督和检查，绝不弄虚作假。十九、切实履行好法律法规规定的其他安全生产职

6、责。承诺期内，若违反有关规定或不落实上述承诺内容，愿意接受法律法规的处罚，导致发生生产安全事故，按下列条款规定接受处罚：1.法定代表人（实际控制人）：（1）一般事故接受上一年年收入的30%罚款。(2)较大事故接受上一年年收入的40%罚款。(3)重大事故接受上一年年收入的60%罚款。(4)特别重大事故接受上一年年收入的80%罚款。(5)发生重大及以上事故的，接受终身不再担任本行业企业主要领导职务的处罚。(6)同时接受相应的党纪、政纪处分，构成犯罪时，接受相应的刑事处罚。2.企业(1)一般事故接受10万元以上20万元以下罚款。(2)较大事故接受20万元以上50万元以下罚款。(3)重大事故接受5

7、0万元以上200万元以下罚款。（4）特别重大事故接受200万元以上500万元以下罚款。（5）同时接受有关部门作出的暂扣或吊销严格证照处罚。3.如发生不依法报告或妨碍、拒绝事故调查等严重行为的，单位接受100万元以上500万元以下的处罚。法定代表人（实际控制人）接受上一年年收入60%至100%罚款，属于国家工作人员的，接受相应的党纪、政纪处分。承诺期限：2012年5月25日——2014年5月24日承诺单位（盖章）法定代表人