村务监督委员会工作制度规定

《村务监督委员会工作制度规定》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在学术论文-天天文库。

1、峰迭镇镇村务监督委员会工作制度 村务监督委员会职责 一、监督村“两委”贯彻执行党的路线、方针、政策情况。监督村民会议和村民代表会议决议。二、监督村级事务流程化管理。对涉及群众切身利益的村级重大事项，实行“一事一监督”，重点监督村“两委”在决策前是否广泛征求广大村民的意见，是否按照“四议两公开”的程序操作。三、监督村务、党务公开。认真审查公开的内容、时间和程序，对未按要求公开的事项，应督促村“两委”及时重新公开。四、监督村级资金管理。村级支出凭据，须经村务监督委员会集体审查、签置意见，并加盖村务监督委员会公章确认后方可报销入帐。五、监督村级资产资源管理。监督村级组织建立完善集体资产、资源管理制度

2、，严格执行村级集体资产、资源管理各项规定，确保集体资产保值增值和集体资源有效合理利用。六、监督村干部勤政廉政情况。对村“两委”及其成员的勤政廉政情况进行监督。七、在职责范围内办理村民代表会议或村民代表大会授权的其它事项和镇纪委、监察室交办的有关事项。村务监督委员会权利 一、列席会议。村务监督委员会委员有权列席村民委员会会议，可对研究的议题提出建议性意见，但不参加表决。二、阅读文件。上级发至村级的各类文件，村两委均应及时主动提供给村务监督委员会阅读、学习，保证其知情权，方便监督。三、建议召开会议。对不按法定程序和民主议事规则做出的决定，可以建议更改，必要时可建议召开村民会议或村民代表会议进行质询

3、，村“两委”须就具体事项进行复议或提交村民会议或村民代表会议进行表决。四、收集、受理民意。可以口头或书面形式向村“两委”反映村民对村务管理比较集中的意见，以及改进工作的建议。五、参与村级审计。参与镇对村的年度财务审计和对村两委负责人的经济责任审计。六、核实有关事项。有权查阅、复查与监督事项有关的文件资料，协助镇纪委、监察室初步核实有关情况，有权要求村“两委”对监督事项作出解释说明，并提供有关材料。七、建议罢免村干部。根据多数村民或村民代表的意见，对不称职的村两委班子成员提出处理或罢免建议，提请村党组织研究，依纪依法启动处理或罢免程序。村务监督委员会义务 一、召开工作例会。由主任负责召集，每月召

4、开1次例会，主要是学习有关文件资料，讨论研究重要事项，并搞好与村两委的工作衔接。二、建立工作运转制度。重点建立反映社情民意记录簿、协助村“两委”工作记录簿和监督事项办理情况记录簿，以及监督委员会议事规则等工作制度。三、接受民主测评。村务监督委员会每年年终或下年初须向村民会议或村民代表会议报告工作（报告的文字材料及时报镇纪委备案），并接受信任度测评。四、接受广泛监督。村务监督委员会应自觉接受村民代表会议、村民代表、村民和纪检监察机关的监督，不得越权、越位、滥用职权。村务监督委员会成员不能正确履行职责或有违纪违法行为，经纪检监察机关调查核实并报镇党委批准后，可先停其职，再召开村代表会议罢免其资格。

5、 村务监督委员会保障机制 一、村务监督委员会成员不脱离生产，由县财政每年给予委员800元、主任委员1200元误工补贴，并随着经济发展，合理增加。二、镇应建立村务监督委员会年度工作考核机制，对履职、尽责状况好、群众信任度高的村务监督委员会集体及其成员，根据本镇及各村的实际情况，给予一定物质奖励。三、镇、村党组织和村民委员会应当支持村务监督委员会履行职责。村“两委”必须帮助村务监督委员会落实必要的办公条件，做到“六有”，即有场所、有牌子、有印章、有电话、有履职记录、有工作制度。四、村务监督委员会成员参与镇对村“两委”及其成员的考核评鉴，权重应占总分的20%。五、建立矛盾调处机制。当村务监督委员会无

6、法履行合法、有效的监督时，可以向镇党委或县级有关部门反映情况，镇党委或县有关部门应及时妥善处理和答复；建立健全镇包村干部指导协调制度，镇纪委、监察室支持制度和村“两委”工作和村务监督委员会工作双向通报制度；县、镇有关部门要对村务监督委员会成员年度培训；镇纪委、监察室要将村务监督委员会主任确定为党风廉政建设信息员，每季度至少联系一次，协调解决村务监督工作中遇到的困难与问题。